介護支援専門員

ハローワーク事業所名

有限会社 らくてん

就業場所

〒852-8143

長崎県長崎市川平町１１９９番地

「居宅介護支援事業所 ケアプランセンター ほーむケア」

職種

介護支援専門員（居宅介護支援／正社員）

仕事内容

• 居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務

サービス事業所との連絡・調整 介護保険の代行申請

給付管理 介護予防プランの実績報告

予定表の作成 利用者宅への訪問

• 介護保険の更新結果通知後に行う業務
• サービス提供票の作成等

＊利用者宅訪問等で自動車使用（ＡＴ車） 主に長崎市北部を中心としたエリアを担当となります 定年以上の方も応募可能（１年毎の更新制・退職金なし）

【アクティブシニア求人】

＊変更範囲：変更なし

• ハローワークの紹介状が必要です

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

42010-12363461

受付年月日

2026年8月13日

紹介期限日

2026年10月31日

受理安定所

長崎公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

老人福祉・介護事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

4201-007526-1

事業所名

ユウゲンガイシヤ ラクテン

有限会社 らくてん

所在地

〒852-8143

長崎県長崎市川平町１１９９

ホームページ

http://rakuten-care.jp/

正社員

フル

学歴不問

時間外労働なし

週休二日制（土日休）

転勤なし

書類選考なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

仕事内容

職種

介護支援専門員（居宅介護支援／正社員）

仕事内容

• 居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務

サービス事業所との連絡・調整 介護保険の代行申請

給付管理 介護予防プランの実績報告

予定表の作成 利用者宅への訪問

• 介護保険の更新結果通知後に行う業務
• サービス提供票の作成等

＊利用者宅訪問等で自動車使用（ＡＴ車）

※主に長崎市北部を中心としたエリアを担当となります

※定年以上の方も応募可能（１年毎の更新制・退職金なし）

【アクティブシニア求人】

＊変更範囲：変更なし

• ハローワークの紹介状が必要です

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒852-8143

長崎県長崎市川平町１１９９番地

「居宅介護支援事業所 ケアプランセンター ほーむケア」

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜64歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年６５歳の為

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

居宅介護支援事業のケアマネージャー経験

必要なＰＣスキル

パソコンによる介護ソフトへの入力作業

必要な免許・資格

免許・資格名

介護支援専門員（ケアマネージャー）

必須

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

１ヵ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

220,000円〜250,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

152,660円〜158,100円

定額的に支払われる手当（ｂ）

資格手当 9,860円〜9,860円
職務手当 26,750円〜26,750円
インセンティ手当 1,000円〜21,506円

固定残業代（ｃ）

あり

29,730円〜33,784円

固定残業代に関する特記事項

固定残業代は時間外労働有無にかかわらず月２１．２時間分を支給

し、超過分は法定通り追加支給します

その他の手当等付記事項（ｄ）

＊職員紹介手当 リファラル制度規程あり

＊Ｃ欄に記載された時間数は固定残業代の積算根拠とな

るもの。実際の時間外労働の時間数の見込みや実績を

示すものではない。

＊担当件数によるインセンティブあり。

月平均労働日数

21.2日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

20,000円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

20日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり0円〜1,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 2.00ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

フレックスタイム制

就業時間１

8時30分〜17時30分

就業時間に関する特記事項

＊標準的な就業時間（１）：０８時３０分～１７時３０分

＊フレキシブルタイム ：０７時００分～２０時００分

＊コアタイム ：１０時００分～１５時００分

時間外労働時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

110日

休日等

休日

土曜日，日曜日，その他

その他

お盆・年末年始

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

加入

退職金制度

あり

勤続年数

5年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 70歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

48人

就業場所

2人

うち女性

2人

うちパート

1人

設立年

昭和52年

資本金

300万円

労働組合

なし

事業内容

介護保険事業：認知症対応型共同生活介護、通所介護、居宅介護支

援、訪問介護、その他

【マイページあり】

会社の特長

「暮らしを楽しく幸せに」を理念に掲げ、福祉を必要とする方々が

、より安心して暮らし続けることができるよう、より良い福祉の社

会インフラ構築を目指しています

法人番号

8310002006048

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

外国人雇用実績

なし

選考等

採用人数

2人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定1回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

求職者マイページに連絡，郵送，電話

選考日時等

随時

選考場所

〒852-8143

長崎県長崎市川平町１１９９

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

その他，求職者マイページ

その他の送付方法

面接時持参

応募書類の返戻

あり

担当者

課係名、役職名

採用担当

担当者（カタカナ）

タカミネ

担当者

高峰

電話番号

095-847-2020

ＦＡＸ

095-847-9200

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

＊勤務時間帯については、フレックスタイム制を導入している為

自由度の高い勤務が可能です、詳細は面接時にご相談ください

＊マイカー通勤について （駐車場）

共同駐車場の場合 車：１６５円／日・二輪車：５５円／日

個人占有駐車場の場合 車：３，５００円／月

二輪車：１，２００円／月

＊健康診断：無料／年１回

＊有給取得率１００％取得推奨

＊担当件数によるインセンティブ制ですので働きに応じた給与収入

が見込めます

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

・利用者増に伴い一緒に働いていただけるケアマネージャの方を募

集しております。

・明確な担当件数による給与システムを採用しているためご自身で

働き方を選択しやすい制度を採用しております。

・家庭環境との両立を重視するため担当件数を抑制したい方

・給与面を重視する為、たくさん働きたい方などにも対応した制度

となっています。

・業務について、担当だけで悩むのでなく事業所スタッフで話し合

いながら取り組んでいける環境がありますのでご安心ください。

・フレックスタイムを導入しています。原則８：３０～１７：３０

の勤務時間ですが、プライベートにおいて用事がある日などの

は早出勤・遅出勤などで時間調整がしやすい為、プライベートの

予定も立てやすい職場となっております。

支店・営業所・工場等

箇所数

4箇所

代表的な支店・営業所・工場等１

グループホームかわびら

代表的な支店・営業所・工場等２

デイサービス暖らんリビング

代表的な支店・営業所・工場等３

ケアプランセンターほーむケア

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

＊社会保険への加入：一定以上の稼働をしていただける方について

は社会保険（健康保険、厚生年金）に加入することが出来ます

＊定期健康診断：年１回実施します（夜勤勤務者は年２回：会社負

担）

＊最大７５歳まで：定年は６０歳。ただし、勤務成績が良好な方に

ついては最大満７５歳まで雇用契約を延長することができます

＊車通勤で出社する方は会社が近隣駐車場を借上げ個別に契約（車

：１００円／日 バイク：５０円／日）

＊社食制度あり：２００円／食

研修制度

研修制度の正社員以外の利用

可

研修制度の内容

＊月に１回社内研修があり介護の基本から応用までを

学ぶ場を定期的に設け社員の能力研鑚を推奨してい

ます

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

エレベーター

あり

点字設備

なし

階段の手すり

あり

手すりの設置

両側

バリアフリー対応トイレ

車いす対応トイレ，洋式トイレ

建物内の車いす移動

可

休憩室

あり

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。