支援員 訪問介護※先輩との同行からスタート

ハローワーク事業所名

エフィラミライ株式会社 訪問介護 アクア 本厚木

就業場所

〒243-0016

神奈川県厚木市田村町９－３３ ＡＣＣオフィス１階

職種

職種解説

【支援員】訪問介護※先輩との同行からスタート（本厚木）

仕事内容

【障がいをお持ちの方や高齢の方を対象にした訪問介護サービス】

下記の中からご希望の支援をお選び頂けます。

• 移動支援：通勤通学・サークル活動や趣味への同伴など
• 家事支援：掃除・洗濯・調理など日常生活のお手伝い
• 重度訪問介護：日常生活を自身で行う事が困難な方への支援
• 在宅介護支援（初任者研修修了者のみ）

起床から就寝の中で、利用者様の身体に直接触れる介助

及び、ご自宅での自立を支援

※重度の肢体不自由者へのサポートを含みます

変更範囲】法人の定める業務

【社用車】軽自動車／原付【支援範囲】厚木市内※１０Ｋｍ前後

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

14100-07174361

受付年月日

2026年8月13日

紹介期限日

2026年10月31日

受理安定所

厚木公共職業安定所

求人区分

パート

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

障害者福祉事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

1410-620770-7

事業所名

エフィラミライカブシキガイシャ ホウモンカイゴ アクア

ホンアツギ

エフィラミライ株式会社 訪問介護 アクア 本厚木

所在地

〒243-0016

神奈川県厚木市田村町９－３３ ＡＣＣオフィス１階

ホームページ

https://efila.co.jp/

パート

パート

経験不問

学歴不問

時間外労働なし

転勤なし

通勤手当あり

駅近（徒歩１０分以内）

マイカー通勤可

仕事内容

職種

職種解説

【支援員】訪問介護※先輩との同行からスタート（本厚木）

仕事内容

【障がいをお持ちの方や高齢の方を対象にした訪問介護サービス】

下記の中からご希望の支援をお選び頂けます。

• 移動支援：通勤通学・サークル活動や趣味への同伴など
• 家事支援：掃除・洗濯・調理など日常生活のお手伝い
• 重度訪問介護：日常生活を自身で行う事が困難な方への支援
• 在宅介護支援（初任者研修修了者のみ）

起床から就寝の中で、利用者様の身体に直接触れる介助

及び、ご自宅での自立を支援

※重度の肢体不自由者へのサポートを含みます

変更範囲】法人の定める業務

【社用車】軽自動車／原付【支援範囲】厚木市内※１０Ｋｍ前後

雇用形態

パート労働者

正社員登用の有無

なし

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒243-0016

神奈川県厚木市田村町９－３３ ＡＣＣオフィス１階

最寄り駅

小田急 本厚木駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

9分

就業場所に関する特記事項

ご利用者宅へ直行直帰／事業所への立ち寄りは月一回程度

（業務指示のもと報告連絡。）

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

受動喫煙対策に関する特記事項

全面禁煙

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

なし

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜65歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢を上限として、当該年齢を下回る労働者を募集するため

必要な免許・資格

免許・資格名

原動機付自転車免許

必須

介護職員初任者研修修了者

あれば尚可

無資格の方でも入社後に必要な研修を受講頂けます※会社負担

普通自動車運転免許

あれば尚可（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

６ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

1,500円〜2,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

1,500円〜2,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

• 移動支援・・・・・１５００円
• 家事支援・・・・・１５００円
• 重度訪問介護・・・１５００円
• 在宅介護支援・・・２０００円

賃金形態等

時給

通勤手当

実費支給（上限あり）

日額

1,000円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

28日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1時間あたり0円〜54円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

なし

労働時間

就業時間

就業時間１

9時00分〜13時00分

就業時間２

13時00分〜17時00分

就業時間３

9時00分〜18時00分

又は

9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上

就業時間に関する特記事項

０９：００～１８：００の間の４～８時間

（１）～（３）勤務時間例 就業時間は応相談

休憩は法定通り付与

時間外労働時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

0分

週所定労働日数

週1日〜週5日

労働日数について相談可

休日等

休日

その他

週休二日制

毎週

その他

希望に基づくシフト制

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

1日

その他の労働条件等

加入保険等

労災保険

企業年金

確定給付年金

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

あり

定年年齢

一律 66歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 70歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

あり

託児施設に関する特記事項

０～２歳無料利用可（一部の時間無料対象外 空きがない場合有）

会社の情報

従業員数

企業全体

1,215人

就業場所

8人

うち女性

2人

うちパート

2人

設立年

平成27年

資本金

1,000万円

労働組合

なし

事業内容

「アクア」は、在宅で生活されている障がいをお持ちの方や高齢者

の方を対象とし、訪問介護という形でサポートするサービスです。

住み慣れた環境で自立できるよう支援をいたします。

会社の特長

未経験・無資格の方でも安心して働き始められる環境を整えていま

す。資格取得支援制度や年間３００回以上の研修を開催。また、Ｆ

Ａ制度によりグループ内の他事業への転籍（社内転職）が可能。

法人番号

1020001112535

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

該当者なし

看護休暇取得実績

該当者なし

選考等

採用人数

1人

選考方法

面接（予定1回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送，電話，Ｅメール

選考日時等

随時

選考場所

〒222-0033

神奈川県横浜市港北区新横浜３－２－３

エピックタワー新横浜 １９階

エフィラミライ株式会社 本社

最寄り駅

各線 新横浜駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

6分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール

郵送の送付場所

〒222-0033

神奈川県横浜市港北区新横浜３－２－３

エピックタワー新横浜 １９階

エフィラミライ株式会社 本社

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

• オンライン面接もＯＫ
• お子様とご一緒の面接もご相談ください！

担当者

課係名、役職名

【営業のお電話はご遠慮ください】

アクア本厚木 採用担当

電話番号

045-594-8967

ＦＡＸ

045-594-8946

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

【雇用条件により、加入保険、有給休暇日数、休憩時間変動あり】

【福利厚生】入社祝い金（規定有）／年末年始手当／駐車場代補助

／髪型自由・ネイル可（規定有）／健康診断／インフルエンザ予防

接種補助制度／各種研修／資格取得支援／副業可

＊車・バイク・自転車通勤：可

（駐車・駐輪場自己契約、料金は支払規定あり）

• 仕事と子育てが両立しやすい求人

勤務日数、時間相談可／学校行事等相談可／発熱等の突発的な

休みへの対応／半日単位での有給休暇利用可

＊自社保育園（ぴーまん保育園）の空き状況は下記ページのお問い

合わせフォームよりお問い合わせください。「その他・特筆事項

等」に「アクア本厚木にて就業希望」とご記載下さい。

• ｈｔｔｐｓ：／／ｗｗｗ．ｐｍａｎ－ｈｏｉｋｕ．ｃｏｍ／

• 中途採用説明会も行っていますｈｔｔｐｓ：／／ｅｆｉｌａ．

ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

神奈川に根ざし、地域社会と共に成長する仲間を募集します

「全国展開」よりも「地域密着」。私たちは、この神奈川県という

土地に深く根ざし、地域のお客様一人ひとりに寄り添うサービスを

提供することを目指しています。地域社会に貢献し、豊かにするこ

とに情熱を燃やせる仲間を募集しています。

年間約１５０％の成長企業なので新しい挑戦の機会が豊富

新規事業の立ち上げ、既存ビジネスの拡大、新しい市場への参入等

常に新しいプロジェクトが動いています。型にはまらない環境で、

あなたのアイデアやスキルを存分に発揮できます。

スピード感のあるキャリアアップ

年齢や経験に関わらず意欲と成果次第で早期に責任あるポジション

を任せます。あなたの成長が、そのまま会社の成長に直結します。

ライフスタイルに合わせた多様な働き方ができる

フルタイムやパートタイムなど、あなたのライフスタイルに合わせ

た働き方を見つけるチャンスがあります。パートタイムからフルタ

イムへの変更も柔軟に対応しておりますのでご相談ください。

職務給制度

あり

職務給制度の内容

従事する仕事の内容や職種によって異なります。

復職制度

あり

復職制度の内容

カムバック（出戻り）採用制度のご用意がございます。

福利厚生の内容

• 家族利用手当
• サークル活動支援制度
• スポーツ観戦チケット配布
• 社員紹介制度
• 永年勤続手当
• 退職金制度
• 結婚・出産祝い金
• バレンタイン・お歳暮・お中元等贈り物禁止ルール
• パワハラ禁止ルール
• 副業可
• 職場相談窓口
• 健康診断
• インフルエンザ予防接種補助制度
• 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）

研修制度

研修制度の正社員以外の利用

可

研修制度の内容

グループ内では年間３００回の研修が開催されており

、経験者も未経験者も、従業員それぞれの段階や個人

の希望に応じて学びの機会が提供されます。

例）新人研修、定期研修、スキルアップ研修など

両立支援の内容

自社保育園無料利用制度

※一部時間無料対象外・空きがない場合あり

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。