妊産婦さんやお子さんが安心して過ごす空間をつくる生活支援スタッフを募集！

仕事概要

かものはしプロジェクトは「だれもが、尊厳を大切にし、大切にされている世界を育む」というミッションのもと、児童虐待など子どもを取り巻く不条理に取り組んできました。 そんな中、さまざまな困難を抱えた子育て家庭の方々から、妊娠期から「生んでいいのか…」 「誰にも相談できない…」といった不安を抱えていたという声を聞きました。このような不安や困難は、妊娠・出産期で解消されることなく、子育て期も続き、さらには次世代にも連鎖していくことも少なくありません。そんな社会をなんとかしたい、という想いから、NPO法人さんまと共同で、孤立しがちな妊産婦さん向けの居場所「ふたやすみ」を千葉県松戸市に立ち上げました。（2024年2月開始） この「ふたやすみ」を拠点とし、宿泊・日中の居場所の提供・アウトリーチ（家庭訪問）を組み合わせながら、スタッフが妊産婦さんとともに、ほっと安心できる空間をはぐくみ、共に過ごし、悩み、動き、地域コミュニティや医療、行政のサポートなど、さまざまなつながりを作りながら、一緒に未来を考えていきます。たくさんの困難の中で一生懸命生き抜いてきた妊産婦さんたちが、肩の荷を下ろして、たくさんのつながりの中で、その人らしくすこやかな人生を歩んでいくことができるよう、「ふたやすみ」を共につくり、はぐくんでくださる仲間を募集します。 本職種は、家事・育児のご経験を活かし、妊婦さんやお子さんが安心して生活するための生活支援業務を行っていただきます。福祉職や看護職のスタッフとともにチームでの支援を行っていくため、これまで対人支援等の業務や居場所運営に関わったご経験がない方でもOKです！ 専門性やご経験はなくても、対象の妊産婦さんと一人のひととして関わりたいと思ってくださる方を、お待ちしております！ 今回は以下の働き方が可能な方を募集します！ ①平日、または土日祝日の日中 ②平日、または土日祝日の日中、夜間 職務内容 ・利用者が安心して生活できる生活空間をつくる ・上記のための(1) 食事の支度・片付け、(2) 掃除、(3)洗濯の補助、(4) 育児の補助、(5) 子どもの遊び相手や利用者の話し相手、(6) 緊急時の関係者への連絡・対応等 ・その他、生活支援業務および付随する一切の業務 ・家庭訪問や同行支援業務のサポート ※入職後、各種研修受講や担当業務説明など、適切なフォロー体制をしかせていただきます。

必須スキル

・本事業に共感し、利用者・スタッフの尊厳を大切にしながら、日々の業務にあたることができる方 ・家事・育児の経験がある方（仕事・プライベート問わず） ・チームワークを大切にし、情報共有しながら業務を遂行できる方 ・セーフガーディング・ポリシーの遵守（セーフガーディング・ポリシーに関する参考記事はこちら：https://www.kamonohashi-project.net/blog/8516/）

歓迎スキル

・PCスキル（ワードでの資料作成、エクセルによるデータ入力等） ・栄養士・調理師・社会福祉士・精神保健福祉士・保育士・教員・看護師・助産師・保健師等、各種資格保有者 ・たとえ経験はなくても、対象の妊産婦さんと一人のひととして関わりたいと思う方 ・チームワークで仕事をすることが好きな方 ・ワークライフバランスを保ちながら仕事をしたい方 ・今は専業主婦・育児休業中だが、ブランクがあっても意思を持ってチャレンジしたい方 ・ダブルワークをしたい方 ・年齢は問いませんが、働くうえで最低限の体力がある方 ・生活支援スタッフ（夜間）としてもご勤務いただける方、大歓迎！

求める人物像

・妊産婦さんに寄り添いながら、臨機応変に対応できる方 ・チームメンバーと密に連携しながら、積極的に仕事に取り組める方

応募概要

給与

日中の勤務：時給1,479円 夜勤（1勤務当たり）：19,737円～21,162円

勤務地

千葉県松戸市（松戸駅から徒歩圏内の拠点の予定）

雇用形態

契約職員（パート、1年毎の期間契約）

勤務体系

日中の勤務時間 週2、3日～（週1日～要相談）、7:30～20:00の間で1日4時間～最大で8時間 ご希望の曜日、時間をもとにシフト調整をさせていただきます。 土日祝日に勤務いただける方歓迎。 夜間の勤務時間16:45～翌8:00 月1回～可 ご希望の日にちをもとにシフト調整をさせていただきます。 土日祝日に勤務いただける方歓迎。 昇給・賞与 昇給制度あり。 賞与は年に2回（6月、12月）。 昇給・賞与 昇給制度あり。賞与は年に2回（6月、12月）。 （適用範囲については規程にもとづく） 諸手当 通勤手当（上限3.5万円/月、実費精算） 休日・休暇 年次有給休暇（規程に基づく）、季節休暇（夏季・冬季）、慶弔休暇、子どもの看護休暇・介護休暇、生理休暇。育児・介護休業制度あり。 （適用範囲については規程にもとづく）

試用期間

あり（3か月）

福利厚生

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険は、加入要件を満たした場合は加入あり。

企業情報

企業名

特定非営利活動法人かものはしプロジェクト

設立年月

2004年9月22日

本社所在地

〒150-0012 東京都渋谷区広尾5-23-5 長谷部第一ビル402号室

資本金

なし

従業員数

35名

企業サイトURL

https://www.kamonohashi-project.net/