【障害者採用】清掃業務

ハローワーク 事業所名

インテグリス・ジャパン株式会社 芸濃工場

就業場所

〒514-2213

三重県津市芸濃町北神山１２８７－１９（北神山工業団地内）

職種

職種解説

（障）清掃業務

仕事内容

清掃業務（社内清掃、ごみ捨て、除草・剪定作業、備品補充ほか）

工場、オフィスの清掃作業を行っていただきます。

（１）オフィス清掃（床掃除、ごみ出しなど）

（２）各会議室の清掃

（３）トイレの清掃

（４）外回りの清掃（必要に応じて）

ＯＪＴ（研修）を通じて作業が理解できるように指導いたします。

障害の状況や適性、病院の通院など、ご相談に柔軟に応じさせて

いただきますので、お気軽にお申し出ください。

〔変更範囲：変更なし〕

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

24030-10481661

受付年月日

2026年8月14日

紹介期限日

2026年10月31日

受理安定所

津公共職業安定所

求人区分

パート（障）

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

有機化学工業製品製造業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

2403-104273-4

事業所名

インテグリスジャパンカブシキガイシャゲイノウコウジョウ

インテグリス・ジャパン株式会社 芸濃工場

所在地

〒514-2213

三重県津市芸濃町北神山１２８７－１９（北神山工業団地内）

ホームページ

https://www.entegris.com/en/home/about-us/corporate-social-responsibility/csr-activities-of-entegris

パート

パート（障）

学歴不問

資格不問

時間外労働なし

週休二日制（土日休）

転勤なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

年齢不問

仕事内容

職種

職種解説

（障）清掃業務

仕事内容

清掃業務（社内清掃、ごみ捨て、除草・剪定作業、備品補充ほか）

工場、オフィスの清掃作業を行っていただきます。

（１）オフィス清掃（床掃除、ごみ出しなど）

（２）各会議室の清掃

（３）トイレの清掃

（４）外回りの清掃（必要に応じて）

ＯＪＴ（研修）を通じて作業が理解できるように指導いたします。

障害の状況や適性、病院の通院など、ご相談に柔軟に応じさせて

いただきますので、お気軽にお申し出ください。

〔変更範囲：変更なし〕

雇用形態

パート労働者

正社員登用の有無

なし

雇用期間

雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）

6ヶ月

契約更新の可能性

あり（条件付きで更新あり）

契約更新の条件

当該業務継続の必要性。本人の業績、勤務態度。

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒514-2213

三重県津市芸濃町北神山１２８７－１９（北神山工業団地内）

最寄り駅

ＪＲ関西本線 亀山駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

車

所要時間

20分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

清掃業務の経験

試用期間

あり

期間

３か月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

1,231円〜1,231円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

1,231円〜1,231円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

表記の時間額について

月給÷月平均労働日数（２０．３日）÷４時間で算出

通勤手当（弊社規定に準じます）

賃金形態等

月給

100,000円〜100,000円

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

150,000円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

当月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり4,000円〜4,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

なし

労働時間

就業時間

就業時間１

8時00分〜12時00分

就業時間に関する特記事項

イベント等により７：３０～１１：３０の出勤になることがありま

す。

時間外労働時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

上限時間６０時間／月、５４０時間／年

休憩時間

0分

週所定労働日数

週5日〜週5日

休日等

休日

土曜日，日曜日，祝日，その他

その他

会社の公休：１２月３０日～１月４日

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

552人

就業場所

137人

うち女性

13人

うちパート

3人

設立年

平成24年

資本金

3億円

労働組合

なし

事業内容

電子材料（ＣＭＰスラリー）の製造

会社の特長

弊社は米国Ｅｎｔｅｇｒｉｓ社のグループ企業です。芸濃工場は、

アジアの製造拠点として平成１１年に完成し、２０年以上電子材料

（ＣＭＰスラリー）の製造を続けています。

役職／代表者名

役職

代表取締役

代表者名

鈴木 喜代美

法人番号

5010401098925

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

該当者なし

看護休暇取得実績

該当者なし

選考等

採用人数

1人

募集理由

欠員補充

選考方法

面接（予定1回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後14日以内

面接選考結果通知

面接後14日以内

求職者への通知方法

郵送，電話

選考日時等

随時

選考場所

〒514-2213

三重県津市芸濃町北神山１２８７－１９（北神山工業団地内）

最寄り駅

ＪＲ関西本線 亀山駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

車

所要時間

20分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール

郵送の送付場所

〒514-2213

三重県津市芸濃町北神山１２８７－１９（北神山工業団地内）

応募書類の返戻

あり

担当者

課係名、役職名

人事

担当者（カタカナ）

ウチヤマ

担当者

内山

電話番号

059-266-0120

ＦＡＸ

059-266-0121

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

＊雇い止め規定あり

〈入社後の流れ）

入社後は安全に関する基礎教育を受講します。その後は社屋を３つ

のエリアに分け、担当のエリアの清掃作業を行っていただきます。

作業内容については、こちらの作成したチェックリストにそって進

めていただきます。作業のペース配分はご自身で決められます。

＜職場環境＞

・玄関自動ドア：なし

・建物入口段差：なし

・階段手すり：あり

・エレベーター：なし

・就業場所：事業所全て（事務所２階）

・障害者トイレ：なし

・洋式トイレ：あり

・電話来客対応：なし

【障害者専用求人】

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

職場の見学歓迎いたします！お気軽にお申し出ください。

仕事内容及びアピールポイント：

・ご自身の健康、病院への通院等を踏まえて、勤務時間についても

ご相談いただけます。

・外資系企業であり、非常にフラットな社風です。

【仕事内容】

工場、オフィスの清掃作業を行っていただきます。

（１）オフィス清掃（床掃除、ごみ出しなど）

（２）各会議室の清掃

（３）トイレの清掃

（４）外回りの清掃（必要に応じて）

〈入社後の流れ）

入社後は安全に関する基礎教育を受講します。その後は社屋を３つ

のエリアに分け、担当のエリアの清掃作業を行っていただきます。

作業内容については、こちらの作成したチェックリストにそって進

めていただきます。作業のペース配分はご自身で決められます。

関連会社

関連会社１

日本インテグリス合同会社

関連会社２

インテグリス・ジャパン株式会社

職務給制度

あり

職務給制度の内容

弊社規定の職務記述書により、職務内容、給与等を決定している。

復職制度

あり

復職制度の内容

相談に応じる

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

エレベーター

なし

点字設備

なし

階段の手すり

あり

手すりの設置

片側

バリアフリー対応トイレ

洋式トイレ

建物内の車いす移動

不可

休憩室

あり

障害者の就労や定着に関するサポート体制

相談担当者の設置