相談員

基本給 214,000円～

【内訳】189,000円～ + 8,500円（ベースアップ評価料手当）+ 16,500円（処遇改善手当）

JR 茨木駅 徒歩 13 分

１ヶ月単位のシフト制

基本は、8：55～17：00（休憩65分間）

7：55～16：00（休憩65分間）

8：25～16：30（休憩65分間）

9：55～18：00（休憩65分間）

7：55～11：25

8：55～12：25

13：25～16：55

14：25～17：55

※ 残業は月10～30時間程度

【1日の仕事の流れ（例）】

9：00 勤務開始

9：00 ～ 9：05 ミーティング

9：05 ～ 12：25 相談業務（患者さんや家族と面談し、必要なサポートなどを提案します）

12：25 ～ 13：30 お昼休み

13：30 ～ 17：00 相談業務（患者さんや家族と面談し、必要なサポートなどを提案します）

17：00頃 勤務終了

募集職種

相談員

募集人数

2名

雇用形態

常勤職員（正職員）

業務内容

相談業務

【具体的には】

利用者さんやご家族の方からの困りごと（経済的・社会的等）の相談業務

利用者さん宅への訪問業務

応募資格

介護事業所や病院での相談業務の経験をお持ちの方

または

社会福祉士の資格をお持ちの方

• ケアマネジャーの資格はなくても大丈夫です！！

試用期間

あり 3か月

就業場所

介護老人保健施設 ライフポート茨木（済生会茨木病院となり） 住所：大阪府茨木市見付山2-1-39

※ 当院併設施設（大阪府済生会茨木医療福祉センター、茨木病院等）への異動もあります

待遇

給与

給与

基本給 214,000円～

【内訳】189,000円～ + 8,500円（ベースアップ評価料手当）+ 16,500円（処遇改善手当）

※ 経験・年齢を考慮いたします。

※ 別途、時間外手当等支給

＜年収モデル（諸手当・賞与含む）＞

25歳（一般職員）：約342万円

30歳（一般職員）：約382万円

35歳（一般職員）：約422万円

昇給・賞与等

昇給：年1回

賞与：年2回（7月、12月）

退職金制度有（3年以上勤続の場合支給）

手当等

手当

時間外手当

通勤手当（公共交通機関のみ月10万円を上限に支給）

世帯手当（当院規定による）等

休日

年間休日115日

（病院の社会福祉士と同じ、日・祝日・第3土曜日休み+指定休（月1日）+土曜午後休み（第3週を除く）と同じ休み日数になるようにシフトを組んでいます）

休暇

年次有給休暇（入職時より13日付与（入職月により付加日数は変動あり））、特別休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇（勤続5年以上） 等

福利厚生

福利厚生

〇各種社会保険完備、済生会グループ保険あり

〇職員食堂あり 昼食400円

〇自己啓発支援、学会参加・出張費支援

〇産休・育休制度あり(保育所（保育時間7：30～18：30）もあるので子育てしながら働いている職員も多いです)

• 保育所の紹介ページはこちら なでしこキッズ保育所

〇永年勤続表彰制度あり

〇財形貯蓄制度、企業型確定拠出型年金あり

〇看護休暇、介護休業制度あり

〇職員旅行、新人歓迎会、忘年会

〇チケット斡旋、医療費補助制度、クラブ活動

〇会員制福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」

配属先の編成

男性0名、女性3名の計3名

配属先の雰囲気

少人数の部署のため、非常に風通しの良い職場です。

有休休暇が取りやすく、また残業も少なめなのでワークライフバランスが取りやすいと思います。

#落ち着いた職場 #アットホーム #初心者活躍通 #決められた時間できっちり #協調性がある #デスクワーク #力仕事が少ない #知識、経験豊富

先輩スタッフから一言

和気あいあいとした雰囲気で、明るく楽しい職場です。

仕事のやりがいは、やっぱり人の人生に寄り添えることですかね。一緒に問題を解決して、利用者さんや家族さんに直接感謝されると嬉しいです。

あとこの仕事は、人対人のお仕事なので、お話しすることが好きな人が向いていると思います。

応募・選考方法

応募書類・選考方法・書類送付先

必要書類

①履歴書 ②職務経歴書 ③資格免許証（写し）

選考方法

①書類選考 ②（書類選考通過者のみ）面接、小論文、Web性格適性検査

応募方法

①必要書類を郵送または②入力フォームからご応募ください。

①郵送の場合

応募職種を明記の上、**写真貼付履歴書・職務経歴書・資格免許(写)**をにご送付ください。

追って、書類選考の結果又は面接について連絡いたします。

※ 履歴書にメールアドレスを必ずご記入ください（適性検査時に使用します）

（連絡先は参照）

＜お問合せ・応募書類送付先＞

直通電話 072-622-8651（代） 担当：経営企画室（採用担当）

応募書類送付先：〒567-0035 茨木市見付山2-1-45 済生会茨木病院 経営企画室

②入力フォームからのご応募（Airワーク 応募画面に進みます）

交通案内

交通案内

阪急

阪急茨木市駅から無料送迎バス・路線バス

JR

JR茨木駅「西口」を出て、徒歩13～15分

補足事項

当院への入職が決定した場合は、職業感染予防の観点から、「麻疹（はしか）」「風疹」「水痘（水ぼうそう）」「ムンプス（おたふくかぜ）」「HBV（B型肝炎）」のワクチン接種が必要となります。（但し、過去にこれらの疾患にかかるなどして抗体価が陽性であった場合は、ワクチン接種は不要です。）