設備設計/リーダー候補

仕事内容:

設計積算部にて仮設施設の建築設備（電気/空調/給排水等）の設計業務全般をお任せします。リーダー候補としてチームを牽引し、設計品質の向上を期待するポジションです。【建物の改変を伴う業務は含まない】

仮設（プレハブ）施設における建築設備の設計業務全般をお任せします。
具体的には、以下の業務を中心にチームを牽引していただきます。
・顧客との仕様打ち合わせ
・企画、基本設計、実施設計
・関連部署（営業、工事）との連携
・若手メンバーの育成、技術指導

アピールポイント:

＜事業内容＞
仮設（プレハブ）施設への住宅機器のリースを行っています。具体的には、仮設校舎、工事宿舎、現場事務所、応急仮設住宅などに電気設備、空調設備、給排水設備、防災設備などをリースし工事を行っています。
仮設（プレハブ）施設用のすべての設備を一貫して、見積りから施工・取り外し・引き取りまで行うことができます。仮設（プレハブ）施設に、設備リースというスタンダードを定着させた業界のパイオニアです。

＜企業風土＞
当社の事業の根幹は『すてない』こと。お客様が使用した設備を丁寧に回収・修理し、次の現場で再利用する『循環型リース』が私たちのビジネスモデルです。この独自の仕組みが安定した経営基盤を築き、10年以上連続での黒字経営と成長を実現してきました。
設計部門は、お客様の要望を形にする重要な役割を担います。あなたの経験を活かし、チームの中核として、より品質の高い設計で事業の成長を加速させてください。
私たちは、社員一人ひとりの成長が会社の成長に直結すると考えています。資格取得支援制度も充実しており、さらなるスキルアップを目指せる環境です。また、年間休日は120日以上、リモートワークも導入しており、ワークライフバランスを大切にしながらキャリアを築けます。
自由な発想での意見や提案を歓迎する社風です。共に考え、行動し、成長できる環境で、あなたの力を発揮しませんか。

＜会社の強み＞
◎業界のパイオニア
仮設（プレハブ）施設に、設備リースというスタンダードを定着させた業界のパイオニアです。プレハブの電気、給排水、空調、防災を1社で対応することが可能であり、競合他社はほとんどありません。

◎技術の強み！
仮設（プレハブ）施設における電気、防災、給排水、空調設備を含んだ図面をワンストップで作成することで、それぞれが干渉することのない完璧な図面を提供することが可能です。各工程において、様々な資格を保有するスペシャリストが日々努力と工夫を重ね、業界トップクラスの低価格を実現しています。

◎豊富な資材を管理できる物流力
徳島本社以外に、5か所の資材置き場を確保しており、豊富なリース機器を確保しています。全国どこへでも届けることができ、44都道府県で実績があります。

◎業績
業績は安定し、近年では2009年に売上高7億6,400万円を計上し、2020年度には売上高15億5,013万円と約10年間で売上高2倍を達成するなど急成長を続け、黒字経営は現在も継続中です。

◎社員を大切にするホワイト企業
現場の意見を尊重し、ともに考え・行動する社風で、個人のスキルアップも積極的に支援しています（資格試験の受験費補助、資格手当、資格取得祝い金）。
また、従業員の健康管理にも力を入れ、多様な「はたらきがい」を認めて従業員を大切にし、「健康経営優良法人2023」の認定や「はたらく人ファーストアワード2023 White企業」を受賞しています。

求める人材:

学歴
大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校

必要資格
運転免許（入社までの取得でも可）

必要条件／
歓迎条件
【必須】設備設計一級建築士または建築設備士の資格、もしくは同等の知識。無資格の場合は設計事務所等での建築設備設計の実務経験15年以上。リーダー/マネジメント経験者歓迎。

勤務時間・曜日:

勤務時間
変形労働時間制
08:30～17:30（1日あたり所定労働時間08時間）

休憩時間
60分

時間外労働
あり固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間：10～45時間/月

休暇・休日:

休日休暇
（内訳） 日曜
その他（会社カレンダーにより土曜日出勤もあり）
有給休暇：有（10日～）（時間有給取得可能）

年間休日
120日

勤務地:

勤務地
徳島県板野郡板野町川端鶴ヶ須47-10
屋内全面禁煙
マイカー通勤可

給与:

固定残業代あり：月給 ￥360,700 〜 ￥547,900は1か月当たりの固定残業代￥18,500〜￥123,200（45時間相当分）を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。

賃金形態
月給制

年収
550万円～800万円

月給
36万700円～54万7900円

賞与
年2回（7月と12月)＋業績賞与（3月）

賃金補足
基本給￥240,500～￥357,500を含む、月固定残業代￥18,500～￥123,200
通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制（詳細下部）

待遇・福利厚生:

社会保険
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険

福利厚生など
制度、設備
資格取得支援制度 （全従業員利用可）

その他制度
退職金：有
寮・社宅：無
その他制度：退職金：有（勤続3年以上）、資格手当あり(規定による)

・出張手当 ・走行手当
詳細は、就業規則にて規定されている
【固定残業代について詳細】
固定残業代については内定時の職位職責により下記範囲での設定となります。
10時間の場合：18,500円～29,288円
45時間の場合：100,000円～123,200円

その他:

試用期間
6か月（変更有）

期間の定め
なし

転勤の有無
なし

【職業紹介の求人であることの案内】

この求人はアンドブルー株式会社が、株式会社エコリース（求職者と雇用関係を結ぶ企業）の依頼を受けて行う職業紹介のための求人です。

【職業紹介事業者に関する情報】

企業名：アンドブルー株式会社

業種：人材紹介・採用コンサルティング

有料職業紹介事業許可番号：36-ユ-300093

設立年月：2024年10月31日

代表者：新居 和

資本金：600万円

所在地：〒770-0905　徳島県徳島市東大工町1丁目8

事業内容：
ローカル×製造業に特化した人材紹介事業、採用コンサルティング

【求人者（求職者と雇用関係を結ぶ企業）に関する情報】

企業名：株式会社エコリース

業種：仮設（プレハブ）建築設備工事・リース業

資本金：1,000万円

売上高：33億円

従業員数：50名

設立年月：1986年3月

市場情報：非上場

所在地：徳島県板野郡板野町川端字鶴ケ須47－１

事業内容：

仮設（プレハブ）施設への住宅機器のリースを行っています。具体的には、仮設校舎、工事宿舎、現場事務所、応急仮設住宅などに電気設備、空調設備、給排水設備、防災設備などをリースし工事を行っています。
仮設（プレハブ）施設用のすべての設備を一貫して、見積りから施工・取り外し・引き取りまで行うことができます。仮設（プレハブ）施設に、設備リースというスタンダードを定着させた業界のパイオニアです。

雇用形態: 正社員

給与: 360,700円 - 547,900円 月給

平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間