株式会社うちだ屋
うどんレストランのエリアマネージャー
2 months ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Work mode:
Onsite
Published on:
17 August 2026
What they need
仕事内容
雇用形態:正社員
職種:飲食エリアマネージャー、飲食店長/支配人、その他エリアマネージャー
九州の「当たり前」を、
日本の「新しい常識」へ。
九州で44店舗を展開する
老舗博多うどん「うちだ屋」が、
九州以外では初めてとなる
横浜への出店を決めました。
そのオープニングを担う
「エリアマネージャー」を募集します。
\\ 数字で見る!この求人の魅力 //
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✅ 想定年収420万円〜
月給30万円~のスタート。
経験やスキルをしっかりと評価いたします。
✅ 月平均10時間程度の少なめな残業
オンオフのメリハリをつけて、
自分を磨く時間も確保できます。
✅ 5年で「44店舗から80店舗」へ倍増計画
この港北みなも店(仮)を起点に、
関東中心に出店を加速させます。
ポストが次々と生まれる拡大フェーズ。
20代・30代からの早期昇進も可能です。
✅ 賞与年2回・昇給あり
頑張りはしっかりと還元される、
年功序列のない実力主義の環境です。
✅入社後、福岡での研修を実施します。
(期間はスキルや配属計画に応じて決定)
博多うどんの本場・福岡でしっかり学び、
即戦力としてオープンに臨めます。
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【博多うどんって何がすごいの?】
うちだ屋は創業49年。
昆布・かつお・いりこを合わせた
天然だしの香りと、ふんわりもちもちの麺が
地元福岡で長年愛され続けてきた理由です。
「ラーメンとは違う、うどんならではの
やさしい美味しさ」をひっさげて、
いよいよ関東へ上陸します。
こんな方を求めています
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- 異業種からのチャレンジ大歓迎
アパレルやパチンコ、コールセンター等で
エリアマネージャーを経験された方の「管理能力」を、
拡大期の今、高く評価いたします。
- 組織を変えていく「教育者」
求めているのは調理スキルではありません。
スタッフの心を動かし、成長を後押しする
「対人コミュニケーション力」です。
- 第二創業期の中心メンバー
経営に近いポジションで活躍できる、
またとないチャンスです。
今回、なぜ横浜なのか?
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九州で愛され続ける「うちだ屋」に、
新しい風を吹き込む大改革が始まりました。
堀江貴文さんが顧問を務め、
飲食業界に革命を起こした「こむぎの」社と
タッグを組んだ一大プロジェクトです。
その第一歩が「横浜・港北エリア」への出店。
ここを関東進出の拠点とし、
今後は関東中心に出店を加速させていきます。
あなたには、お店の管理にとどまらず、
関東展開の道しるべとなっていただきます。
具体的なお仕事
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担当エリアの「4~8店舗」をまとめ、
複数のお店づくりを通じて、
「勝てる組織」をプロデュースしていただきます。
関東では初出店となるため、
港北みなも店(仮)を軸とした展開をお任せいたします。
- 売上・利益の管理
- QSC(品質・サービス・清潔さ)の管理
- 店長さんの育成(1店舗10〜30名規模)
- DX(タッチパネルやキャッシュレス等)の推進
- 新しいブランド戦略の浸透
- オペレーションの仕組み作り など
大切にしていただきたい3つのこと
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✨「教育」
パートさんやアルバイトさんを含め、
一人ひとりの強みを見極めて引き出します。
✨「推進」
「いつまでに何をするか」をわかりやすく伝え、
お店全体で実行できるように導きます。
✨「対人コミュニケーション」
現場で困っていることを本部に伝え、
本部の考えを現場の皆さんに伝える、
大切な架け橋になっていただきます。
このワクワクするような挑戦を、
私たちと一緒に楽しんでみませんか?
求めている人材
学歴不問
人物重視の採用
男性も女性も活躍中
<必須条件>
・普通自動車免許必須(AT可)
<歓迎条件>
・複数店舗責任者の経験がある方
・アパレルエリアマネージャー
トレンドや接客の質を管理し、店舗を巡回していた方
・コールセンターエリアマネージャー
メンバーの応対品質向上やKPI管理、教育を担当していた方
・パチンコ店エリアマネージャー
現場のオペレーション管理やスタッフ育成を徹底してきた方
・その他、多店舗展開企業のリーダー経験者
複数拠点を動かしてきた経験
・「教育」と「対人スキル」に自信がある方(飲食経験は不問)
【求める人物像】
・「教育」に情熱を持てる方
・「やりきる力」がある方
・「傾聴と主張」のバランスが良い方
- 現場の意見を聞きつつも、言うべきことはしっかりと言える、誠実な強さを持つ方。
年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・65歳未満(定年のため))
勤務時間詳細
実働時間:1日あたり8時間
平均勤務日数:1ヶ月あたり22日 〜 23日
9:00〜翌1:00の間でのシフト制(1日実働8時間)
※勤務時間は店舗ごとに異なります。
【勤務地】
うちだ屋 港北みなも店
神奈川県横浜市港北区
※港北みなも店を起点に、今後は関東中心に出店計画あり。
出店に伴い、関東エリア内での異動となる場合があります。
休日休暇
・シフト制(4週8休制)
・有給休暇
・慶弔休暇 、など
勤務地
〒2220032神奈川県横浜市港北区
交通・アクセス
港北区内に出店準備中
給与詳細
基本給:月給 30万円 〜
固定残業代:なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:あり
・基本給に役職手当、営業手当を含む
- 役職手当40,000〜60,000円
- 営業手当15,000円
想定年収420万円〜
※経験・スキルを考慮し決定します。
※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください。
・通勤距離に応じて別途手当あり
・昇給あり
・賞与あり(年2回※前年度実績)
試用・研修期間:3ヶ月
試用・研修期間の条件:本採用と同じ
待遇・福利厚生
【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
- 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
- 通勤手当
- 役職手当
- 資格手当
- 単身赴任手当 など ※会社規定あり
- 従業員食事割引制度あり
職場環境
九州以外では初出店となるオープニング店舗です。
関東出店の起点として、今後の拡大を担う重要な店舗です。
選考プロセス
Webエントリーに基づく書類選考
面接(2回/遠方の方はWEB面接可)
内定
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