三井物産フォーサイト 株式会社
メガソーラー発電所の保守管理技術スタッフ
2 months ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Location:
Tokyo, Japan
Work mode:
Remote
Published on:
17 August 2026
What they need
ハローワーク事業所名
三井物産フォーサイト 株式会社
就業場所
〒105-0003
東京都港区西新橋1-2-9
「PV事業部」
職種
メガソーラー発電所の保守管理技術スタッフ/週休二日制
仕事内容
【第三種電気主任技術者】月給27~35万円 年収:405万円
~525万円 年休123日 残業:月5時間程度 有休:入社時
付与 各種手当 資格取得支援制度 各種休暇制度
メガソーラー発電所の技術支援業務全般および電気主任技術者とし
ての業務をお任せいたします。
・発電所の運転状況確認 ・月次・年次点検の実施、立会い
・異常発報時の対応 ・協力会社との調整
・点検報告書の作成 ・顧客との定例打合せ
・電気設備の保守管理 ・修繕工事の計画・管理
・安全管理および現地作業立会い 等
【業務内容の変更範囲:会社の定める業務】
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
求人番号
13040-12466362
受付年月日
2026年8月17日
紹介期限日
2026年10月31日
受理安定所
品川公共職業安定所
求人区分
フルタイム
オンライン自主応募の受付
不可
産業分類
建物等維持管理業
トライアル雇用併用の希望
希望しない
求人事業所
事業所番号
1304-679127-2
事業所名
ミツイブッサンフォーサイト カブシキガイシャ
三井物産フォーサイト 株式会社
所在地
〒105-0003
東京都港区西新橋1-2-9
日比谷セントラルビル 22階・23階
ホームページ
正社員
フル
週休二日制(土日休)
通勤手当あり
駅近(徒歩10分以内)
仕事内容
職種
メガソーラー発電所の保守管理技術スタッフ/週休二日制
仕事内容
【第三種電気主任技術者】月給27~35万円 年収:405万円
~525万円 年休123日 残業:月5時間程度 有休:入社時
付与 各種手当 資格取得支援制度 各種休暇制度
メガソーラー発電所の技術支援業務全般および電気主任技術者とし
ての業務をお任せいたします。
・発電所の運転状況確認 ・月次・年次点検の実施、立会い
・異常発報時の対応 ・協力会社との調整
・点検報告書の作成 ・顧客との定例打合せ
・電気設備の保守管理 ・修繕工事の計画・管理
・安全管理および現地作業立会い 等
【業務内容の変更範囲:会社の定める業務】
雇用形態
正社員
雇用期間
雇用期間の定めなし
就業場所
〒105-0003
東京都港区西新橋1-2-9
「PV事業部」
最寄り駅
内幸町 徒歩1分/霞ヶ関駅 徒歩6分/新橋駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
7分
受動喫煙対策
あり(喫煙室設置)
受動喫煙対策に関する特記事項
ビル内に喫煙専用室設置
マイカー通勤
マイカー通勤
不可
転勤の可能性
転勤の可能性の有無
あり
転勤範囲
会社の定める場所
年齢
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢が60歳のため
学歴
必須
高校以上
専攻について
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
・電力会社又は電気保安法人、電機メーカー等で電気事業・電気事
業法に知見のある方 ・再生可能エネルギー業界、施工保守業務経
験者 ・Office以外のPCスキルをお持ちの方
必要なPCスキル
基本PCスキル(メール、ワード、エクセル)
必要な免許・資格
免許・資格名
第三種電気主任技術者
必須
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
試用期間
あり
期間
3ケ月
試用期間中の労働条件
同条件
派遣・請負等
就業形態
派遣・請負ではない
労働者派遣事業の許可番号
派13-305028
賃金・手当
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
270,000円〜350,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
270,000円〜350,000円
定額的に支払われる手当(b)
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
年収405万円~525万円
※ご経験・保有資格等を考慮し決定いたします。
月平均労働日数
20.1日
賃金形態等
月給
通勤手当
実費支給(上限なし)
賃金締切日
固定(月末)
賃金支払日
固定(月末以外)
支払月
当月
支払日
25日
昇給
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり3,000円〜5,000円(前年度実績)
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分(前年度実績)
労働時間
就業時間
就業時間1
9時00分〜18時00分
就業時間に関する特記事項
実働8時間 休憩60分
時間外労働時間
あり
月平均時間外労働時間
5時間
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
予算決算に伴う業務、見積作成業務、臨時業務等の時には、6回を
限度として月80時間まで、1年間720時間まで延長できる。
休憩時間
60分
年間休日数
123日
休日等
休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
その他
週休二日制・年次有給休暇入社日に付与(求人特記事項参照)
その他の労働条件等
加入保険等
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
企業年金
確定拠出年金,確定給付年金
退職金共済
未加入
退職金制度
あり
勤続年数
2年以上
定年制
あり
定年年齢
一律 60歳
再雇用制度
あり
上限年齢
上限 65歳まで
勤務延長
あり
上限年齢
上限 70歳まで
入居可能住宅
なし
利用可能託児施設
なし
会社の情報
従業員数
企業全体
871人
就業場所
13人
うち女性
3人
うちパート
1人
設立年
昭和49年
資本金
1億3,000万円
労働組合
なし
事業内容
ビルメンテナンス業
人材派遣:派13ー305028
会社の特長
三井物産グループの総合施設管理企業。オフィスビル、商業施設、
エネルギー施設、アミューズメント施設等幅広い施設を管理してい
ます。
法人番号
7010701025560
就業規則
フルタイムに適用される就業規則
あり
パートタイムに適用される就業規則
あり
育児休業取得実績
あり
介護休業取得実績
あり
看護休暇取得実績
あり
選考等
採用人数
1人
募集理由
欠員補充
選考方法
面接(予定2回),書類選考,その他
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
書類選考後,面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後10日以内
面接選考結果通知
面接後10日以内
求職者への通知方法
郵送,電話,Eメール
選考日時等
随時
選考場所
〒105-0003
東京都港区西新橋1-2-9
日比谷セントラルビル 22階・23階
最寄り駅
内幸町 徒歩1分/霞ヶ関駅 徒歩6分/新橋駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
7分
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
その他の応募書類
個人情報提供同意書
応募書類の送付方法
郵送
郵送の送付場所
〒105-0003
東京都港区西新橋1-2-9
日比谷セントラルビル 22階・23階
応募書類の返戻
求人者の責任にて廃棄
選考に関する特記事項
ハローワークより事前連絡の上、履歴書・職務経歴書・個人情報提
供同意書・紹介状を所在地へ郵送下さい。追って連絡します。
担当者
課係名、役職名
HR推進部
担当者
採用担当
電話番号
03-6772-7501
FAX
03-6772-7505
求人に関する特記事項
求人に関する特記事項
- 年間休日123日
- 有給休暇(入社日に付与、付与日数は入社月による)
- 各種休暇制度(慶弔休暇、介護休暇、産前産後休暇、育児休暇、
バースデー休暇、他) 昇給年1回 賞与年2回(昨年実績
3ケ月分)
交通費全額支給 社会保険完備(法定基準)
各種手当(時間外手当、他) 資格取得支援・報酬金制度
- 福利厚生倶楽部 (RELO CLUB)
退職金制度 財形貯蓄制度 時差出勤制度 在宅勤務制度
(規定あり)
- 再雇用制度:65歳まで「月給制嘱託社員(契約)」、70歳ま
で「時給制パート」で雇用延長可能 定年60歳
*面接日・ご入社日はご相談に応じます
*履歴書にメールアドレスの記載をお願いします。
*面接は、本社にて2回程度行います。(WEB面接応相談)
*適正検査がございます。
*ご応募時は「応募時における個人情報のご提供に関する同意書」
をご確認、印刷、ご署名のうえ、応募書類と一緒に提出願います。
https://www.mb-f.co.jp/recruit
/career/
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
事業所からのメッセージ
私たちは「三井物産100%出資」のグループ会社です。
日本を代表する大手商社グループの顧客基盤と当社の技術力のもと
、再生可能エネルギーの一翼を担う大規模太陽光発電所運転保守管
理事業(オペレーション&メンテナンス)では、全国52サイト(
パネル出力248MW)でサービスを展開しています。
今回は本社での技術スタッフ、メガソーラー発電所の電気主任技術
者業務をお任せ致します。
日勤勤務で土日祝休み、休暇も確実に取得できますので無理なく安
心して働いていただけます。
ぜひお気軽にご連絡下さい。
職務給制度
なし
復職制度
なし
事業所に関する特記事項
契約社員の雇止め年齢:65歳(採用は64歳以下)
パート社員の雇止め年齢:70歳(採用は69歳以下
)
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
企業在籍型ジョブコーチの有無
なし
エレベーター
あり
点字設備
なし
階段の手すり
あり
手すりの設置
片側
バリアフリー対応トイレ
車いす対応トイレ,洋式トイレ
建物内の車いす移動
不可
休憩室
あり
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
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