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機械加工の作業員

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Onsite

機械加工の作業員

東研工業 株式会社

機械加工の作業員

il y a 2 mois

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Important information


Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

17 août 2026

What they need


ハローワーク事業所名

東研工業 株式会社

就業場所

〒984-0031

宮城県仙台市若林区六丁目字南32番1先2街区10画地

職種

機械加工の作業員

仕事内容

私たちはこういった世の中の役に立つ物の部品を作っています!

例:

・スマートフォンやパソコンなどの部品

・人工衛星の部品

・鉄道の検測器

などなど

半導体製造装置をはじめとする、

最先端産業を支える精密機械部品の製作・加工をお任せします。

*業務の変更範囲:会社の定める業務

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

04010-44439461

受付年月日

2026年8月17日

紹介期限日

2026年10月31日

受理安定所

仙台公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

産業用電気機械器具製造業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

0401-007560-3

事業所名

トウケンコウギョウ カブシキガイシャ

東研工業 株式会社

所在地

〒984-0031

宮城県仙台市若林区六丁目字南32番1先2街区10画地

ホームページ

https://www.token-kogyo.com

正社員

フル

転勤なし

書類選考なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

UIJターン歓迎

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

機械加工の作業員

仕事内容

私たちはこういった世の中の役に立つ物の部品を作っています!

例:

・スマートフォンやパソコンなどの部品

・人工衛星の部品

・鉄道の検測器

などなど

半導体製造装置をはじめとする、

最先端産業を支える精密機械部品の製作・加工をお任せします。

*業務の変更範囲:会社の定める業務

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒984-0031

宮城県仙台市若林区六丁目字南32番1先2街区10画地

最寄り駅

地下鉄東西線 荒井駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

20分

就業場所に関する特記事項

地下鉄荒井駅組合内バス停2ヶ所

通勤バスが運行されています。(バス運賃は会社負担)

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜64歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢を上限とするため

学歴

必須

高校以上

専攻について

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

必須

金属加工(旋盤、マシニング、フライス等)の実務経験をお持ちの

方、または関連職業訓練修了者の方。

必要な免許・資格

免許・資格名

フォークリフト運転技能者

あれば尚可

玉掛技能者

あれば尚可

試用期間

あり

期間

3カ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

230,000円〜250,000円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

230,000円〜250,000円

定額的に支払われる手当(b)

固定残業代(c)

なし

その他の手当等付記事項(d)

役職手当

資格手当

家族手当

*経験や資格の有無によって基本給が変わります。

月平均労働日数

21.2日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

20,000円

賃金締切日

固定(月末)

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

翌月

支払日

10日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1月あたり3,000円〜8,000円(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年2回

賞与金額

計 2.00ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間

就業時間1

8時30分〜17時30分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

20時間

36協定における特別条項

なし

休憩時間

70分

年間休日数

110日

休日等

休日

日曜日,祝日,その他

週休二日制

毎週

その他

会社カレンダーによる

(年末年始休みあり。年によって長さは変わります。)

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形

退職金共済

加入

退職金制度

あり

勤続年数

4年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 70歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

11人

就業場所

11人

うち女性

4人

うちパート

0人

設立年

昭和44年

資本金

5,000万円

労働組合

なし

事業内容

工作機械(NC・マシニングセンター・旋盤・フライス盤・研磨機

・ワイヤーカット)を使用した各種機械部品の設計および加工

会社の特長

小ロット、多品目生産を中心に、大小種々のマシニングセンター、

NC旋盤、ワイヤー加工等を駆使し、迅速かつ高品質な製造を強み

にしています。

法人番号

4370001003655

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

なし

育児休業取得実績

なし

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

外国人雇用実績

なし

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接(予定1回)

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後3日以内

求職者への通知方法

郵送,電話,Eメール

選考日時等

随時

選考場所

〒984-0031

宮城県仙台市若林区六丁目字南32番1先2街区10画地

最寄り駅

地下鉄東西線 荒井駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

20分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送,Eメール,その他

その他の送付方法

事前送付必須

郵送の送付場所

〒984-0031

宮城県仙台市若林区六丁目字南32番1先2街区10画地

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

代表

担当者

阿部

電話番号

022-288-8301

FAX

022-288-8654

Eメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

荒井駅からのバスの運賃を負担します。

地下鉄荒井駅組合内バス停2ヶ所

通勤バスが運行されています。料金は会社が負担します。

利用する場合は当社と仙台工業団地協同組合との契約になります。

*資格取得支援制度あり(費用会社負担)

*訓練修了者歓迎求人

*書類選考無し!応募書類は事前に送付してください(郵送かメー

ル)

作業着クリーニング会社負担

毎週作業着はクリーニング業者に渡すので

綺麗な作業着で働けます

嬉しいお弁当がお安い値段で用意

お弁当がコンビニよりも安く購入できます

毎日お弁当が会社に届くので一人暮らしの方も嬉しいサービス

  • 職場見学を希望する方!お気軽にご相談ください!

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

1.「技術の幅」を広げられる多種多様な設備

マシニングセンターからワイヤー加工機まで、大小様々な設備を導

入しています。

特定の機械だけでなく、複数の工作機械を使い分けるスキルを磨く

ことができ、技術者としての市場価値を高められる環境です。

2.「納得感」を持って働ける、ゆとりある工期管理

月平均の残業時間は約20時間と、無理な詰め込みはしていません

。

一つひとつの製品に対し、精度と品質にこだわって向き合える時間

を確保しているため、技術者としてストレスの少ない働き方が可能

です。

3.少数精鋭ならではの風通しと柔軟なキャリア

社内の人間関係は非常にフラットで、技術的な相談や改善提案もス

ムーズに通る環境です。

将来的には加工のスペシャリストとしてはもちろん、設計工程への

関与など、本人の意欲次第で役割を広げていくことも可能です。

職務給制度

なし

復職制度

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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