インテリア内装工技能士

ハローワーク事業所名

有限会社 福岡美装

就業場所

〒890-0036

鹿児島県鹿児島市田上台４丁目３９－１

職種

インテリア内装工技能士

仕事内容

• 新築現場、改修現場を中心に見積・商品発注・在庫管理・工程管

理等現場に関わる内装仕上げの業務を担当して質の向上に努めてい

ただきます。

お客様の要望にあった心癒やされる空間作りのお手伝いをできるお

仕事です。

（一般住宅・マンションなどの住宅・オフィス・病院・ホテル・学

校施設など）
変更範囲：なし

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

46010-25790861

受付年月日

2026年8月17日

紹介期限日

2026年10月31日

受理安定所

鹿児島公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

その他の設備工事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

4601-103833-9

事業所名

ユウゲンガイシャ フクオカビソウ

有限会社 福岡美装

所在地

〒890-0036

鹿児島県鹿児島市田上台４丁目３９－１

ホームページ

fukuoka-biso.com

正社員

フル

転勤なし

書類選考なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

仕事内容

職種

インテリア内装工技能士

仕事内容

• 新築現場、改修現場を中心に見積・商品発注・在庫管理・工程管

理等現場に関わる内装仕上げの業務を担当して質の向上に努めてい

ただきます。

お客様の要望にあった心癒やされる空間作りのお手伝いをできるお

仕事です。

（一般住宅・マンションなどの住宅・オフィス・病院・ホテル・学

校施設など）

※変更範囲：なし

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒890-0036

鹿児島県鹿児島市田上台４丁目３９－１

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年を上限とするため

学歴

必須

高校以上

専攻について

建築工業系卒なお可

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

壁装や床施工に精通している方。

資格などあれば尚可。

必要なＰＣスキル

ワード・エクセル等の定型ホームへの入力ができる方

必要な免許・資格

免許・資格名

技術士（建設部門）

あれば尚可

その他の建築技術関係資格

あれば尚可

壁装や床施工の資格あればなお可

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

３ヶ月

試用期間中の労働条件

異なる

試用期間中の労働条件の内容

試用期間中は職務手当の支給なし。

時間外手当は別途支給。

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

203,880円〜229,080円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

178,000円〜200,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

あり

25,880円〜29,080円

固定残業代に関する特記事項

固定残業代は、職務手当として２０時間分。

残業の有無にかかわらず支給。

２０時間を超える場合は別途支給。

その他の手当等付記事項（ｄ）

技能手当（上限あり）

家族手当

月平均労働日数

21.5日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

10,000円

賃金締切日

固定（月末以外）

毎月

20日

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

当月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり1,000円〜5,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 1.50ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１ヶ月単位

就業時間１

8時30分〜18時00分

又は

〜の時間の間の8時間

就業時間に関する特記事項

一か月を平均して週４０時間勤務。

「所定の労働日・休日・始業終業時間は勤務表により決定し、週平

均の労働時間を法定時間以内に設定する」

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

20時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

繁忙期は時間外が増えることがあります。

休憩時間

90分

年間休日数

107日

休日等

休日

その他

週休二日制

その他

その他

※基本的に土日祝休み（会社カレンダーによる）

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

3人

就業場所

3人

うち女性

2人

うちパート

1人

設立年

昭和45年

資本金

300万円

労働組合

なし

事業内容

鹿児島市内を中心に不動産・新築・リフォーム現場での建築一式、

内装仕上げ業を営む会社です。カーテン・ブラインド等のインテリ

ア全般においてのプラン作成や提案等行っております。

会社の特長

昭和４５年創業、今年で５６年目を迎えました。顧客のより良い生

活文化・質の向上に貢献する事を理念に掲げ、内装仕上げの品質は

お客様より高い評価をいただいております。

法人番号

7340002008158

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

なし

育児休業取得実績

該当者なし

介護休業取得実績

該当者なし

看護休暇取得実績

該当者なし

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定1回），その他

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後3日以内

求職者への通知方法

求職者マイページに連絡，電話，Ｅメール

選考日時等

随時

選考場所

〒890-0036

鹿児島県鹿児島市田上台４丁目３９－１

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール

郵送の送付場所

〒890-0036

鹿児島県鹿児島市田上台４丁目３９－１

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

面接時、パソコンの基本的な操作・カッター等を用いた簡単な作業

をしていただきます。

担当者

課係名、役職名

総務課

担当者（カタカナ）

カミムラ ケイコ

担当者

上村 慶子

電話番号

099-264-2985

ＦＡＸ

099-264-2767

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

向上心の高い方、大歓迎です。

不動産部門もあり、住宅等の建築の幅広い関わりができます。

働きながら、様々な資格へのチャレンジを応援します。

インテリアデコレーター・建築施工管理技士（仕上げ）・不動産資

格・ルームスタイリストプロ・整理収納アドバイザー・窓装飾プラ

ンナー・床仕上げ施工技能検定・壁装仕上げ施工技能検定など。

あなたの、インテリアが好き。という気持ちを、私たちと一緒にカ

タチにし、やりがいのある仕事に発展してみませんか？

＊マイカー通勤可（敷地内無料）

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

インテリアに興味があり、細かい作業が好きな方や建築関係に興味

がある方。根本的に明るく人と接するのが好きな方大歓迎です。

人は誰一人同じ人はいません。取引先や顧客様への提案や見積を作

成し、、世界に一つだけのお客様の空間作りのお手伝いを一緒にし

ませんか？

建築内業業全般を担当してもらいます。

少しずつ仕事の幅を広げ、資格取得も目指してもらいます。

壁紙・床材・窓周り工事その他リフォーム工事・新築工事全般

目に見えて変化するやりがいのある仕事です。

あなたの感性を信じて一緒に幸せつくりのお手伝いをしましょう。

職務給制度

あり

職務給制度の内容

職務手当は時間外労働の有無にかかわらず固定残業代として支給し

、２０時間を超える時間外勤務は別途支給。

復職制度

なし

福利厚生の内容

社員休憩室あり。

定期健康診断あり。

社員研修制度。

資格取得補助制度あり。

制服あり。

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。