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看護師

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看護師

医療法人徳洲会 日高徳洲会病院

看護師

2 months ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

17 August 2026

What they need


ハローワーク事業所名

医療法人徳洲会 日高徳洲会病院

就業場所

〒056-0005

北海道日高郡新ひだか町静内こうせい町1丁目10番27号

職種

看護師

仕事内容

  • 一般、障がい者、療養病棟、外来、透析等の看護業務(療養上の

お世話・診療の補助)全般

  • 入院患者のチェック、検査の説明、誘導
  • 電子カルテの入力、食事、排泄、入浴、服薬の介助
  • 患者への問診、採血、注射、点滴、患者の呼出し
  • その他、上記に付随する業務全般

*看護経歴や担当部門により、業務内容に多少の変動あり

*電子カルテは簡単な操作でどなたでもすぐに使用できます

各部署に電子カルテ担当の委員がおり、また院内にSEも常駐

しておりますのでご安心ください

仕事内容が変更になる予定はありません

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

01161-00819061

受付年月日

2026年8月17日

紹介期限日

2026年10月31日

受理安定所

浦河公共職業安定所 静内分室

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

病院

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

0116-000089-4

事業所名

イリョウホウジントクシュウカイ ヒダカトクシュウカイビ

ョウイン

医療法人徳洲会 日高徳洲会病院

所在地

〒056-0005

北海道日高郡新ひだか町静内こうせい町1丁目10番27号

ホームページ

http://hidakatokushukai.com/

正社員

フル

経験不問

学歴不問

転勤なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

仕事内容

職種

看護師

仕事内容

  • 一般、障がい者、療養病棟、外来、透析等の看護業務(療養上の

お世話・診療の補助)全般

  • 入院患者のチェック、検査の説明、誘導
  • 電子カルテの入力、食事、排泄、入浴、服薬の介助
  • 患者への問診、採血、注射、点滴、患者の呼出し
  • その他、上記に付随する業務全般

*看護経歴や担当部門により、業務内容に多少の変動あり

*電子カルテは簡単な操作でどなたでもすぐに使用できます

各部署に電子カルテ担当の委員がおり、また院内にSEも常駐

しておりますのでご安心ください

仕事内容が変更になる予定はありません

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒056-0005

北海道日高郡新ひだか町静内こうせい町1丁目10番27号

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

18歳〜62歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

労働基準法第61条により18歳未満深夜業禁止のため

必要な免許・資格

免許・資格名

看護師

必須

試用期間

あり

期間

6ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

247,152円〜327,936円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

209,400円〜284,200円

定額的に支払われる手当(b)

調整8%手当 16,752円〜22,736円
処遇改善手当 8,000円〜8,000円
ベースアップ手当 13,000円〜13,000円

固定残業代(c)

なし

その他の手当等付記事項(d)

*夜勤手当:1回13,000円

*寒冷地手当:45,000~120,000円

*住宅手当:0~24,000円

*賃金は経験等により決定いたします

月平均労働日数

21.2日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

24,500円

賃金締切日

固定(月末)

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

当月

支払日

28日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1月あたり2,000円〜5,000円(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年2回

賞与金額

計 3.60ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

1ヶ月単位

就業時間1

8時30分〜17時00分

就業時間2

16時30分〜0時00分

就業時間3

1時30分〜9時00分

就業時間に関する特記事項

就業時間2:準夜勤務7.5時間

就業時間3:深夜勤務7.5時間

16:30~翌9:00の間に

休憩1.5時間の勤務となります

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

10時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

夜間診療や救急診療業務のため1年間に720時間以内

休憩時間

60分

年間休日数

110日

休日等

休日

その他

週休二日制

その他

その他

*休日:シフトによる交替制(月8日以上)

*年末年始:あり

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形

企業年金

確定拠出年金

退職金共済

加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 63歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

単身用あり,世帯用あり

入居ご希望の方は空室状況をお問

い合わせください。

利用可能託児施設

あり

託児施設に関する特記事項

詳細は特記事項欄参照

会社の情報

従業員数

企業全体

49,700人

就業場所

250人

うち女性

190人

うちパート

50人

設立年

昭和50年

資本金

1億円

労働組合

なし

事業内容

総合診療科・内科・外科・小児科・循環器内科・整形外科・脳神経

外科・泌尿器科・禁煙外来・訪問看護

訪問介護・居宅介護支援・通所リハビリテーション事業所

会社の特長

地域の中核病院として信頼される病院づくりを目指し地域に密着し

た医療を展開しています。人工透析32床MRI・CT等最新診断

装置あり。一般病床110、療養型床89、人工透析32床

法人番号

1120005005403

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

該当者なし

外国人雇用実績

あり

選考等

採用人数

2人

募集理由

増員

選考方法

面接(予定1回),書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後,面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送,電話

選考日時等

随時

選考場所

〒056-0005

北海道日高郡新ひだか町静内こうせい町1丁目10番27号

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他

その他の応募書類

資格証の写し

応募書類の送付方法

郵送,その他

その他の送付方法

持参も可能

郵送の送付場所

〒056-0005

北海道日高郡新ひだか町静内こうせい町1丁目10番27号

応募書類の返戻

あり

選考に関する特記事項

氏名連絡要

担当者

課係名、役職名

・

電話番号

0000-000-0000

Eメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

*事前にハローワークからの紹介状、履歴書、資格証(写し)を当

病院看護部長木下宛に送付または持参してください

後日、該当者には書類選考結果の連絡をいたします

*院内保育所、学童保育(6年生まで)の24時間対応及び病児保

育もあります

*日勤のみの勤務やパート(時給1,460円)ご希望の方は紹介

時または面接時にご相談ください

*再就職支援セミナーがあります(年2~3回実施、経験年数や

離職期間などを問わず皆様方の再就職をお手伝いいたします)

*就職希望者は見学も可能です(事前連絡必要)

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

職務給制度

あり

職務給制度の内容

学歴により初任給が決まっており、経歴により加算し給与を決定し

ている(職種別)

復職制度

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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