新卒採用 インフラエンジニアアシスタント(施工管理アシスタント)

ハローワーク事業所名

東光産業株式会社 八戸支店

就業場所

〒039-1103

青森県八戸市長苗代３丁目６－９

職種

職種解説

インフラエンジニアアシスタント（施工管理

アシスタント）

仕事の内容

• 橋梁補修工事の現場で、施工管理のサポート業務を担当します。

書類作成や写真整理、データ入力、現場確認などを先輩社員と一緒に行い、仕

事の流れを基礎から学びます。入社後はＯＪＴを中心に段階的に育成し、工事

を安全かつ計画通りに進める為の知識や技術を身につけます。資格取得支援制

度や外部研修、独自のｅラーニングも活用しながら成長できます。未経験から

入社し施工管理技士として活躍している社員も６名在籍しています。チームで

協力しながら地域のインフラを支え、将来は施工管理技士を目指します。

【変更範囲：土木現場での施工管理業務】

• あおもり若者定着奨学金返還支援制度２０２７年度サポート企業

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

02020-00150968

受付年月日

2026年8月17日

紹介期限日

2027年3月31日

受理安定所

八戸公共職業安定所

求人区分

大卒等

オンライン自主応募の受付

不可

ＰＲロゴマーク

ＰＲロゴのご案内

産業分類

他に分類されない小売業

会社の情報

事業所番号

0202-920302-0

事業所名

トウコウサンギョウカブシキガイシャ ハチノヘシテン

東光産業株式会社 八戸支店

所在地

〒039-1103

青森県八戸市長苗代３丁目６－９

最寄り駅１

八戸線 長苗代駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

10分

従業員数

企業全体

57人

就業場所

7人

うち女性

4人

うちパート

0人

設立年

令和2年

資本金

2,000万円

事業内容

土木建築資材・産業機器の販売卸売業、橋梁補修工事。

会社の特長

東光グループの中の販売部門の会社として開設され、現在は工事事

業を主に展開。従業員も若く雇用制度、福利厚生なども充実してい

ます。

法人番号

7410001012401

ホームページ

https://www.toko-sangyo.biz/

正社員

大卒等

週休二日制（土日休）

通勤手当あり

駅近（徒歩１０分以内）

マイカー通勤可

仕事の情報

雇用形態

正社員

就業形態

派遣・請負ではない

職種

職種解説

インフラエンジニアアシスタント（施工管理

アシスタント）

求人数

1人

仕事の内容

• 橋梁補修工事の現場で、施工管理のサポート業務を担当します。

書類作成や写真整理、データ入力、現場確認などを先輩社員と一緒に行い、仕

事の流れを基礎から学びます。入社後はＯＪＴを中心に段階的に育成し、工事

を安全かつ計画通りに進める為の知識や技術を身につけます。資格取得支援制

度や外部研修、独自のｅラーニングも活用しながら成長できます。未経験から

入社し施工管理技士として活躍している社員も６名在籍しています。チームで

協力しながら地域のインフラを支え、将来は施工管理技士を目指します。

【変更範囲：土木現場での施工管理業務】

• あおもり若者定着奨学金返還支援制度２０２７年度サポート企業

履修科目

不問

必要な免許・資格

必須

普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）

雇用期間

雇用期間の定めなし

転勤の可能性

あり

試用期間

なし

試用期間中の労働条件

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒039-1103

青森県八戸市長苗代３丁目６－９

最寄り駅

八戸線 長苗代駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

10分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

労働条件等

大学院の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

215,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

215,000円

大学の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

210,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

210,000円

短大の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

188,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

188,000円

高専の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

198,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

198,000円

専修学校の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

188,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

188,000円

賞与

新規学卒者の賞与制度

あり

新規学卒者の賞与（前年度実績）

なし

一般労働者の賞与制度

あり

一般労働者の賞与（前年度実績）

あり

年2回

4.00ヶ月

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

なし

通勤手当

実費支給（上限なし）

マイカー通勤

マイカー通勤

可

マイカー通勤の特記事項

駐車場有

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形

企業年金

確定給付年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

賃金締切日

固定(月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

15日

労働組合

なし

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

就業時間

就業時間１

8時00分〜17時10分

時間外労働

あり

月平均時間外労働時間

20時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

70分

入居可能住宅

なし

休日等

休日

土曜日，日曜日，祝日，その他

その他

＊夏季休暇 ＊年末年始休暇は当社年間カレンダーによ

ります。＊完全週休二日制

年間休日数

122日

年次有給休暇

入社時の年次有給休暇日数

3日

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

選考

受付期間

8月17日以降随時

説明会

説明会開催

なし

選考日

別途通知

選考方法

書類選考，面接

書類提出先

〒039-1103

事業所所在地と同じ

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書，成績証明書

応募書類の返戻

あり

選考場所

〒039-1103

青森県八戸市長苗代３丁目６－９

最寄り駅

八戸線 長苗代駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

10分

既卒者・中退者の応募可否

既卒応募

可

卒業後概ね

3年以内

中退者応募

不可

既卒者等の入社日

応募者の相談に応じる

担当者

課係名、役職名

支店長

担当者（カタカナ）

タカノ トモコ

担当者

高野 智子

電話番号

0178-20-8521

ＦＡＸ

0178-20-8524

Ｅメール

[email protected]

補足事項・特記事項

補足事項

• 先輩社員が一人ひとりの成長に合わせて丁寧に指導します。
• 未経験でも安心して知識や技術を身につけられる環境です。
• 転勤は青森ブロック内（青森支店・八戸支店）のみです。
• 業務経験を広げるため、数か月程度、近隣支店で勤務する場合が

あります。本人の希望や状況を考慮して決定します。

• 工事はチームで協力しながら進めます。困ったときは先輩や上司

に相談しやすく、安心して成長できる職場です。

• 昨年度は新卒者の採用がなかったため、新卒者昇給・賞与の前年

度実績を空欄としています。該当者がいる場合は支給予定です。

求人条件にかかる特記事項

• 文系・理系を問わず応募できます。

入社後はＯＪＴや外部研修、グループ独自のｅラーニングで基礎か

ら知識や技術を学べます。

• 資格取得支援制度が充実。資格取得祝金・資格手当を支給し、施

工管理技士などの資格取得を会社全体で応援しています。

• 男女共に安心して働ける環境です。
• 毎年ベースアップを継続し将来は都内水準の待遇を目指します。
• 入社日：令和９年４月１日
• 既卒者の応募書類：履歴書、職務経歴書（職歴のある方）

青少年雇用情報（募集・採用に関する情報）

企業全体の情報

新卒者等採用者数

令和7年度

0人

令和6年度

0人

令和5年度

0人

男性新卒者等採用者数

令和7年度

0人

令和6年度

0人

令和5年度

0人

女性新卒者等採用者数

令和7年度

0人

令和6年度

0人

令和5年度

0人

新卒者等離職者数

令和7年度

0人

令和6年度

0人

令和5年度

0人

平均継続勤務年数

11.2年

従業員の平均年齢（参考値）

42.9歳

青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）

企業全体の情報

研修の有無

あり

研修内容

従業員のステップごとに様々な外部研修があります。また、グループ独

自のｅラーニングで、いつでも自分のペースで学習できます。

自己啓発支援の有無

あり

自己啓発支援内容

当社対象の資格取得の際の祝金、手当など

メンター制度の有無

なし

キャリアコンサルティング制度の有無

あり

キャリアコンサルティング制度内容

入社３か月後に上長との面談があります

社内検定等の制度の有無

なし

青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）

企業全体の情報

前事業年度の月平均所定外労働時間

20.0時間

前事業年度の有給休暇の平均取得日数

11.2日

前事業年度の育児休業取得者数

女性

1人

男性

0人

前事業年度の出産者数

女性

1人

男性の配偶者

1人

女性の役員割合

0.0％

女性の管理職割合

28.5％

「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。

「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒