コールセンター

概要

コールセンター

募集職種

カスタマーサポート

雇用形態

正社員

給与 昇給・賞与

月給 220,000円 ～ 277,000円
220,000～277,000円
想定年収：3,247,000～4,052,000円

年収例：324万円
25歳/月給220,000円×12ヶ月
＋時間外勤務20時間/月

※試用期間3ヶ月（その他待遇に差異はありません）
月給220000円～277000円
賞与年2回

勤務地（面接地） 最寄り駅（アクセス情報）

260-0026千葉県千葉市中央区千葉港7-5 NTT ドコモ千葉ビル
JR 京葉線 千葉みなと駅 徒歩3分千葉都市モノレール 千葉みなと駅 徒歩3分

企業情報

ＦＪＵＴプラス株式会社
神奈川県川崎市中原区小杉町1-403 武蔵小杉タワープレイス 3階

募集内容 この求人のポイント

【賞与年2回】コールセンター（受信メイン） /在宅可/経験者歓迎/無資格OK/千葉市中央区/MK010104コールセンター（受信メイン） ＊未経験入社8割＊研修約4ヶ月＊リモートOK/MK010104

研修4ヶ月で安心！接客経験が活かせます
未経験から始めるコールセンター

• 服装・髪色・ネイル自由
• 有給取得率86％
• 残業月10時間程度
• 産育休取得・復職率100％

…など働きやすい環境で、オフィスワークデビューしませんか？
※受電メイン・マニュアル完備で安心

当社は先輩社員の約8割が未経験入社！
別業界の元販売員など、
ゼロからスタートしたメンバーがたくさんいます

たっぷり4ヶ月の研修で、
ビジネスマナーやPCスキルなどを
じっくり丁寧にレクチャーするから安心

志望動機も、前職の退職理由も気にしません！
「正社員として安定して働きたい」「仕事もプライベートも充実させたい」など、
面接では素直な気持ちを聞かせてくださいね

• 転勤なし／U・Iターン歓迎！地元で働ける

勤務地：
千葉県千葉市中央区千葉港7-5 NTT ドコモ千葉ビル
勤務先：
ドコモグループ 千葉センター
アクセス：
JR 京葉線 千葉みなと駅 徒歩3分
千葉都市モノレール 千葉みなと駅 徒歩3分

お仕事内容

※あなたにお願いしたいことはコチラ※

ｄポイントに関するお客様対応業務
1.dポイント/d払い/キャンペーンに関する問い合わせ対応
2.dポイントカードの登録や利用停止/再開の受付
3.dポイントクラブアプリの操作内容等

あなたにおすすめしたいポイント

経験者歓迎
未経験者歓迎のフォロー体制

賞与あり
会社の成績や皆の頑張りは賞与でしっかり還元

育休・産休制度あり
将来あるかもしれないライフイベントにしっかり寄り添う

働く環境・体制

職場のカルチャー

社会保険完備
安心して働ける各種保険完備

駅から5分以内
駅から5分以内の駅チカ

勤務時間

土日祝含むシフト勤務
早番）8:45～17:15
遅番）11:35～20:05
残業）10h/月

（研修時）就業日・就業時間
月～金（土日祝休み）
座学）
9:00～17:00
OJT）
8:45～17:15
11:35～20:05
※研修期間：約3ヶ月間予定

休日・休暇

＊週休2日シフト制（月8～10日休み）
※土日祝の勤務があります（希望休の相談可・お休みは取りやすい環境です）

待遇・福利厚生

＊昇給年1回
＊賞与年2回
＊社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）※健康保険は富士通健保組合加入
＊交通費（全額支給）
＊時間外手当（全額支給）
＊研修制度（入社時研修・OJT研修など）※規定あり
＊入社時研修、UT-Learning（IT系中心の学習コンテンツ）あり

• 経験者は、さらにスキルアップに向けた研修を受けることもできます！

＊資格支援制度あり
＊無料給茶機・自動販売機・マッサージチェア完備のリフレッシュルーム（休憩室）あり
＊服装・髪色/髪型自由・ネイルOK
＊オフィス内禁煙

【pick up！】

• 嬉しい交通費支給（規定あり）
• 腰を据えて働ける転勤なし
• いざという時も安心の社会保険完備
• 研修あり
• 通勤ラクラク！便利な駅チカ
• 昇給あり！頑張りはしっかり評価

業種・業界

専門サービス

必須スキル・経験・資格

《第二新卒歓迎！／20～30代活躍中》

• 経験者歓迎

※コミュニケーション力やホスピタリティを活かしてご活躍いただけます

【あると望ましい経験・能力】

• コールセンターでの実務経験
• 事務職のPC実務経験

女性活躍
資格不問
経験：販売業（ITについての世界は知らなくてもOK）

採用までの流れ 応募方法

応募の後、採用担当から連絡いたします。

応募フォームをご利用ください。

採用担当者から

皆様からのご応募をお待ちしております！

受動喫煙防止措置条項

求人内容にてご確認ください。記載がない場合はお問い合わせください。