光洋 株式会社
空調熱源設備工事の施工管理
2 months ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Work mode:
Onsite
Published on:
18 August 2026
What they need
ハローワーク事業所名
光洋 株式会社
就業場所
〒525-0041
滋賀県草津市青地町1058番地
職種
空調熱源設備工事の施工管理 / 未経験者歓迎!
仕事内容
病院・ホテル・工場・商業施設など人が集まる建物の空調・熱源
設備工事の施工管理をお任せします。「施工管理」とは、工事の
工程・安全・品質・コストを管理する仕事です。自ら体を動かす
より段取りや調整が中心のため体力よりもコミュニケーション力
や段取り力が活きる仕事です。
- 具体的な業務内容打ち合わせ、現場確認スケジュール調整
資材発注、業者手配見積りや報告書の作成図面・施工計画書
の作成、現場写真管理 現場ごとに条件が異なる一品一葉の仕事のため、マニュアルで
は対応できません。その分自分で考え工夫する裁量が大きく
視野の広さや創意工夫が活きます。お客様との商談は依頼ベース
が中心。テレアポ・飛び込み営業は一切ありません。変更範囲無し
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
求人番号
25060-08591961
受付年月日
2026年8月18日
紹介期限日
2026年10月31日
受理安定所
草津公共職業安定所
求人区分
フルタイム
オンライン自主応募の受付
可
産業分類
他に分類されない小売業
トライアル雇用併用の希望
希望しない
求人事業所
事業所番号
2506-617969-8
事業所名
コウヨウ カブシキガイシャ
光洋 株式会社
所在地
〒525-0041
滋賀県草津市青地町1058番地
正社員
フル
経験不問
週休二日制(土日休)
転勤なし
書類選考なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
オンライン自主応募可
仕事内容
職種
空調熱源設備工事の施工管理 / 未経験者歓迎!
仕事内容
病院・ホテル・工場・商業施設など人が集まる建物の空調・熱源
設備工事の施工管理をお任せします。「施工管理」とは、工事の
工程・安全・品質・コストを管理する仕事です。自ら体を動かす
より段取りや調整が中心のため体力よりもコミュニケーション力
や段取り力が活きる仕事です。
- 具体的な業務内容打ち合わせ、現場確認スケジュール調整
資材発注、業者手配見積りや報告書の作成図面・施工計画書
の作成、現場写真管理
※現場ごとに条件が異なる一品一葉の仕事のため、マニュアルで
は対応できません。その分自分で考え工夫する裁量が大きく
視野の広さや創意工夫が活きます。お客様との商談は依頼ベース
が中心。テレアポ・飛び込み営業は一切ありません。変更範囲無し
雇用形態
正社員
雇用期間
雇用期間の定めなし
就業場所
就業場所
事業所所在地と同じ
〒525-0041
滋賀県草津市青地町1058番地
最寄り駅
JR琵琶湖線 草津駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
車
所要時間
10分
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
マイカー通勤
マイカー通勤
可
駐車場の有無
あり
年齢
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜64歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年制65歳のため、64歳以下の方を募集
学歴
必須
高校以上
専攻について
必要な免許・資格
免許・資格名
1級管工事施工管理技士
あれば尚可
2級管工事施工管理技士
あれば尚可
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
試用期間
あり
期間
6カ月
試用期間中の労働条件
同条件
派遣・請負等
就業形態
派遣・請負ではない
賃金・手当
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
220,000円〜220,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
210,000円〜210,000円
定額的に支払われる手当(b)
住宅手当 10,000円〜10,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
- 家族手当(20,000円/配偶者がいる場合)
- 出張手当(2,500円~4,000円)
- 昼食補助手当(1日400円)
- 皆勤手当(6,000円)
- 役職手当
- 決算賞与(その年の実績により)
月平均労働日数
20.0日
賃金形態等
月給
通勤手当
実費支給(上限あり)
月額
20,000円
賃金締切日
固定(月末)
賃金支払日
固定(月末以外)
支払月
翌月
支払日
25日
昇給
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり4.00%〜4.00%(前年度実績)
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 4.00ヶ月分(前年度実績)
労働時間
就業時間
就業時間1
8時30分〜17時30分
時間外労働時間
あり
月平均時間外労働時間
10時間
36協定における特別条項
なし
休憩時間
60分
年間休日数
125日
休日等
休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
その他
GW、夏季、年末年始休暇有
慶弔休暇
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
その他の労働条件等
加入保険等
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済
加入
退職金制度
なし
定年制
あり
定年年齢
一律 65歳
再雇用制度
あり
上限年齢
上限 70歳まで
勤務延長
なし
入居可能住宅
なし
利用可能託児施設
なし
会社の情報
従業員数
企業全体
9人
就業場所
9人
うち女性
2人
設立年
昭和40年
資本金
3,000万円
労働組合
なし
事業内容
当社は建設業法により一般建設業者として知事許可を受け管工事並
びに機械器具設置工事業に関するボイラ・冷凍機の設計販売と据付
配管の各種工事、試運転、アフターサービスを行っている。
会社の特長
昭和40年創業になり、現在従業員数は9名。職場は落ち着いた雰
囲気でサポート体制も万全。オフィスは2023年完成の新社屋。
法人番号
7120001026307
就業規則
フルタイムに適用される就業規則
あり
パートタイムに適用される就業規則
なし
育児休業取得実績
該当者なし
介護休業取得実績
該当者なし
看護休暇取得実績
該当者なし
選考等
採用人数
1人
募集理由
欠員補充
選考方法
面接(予定1回)
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後10日以内
求職者への通知方法
電話,Eメール
選考日時等
随時
選考場所
〒525-0041
滋賀県草津市青地町1058番地
最寄り駅
JR琵琶湖線 草津駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
車
所要時間
10分
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送,Eメール,その他,求職者マイページ
その他の送付方法
面接時持参
郵送の送付場所
〒525-0041
滋賀県草津市青地町1058番地
応募書類の返戻
あり
担当者
課係名、役職名
本社
担当者(カタカナ)
カワサキ
担当者
川崎
電話番号
077-565-2033
FAX
077-565-0035
Eメール
求人に関する特記事項
求人に関する特記事項
- 働き方
・完全週休2日(土日祝)・年間休日125日
・残業月平均10時間
・社員の事情に合わせた柔軟な勤務調整あり
・転勤なし・滋賀県内の現場がほとんど
- こんな方を歓迎します
・人と話すことが好きな方
・接客・サービス業など、コミュニケーションを活かしたい方
・女性の方も活躍できる環境です
- 資格取得支援
・管工事施工管理技士ほか、費用補助あり(入社後取得OK)
- 安定した経営基盤
・創業60年超・官公庁や大手メーカーとの長期継続取引
・社員への業績還元を大切にしており
年収1,000万円を超える社員も活躍しています。
・体力仕事ではないため、年齢に関係なく高収入を目指せます。
・退職金制度あり・再雇用制度あり(70歳まで)
入社後は一人立ちまで先輩がマンツーマンでサポートします。
*マイカー通勤:無料駐車場あり
*オンライン自主応募される方は、ハローワーク紹介状は不要です
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
事業所からのメッセージ
当社は創業60年を超える空調・熱源設備の専門会社です。
従業員9名の小さな会社ですが、官公庁や大手メーカーとの
長年の信頼関係を背景に、安定した経営を続けています。
私たちが大切にしているのは、社員への還元です。
頑張った分はきちんと給与・賞与に反映してきました。
年収1,000万円を超える社員も活躍しています。
これは体力仕事ではないからこそ、年齢に関係なく
長く高収入を得られる仕事である証だと考えています。
この仕事は現場ごとに異なる一品一葉の世界です。
経験者にはこれまでの判断力や専門性がそのまま活きます。
未経験者には、資格や知識より「人と誠実に向き合う力」を
大切にしています。職人さんやお客様との信頼関係が
仕事の質を決めるからです。
一人前になるまでは先輩がしっかりサポートします。
残業月平均10時間・転勤なし・完全週休2日。
2023年完成の新社屋で、腰を据えて長く働きたい方を
お待ちしています。
職務給制度
なし
復職制度
なし
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
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