言語聴覚士

ハローワーク事業所名

医療法人 尚寿会

就業場所

〒350-1317

埼玉県狭山市大字水野６００

当法人運営 狭山尚寿会病院

職種

言語聴覚士（狭山尚寿会病院）

仕事内容

・言語聴覚士として患者様の評価、個別リハビリの実施

・入院患者様の嚥下精査（ＶＥ・ＶＦ）同行

・病棟カンファレンス参加

・リハビリ実施計画書などの各種記録（支援システムあり）

・大生水野クリニック嚥下外来でのＳＴ評価・指導

・訪問看護ステーションからの訪問リハビリの実施

・リハビリ特化型デイサービスでのＳＴ評価・指導

【変更範囲】：変更なし

• 急 募

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

11060-10091861

受付年月日

2026年8月18日

紹介期限日

2026年10月31日

受理安定所

所沢公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

病院

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

1106-003087-0

事業所名

イリョウホウジン ショウジュカイ

医療法人 尚寿会

所在地

〒350-1317

埼玉県狭山市大字水野５９４

ホームページ

http://www.syojukai.or.jp

正社員

フル

学歴不問

週休二日制（土日休）

転勤なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

言語聴覚士（狭山尚寿会病院）

仕事内容

・言語聴覚士として患者様の評価、個別リハビリの実施

・入院患者様の嚥下精査（ＶＥ・ＶＦ）同行

・病棟カンファレンス参加

・リハビリ実施計画書などの各種記録（支援システムあり）

・大生水野クリニック嚥下外来でのＳＴ評価・指導

・訪問看護ステーションからの訪問リハビリの実施

・リハビリ特化型デイサービスでのＳＴ評価・指導

【変更範囲】：変更なし

• 急 募

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒350-1317

埼玉県狭山市大字水野６００

当法人運営 狭山尚寿会病院

最寄り駅

西武新宿線 入曽駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

車

所要時間

5分

就業場所に関する特記事項

西武新宿線「新所沢」駅、西武池袋線「小手指」駅より無料送迎バ

スあり

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

受動喫煙対策に関する特記事項

敷地内禁煙

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜64歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢が６５歳のため

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

・病院での勤務経験のある方歓迎

・子育て中やブランクのある方でも応募可

必要な免許・資格

免許・資格名

言語聴覚士

必須

試用期間

あり

期間

３ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

249,000円〜252,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

231,000円〜231,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

処遇改善手当 15,000円〜15,000円
休日手当 3,000円〜6,000円

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

皆勤手当 ８，０００円／月

平日当直手当１０，０００円／回※希望者のみ

休日当直手当１２，０００円／回※希望者のみ

月平均労働日数

20.1日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限なし）

賃金締切日

固定（月末以外）

毎月

15日

賃金支払日

固定（月末）

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり2,000円〜2,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 3.20ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１ヶ月単位

就業時間１

8時45分〜17時15分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

1時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

45分

年間休日数

123日

休日等

休日

土曜日，日曜日，祝日，その他

その他

シフトにより月１～２回程度休日勤務あり

平日に振替休が取れます

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

13日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

2年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

あり

勤務延長

なし

入居可能住宅

単身用あり，世帯用あり

規定あり

利用可能託児施設

あり

託児施設に関する特記事項

規定あり

会社の情報

従業員数

企業全体

1,030人

就業場所

576人

うち女性

395人

うちパート

180人

設立年

昭和54年

資本金

1億6,974万円

労働組合

なし

事業内容

１．狭山尚寿会病院 ２．介護老人保健施設愛

３．大生水野クリニック ４．わが家入曽

５．メディカルデイつむぎ ６．在宅支援事業

会社の特長

狭山市で慢性期病院として４５年の歴史があります。

在宅医療と地域医療を重視し地域に信頼される病院を目指します。

狭山尚寿会病院７０６床・老健 愛１００床。

法人番号

9030005003937

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

外国人雇用実績

あり

選考等

採用人数

1人

募集理由

欠員補充

選考方法

面接（予定1回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送，電話

選考日時等

随時

選考場所

〒350-1317

埼玉県狭山市大字水野６００

当法人運営 狭山尚寿会病院

最寄り駅

西武新宿線 入曽駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

車

所要時間

5分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

その他

その他の送付方法

紹介連絡時に詳細説明

応募書類の返戻

あり

担当者

課係名、役職名

人事ＥＳ管理部

担当者（カタカナ）

スズキ・アリミチ

担当者

鈴木・有道

電話番号

04-2957-1147

ＦＡＸ

04-2957-1145

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

※子育て中やブランクのある方でも応募可

＊オンライン自主応募可（自主応募の場合は紹介状を不要とする）

＊応募書類の送付方法については、紹介連絡時に詳細を

ご説明いたします。

＊＊＊病院統合のお知らせ＊＊＊

Ｒ６年６月１日より、当法人「大生病院」と「あさひ病院」は

病院統合して『狭山尚寿会病院』となりました。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

～病院の特徴～

当院は回復期リハビリテーション病棟、地域包括ケア病棟、医療療

養病棟を有し、亜急性期から回復期、維持期に至る様々な場面の言

語聴覚療法に携わることができます。

日本摂食嚥下リハビリテーション学会認定士を持つＳＴが在籍して

おり、当院ＳＴは嚥下障害に対するリハビリを特に力を入れて取り

組んでいます。

嚥下障害の患者様に対し、必要に応じて嚥下精査を実施することが

出来る病院であり、多職種が連携して嚥下リハビリテーションを実

施しています。

入院患者様に対する言語聴覚療法の実施とともに、嚥下外来や訪問

リハビリ、デイサービスといった当法人内の様々な場所でＳＴ業務

に携わっています。

関連会社

関連会社１

社会福祉法人尚栄会

職務給制度

あり

職務給制度の内容

職種（免許・資格）により給与規定あり。

復職制度

なし

福利厚生の内容

保育園、制服貸与、食事補助、保養所、

職員寮、院内マッサージ、紀州鉄道

研修制度

研修制度の正社員以外の利用

可

研修制度の内容

新入オリエンテーション、接遇研修

医療安全研修 ほか

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

エレベーター

あり

点字設備

あり

階段の手すり

あり

手すりの設置

片側

バリアフリー対応トイレ

洋式トイレ

建物内の車いす移動

可

休憩室

あり

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。