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総務管理職

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総務管理職

(事業所の意向により公開していません)

総務管理職

2 months ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Location:

Hokkaido, Japan

Work mode:

Onsite

Published on:

18 August 2026

What they need


ハローワーク事業所名

(事業所の意向により公開していません)

就業場所

北海道三笠市

職種

総務管理職(総合職)

仕事内容

  • 建設会社総務部(三笠本社)における総務業務全般

・諸許可の申請・更新・報告等の業務

・仕訳、入出金等(会計ソフト入力および再鑑)

・総務関連業務の建設現場出張対応(社用車/ATを使用)

・公共入札業務事務の補助

・人事採用業務補助

・社内行事運営

・来客対応、電話応対等

・その他総務関連業務

*上記業務に従事しながら将来的に管理職として業務を行います

「若年雇用促進法に基づくユースエール認定企業」

  • 変更範囲:会社の定める業務

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

01110-02795761

受付年月日

2026年8月18日

紹介期限日

2026年10月31日

受理安定所

岩見沢公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

一般土木建築工事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

正社員

フル

経験不問

転勤なし

書類選考なし

通勤手当あり

駅近(徒歩10分以内)

マイカー通勤可

UIJターン歓迎

仕事内容

職種

総務管理職(総合職)

仕事内容

  • 建設会社総務部(三笠本社)における総務業務全般

・諸許可の申請・更新・報告等の業務

・仕訳、入出金等(会計ソフト入力および再鑑)

・総務関連業務の建設現場出張対応(社用車/ATを使用)

・公共入札業務事務の補助

・人事採用業務補助

・社内行事運営

・来客対応、電話応対等

・その他総務関連業務

*上記業務に従事しながら将来的に管理職として業務を行います

「若年雇用促進法に基づくユースエール認定企業」

  • 変更範囲:会社の定める業務

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

北海道三笠市

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜44歳

年齢制限該当事由

キャリア形成

年齢制限の理由

長期勤続によるキャリア形成を図る観点から若年者を募集

学歴

必須

高校以上

専攻について

必要なPCスキル

PC基本操作(インターネット閲覧、Eメール送受信)

エクセル 簡単な表の作成、基礎的な計算、セルの書式設定

ワード 文章+表の作成、編集ができる

必要な免許・資格

普通自動車運転免許

必須(AT限定可)

試用期間

あり

期間

6ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

260,000円〜400,000円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

230,000円〜370,000円

定額的に支払われる手当(b)

業務手当 21,000円〜21,000円
調整手当 9,000円〜9,000円

固定残業代(c)

なし

その他の手当等付記事項(d)

・扶養手当 配偶者 10,000円

子 5,000円(22歳まで)

・暖房手当 居住形態により支給

・業績手当 年度末に業績に応じて支給

*賃金は資格や職歴等を考慮し決定します

月平均労働日数

21.2日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

10,000円

賃金締切日

固定(月末以外)

毎月

10日

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

翌月

支払日

10日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1月あたり10,000円〜10,000円(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年2回

賞与金額

計 3.00ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

1年単位

就業時間1

8時30分〜17時30分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

10時間

36協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

110日

休日等

休日

日曜日,その他

週休二日制

その他

その他

日曜日以外は会社カレンダーによる

年末年始休、GW、お盆休

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

16日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

退職金共済

加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 70歳まで

勤務延長

あり

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

73人

就業場所

26人

うち女性

3人

うちパート

0人

労働組合

なし

事業内容

建設業、介護事業

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

なし

選考等

採用人数

1人

募集理由

欠員補充

選考方法

面接(予定2回)

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送

選考日時等

その他

その他の選考日時等

後日連絡

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)

応募書類の送付方法

郵送

応募書類の返戻

あり

選考に関する特記事項

事前連絡のうえ、応募書類を送付してください

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

*通勤手当は距離等により支給(会社規程による)

*マイカー通勤可(従業員用無料駐車場あり)

*昇給・賞与は会社業績および勤務評価等により支給します

*業務用PC・スマートフォン貸与

*総務・労務・採用・経理補助など、会社運営に関わる幅広い業務

を経験していただきます

*将来的には総務部門の中核を担う人材としての活躍を期待します

*応募前の職場見学も可能です(事前にお問い合わせください)

*応募書類は事業所所在地まで郵送してください(持参不可)

*1次面接終了後、7日以内に結果を通知します

*2次面接終了後、7日以内に採否結果を通知します

【認定取得】

「健康経営優良法人2026」

「ユースエール2026」

「北海道働き方改革推進企業ブロンズ」

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

当社は空知・石狩地域を中心に、公共工事を主体とした土木・建築

工事、道路維持・除雪などを通じて、地域の暮らしを支える

建設会社です。

今回募集する総務総合職は、総務・労務・採用・経理補助など、

会社運営に関わる幅広い業務を経験していただく仕事です。

入社後は先輩社員が業務を指導し、経験を積みながら仕事の幅を

広げていただきます。

資格取得支援制度も設けており、建設業経理士など業務に役立つ

資格取得にも挑戦できます。

将来的には総務部門の中核として、管理職を目指していただける方

を育成したいと考えています。

地域に根差した会社で、長く働き、共に成長していただける方を

歓迎します。

職務給制度

なし

復職制度

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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