スーパーマーケットスタッフ

ハローワーク事業所名

株式会社 伊藤チェーン

就業場所

〒989-1756

宮城県柴田郡柴田町大字槻木字焼檀２－１

職種

スーパーマーケットスタッフ

仕事内容

食品スーパーマーケットの各部門（野菜・鮮魚・精肉・惣菜・加工

食品など）で

・商品の製造・加工・陳列

・発注業務（商品の注文）

・売場作り

・接客

などを担当していただきます。

当社１０店舗ならびに本部・プロセスセンター（製造工場）での

勤務となります 変更範囲：上記１２拠点で会社の定める業務

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

04050-02327261

受付年月日

2026年8月18日

紹介期限日

2026年10月31日

受理安定所

大河原公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

各種食料品小売業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

0405-400227-6

事業所名

カブシキガイシャ イトウチェーン

株式会社 伊藤チェーン

所在地

〒989-1756

宮城県柴田郡柴田町大字槻木字焼檀２－１

ホームページ

http://www.itochain.com/

正社員

フル

学歴不問

通勤手当あり

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

仕事内容

職種

スーパーマーケットスタッフ

仕事内容

食品スーパーマーケットの各部門（野菜・鮮魚・精肉・惣菜・加工

食品など）で

・商品の製造・加工・陳列

・発注業務（商品の注文）

・売場作り

・接客

などを担当していただきます。

※当社１０店舗ならびに本部・プロセスセンター（製造工場）での

勤務となります

※変更範囲：上記１２拠点で会社の定める業務

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒989-1756

宮城県柴田郡柴田町大字槻木字焼檀２－１

最寄り駅

ＪＲ槻木駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

15分

就業場所に関する特記事項

就業場所

求人に関する特記事項参照

受動喫煙対策

あり（喫煙室設置）

受動喫煙対策に関する特記事項

喫煙専用室設置

本部以外の店舗は屋内禁煙

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

求人に関する特記事項参照（配属

店舗は指定できません）

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜64歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年が６５歳（常用雇用）

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

スーパーマーケットでの勤務経験者・小売業経験者、特に生鮮部門

の経験者（青果・水産・食肉・惣菜）歓迎いたします。

必要な免許・資格

免許・資格名

第二種衛生管理者

あれば尚可

防火管理者（甲種・乙種）

あれば尚可

普通自動車運転免許

あれば尚可（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

６ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

200,000円〜350,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

200,000円〜350,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

なし

月平均労働日数

21.1日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

25,000円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

15日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり10,000円〜20,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 3.00ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１ヶ月単位

就業時間１

8時00分〜17時00分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

20時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

繁忙期や新店オープン・改装などの時は、６ヶ月を限度に月７９時

間、年間５５０時間まで延長できる。

休憩時間

60分

年間休日数

111日

休日等

休日

その他

週休二日制

その他

その他

＊公休月９～１０回のシフト制 ２月のみ８回休み（閏年は９回）

＊年間休日１１１日

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

5年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 70歳まで

勤務延長

あり

上限年齢

上限 65歳まで

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

735人

就業場所

735人

うち女性

463人

うちパート

549人

設立年

昭和49年

資本金

5,000万円

労働組合

あり

事業内容

生鮮食品を主力とした地域密着型のスーパーマーケット運営をして

います。

会社の特長

北海道・東北にまたがるアークスグループのメンバー企業でもあり

、仙台市泉区２店舗、名取市２店舗、他県南地区５店舗を展開中。

産直品の取り扱い強化など地元に根差した商売に取り組んでいます

法人番号

2370101000026

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

選考等

採用人数

3人

募集理由

欠員補充

選考方法

面接（予定2回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後10日以内

面接選考結果通知

面接後10日以内

求職者への通知方法

郵送，電話，Ｅメール

選考日時等

その他

その他の選考日時等

後日連絡

選考場所

〒989-1756

宮城県柴田郡柴田町大字槻木字焼檀２－１

最寄り駅

ＪＲ槻木駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

15分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送

郵送の送付場所

〒989-1756

宮城県柴田郡柴田町大字槻木字焼檀２－１

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

管理本部 人事課

担当者（カタカナ）

オグラ ヒロアキ

担当者

小倉 広明

電話番号

0224-58-7171

ＦＡＸ

0224-58-7173

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

＊就業場所（配属予定店舗）及び転勤範囲

伊藤チェーン泉店・泉松森店（仙台市）、名取店・ゆりあげ店・

杜せきのした店（名取市）、岩沼店・玉浦店（岩沼市）、船岡店・

船迫店・マルコ店・本部・プロセスセンター（柴田町）のいずれか

となります。（配属店舗は指定できません）

＊面接は２回を予定しています。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

支店・営業所・工場等

箇所数

12箇所

代表的な支店・営業所・工場等１

フーズガーデンゆりあげ 食彩館

代表的な支店・営業所・工場等２

フーズガーデン玉浦 食彩館

代表的な支店・営業所・工場等３

食品館イトー 名取店

年商

令和7年

142億円

関連会社

関連会社１

株式会社アークス

職務給制度

あり

職務給制度の内容

等級・経験・人事考課により決定される職務給あり

復職制度

なし

福利厚生の内容

従業員持株会

ＬＴＤ制度（団体長期障害所得補償保険）

従業員お買い物支援制度

研修制度

研修制度の正社員以外の利用

可

研修制度の内容

＜アークスグループ＞

グループ内階層別研修・海外視察研修

合同新人社員研修

自己啓発支援制度（資格取得・通信教育など）

＜外部研修＞

東北ＣＧＣ教育研修 など

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

企業在籍型ジョブコーチの有無

なし

エレベーター

あり

点字設備

なし

階段の手すり

なし

バリアフリー対応トイレ

オストメイト対応トイレ

建物内の車いす移動

可

休憩室

あり

障害者に配慮したその他の施設・設備等

各設備の設置状況は、店舗によって異なります

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。