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株式会社ゆびおり

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2 months ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Location:

Tokyo, Japan

Work mode:

Remote

Published on:

18 August 2026

What they need


仕事内容

雇用形態:正社員
職種:経理/財務事務

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お任せする業務内容
::::::::::::
財務・資金管理から経営企画領域まで幅広く活躍!

✅ 財務・資金戦略領域
・資本政策の策定および実行(株主還元含む)
・資金調達および金融機関との連携・折衝
・資金管理の高度化、資金運用・為替リスク管理
・M&Aおよび新規事業の検討支援・事業評価

✅ 経営企画・FP&A領域(関与可能)
・中期経営計画・事業計画の策定および推進支援
・PL予算策定・予実分析・将来予測
・収益性・コストの多角的な分析
・SaaS KPIの設計およびモニタリング
・外部環境・競合(ベンチマーク企業)のリサーチ・分析・アクション策定

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ポジションの魅力・特長
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財務・資金戦略を中心に経営の核を担う!
経験やキャリアに合わせて経営企画・FP&Aまで拡張可能
財務領域(資本政策・資金調達・リスク管理など)を中心に、
ご自身の経験や描きたいキャリアプランに応じて業務をお任せ!
さらに、中期経営計画の策定やSaaS KPIのモニタリング、
予実分析といった経営企画・FP&A領域まで幅広く関与できる、
キャリアの広がりに満ちた魅力的なポジションです。

✅ 注目ポイント
・資本政策・資金調達からM&A支援まで、企業価値を高める高度な財務実務に携われる
・希望やスキルに応じて経営企画/FP&A領域(SaaS KPI管理・事業計画等)へ挑戦可能
・将来のキャリアプランに寄り添いながら役割や関与領域を広げていける柔軟な環境

求めている人材

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ご応募条件(必須要件)
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財務・金融経験&ビジネス英語力が必須!
SaaS業界への強い関心がある方を募集

財務戦略や資金調達の実務経験、または投資銀行・金融機関での
法人営業経験をお持ちの方が対象です。
英語での読み書き・読解スキル(TOEIC 600点相当)と、
SaaSビジネスへの高い情熱が求められます。

✅ 必須応募条件
・学歴:高卒以上
・職種経験:経営企画・財務での資金調達・財務戦略経験、
または投資銀行・コンサル・証券・銀行での法人営業経験
・業界経験:不問(業種未経験OK!)
・語学力:英語力(TOEIC L&R 600点相当、英文読解・メール読み書きができるレベル)
・志望意欲:SaaS業界・ビジネスモデルへの強い興味関心/
ファイナンスで事業成長に貢献したい想い

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求める人物像・選考で評価されるポイント
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当事者意識とリーダーシップで推進できる方!
スピード感を持って仕組みを作れる方が高評価

周囲を巻き込みながら自ら課題解決へと動ける実行力や、
社内外との信頼関係を築ける高いコミュニケーション能力を
お持ちの方は内定の可能性がぐっと高まります。

✅ 求める人物像(内定の可能性が高い人)
・当事者意識を持ち、自ら課題を見つけて解決まで行動・調整できる方
・現状に満足せず、新しい仕組み作りや改善を楽しめる方
・社内外のパートナーと信頼関係を構築できるコミュニケーション力がある方
・周囲を巻き込んで業務を前進させるリーダーシップがある方
・スピーディーに仕事やタスクに取り組める方

年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満
定年年齢を上限として募集するため)

勤務時間詳細

総労働時間:1週あたり40時間

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勤務時間・働きやすさ
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コアタイム10:00〜15:00のフレックスタイム制!
自分のペースで柔軟に働ける快適スタイル

朝はゆったり10:00スタート!
コアタイム(10:00〜15:00)を満たせば自身の生活スタイルや
業務状況に合わせて柔軟に勤務時間を調整できるため、
通勤ラッシュの回避やプライベートとの両立もしやすい環境です。

✅ 勤務時間・実働詳細
・基本就業時間:10:00 〜 19:00
(※所定労働時間:8時間/休憩:60分)
・フレックスタイム制あり
(コアタイム:10:00 〜 15:00)
・残業:あり

休日休暇

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休日・カレンダー
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年間休日120日&土日祝休みの完全週休2日制!
オフの時間をしっかり確保できる好環境

土日祝がお休みの完全週休2日制で、
カレンダー通りに休める安心の勤務環境!
年間休みも120日以上と充実しており、
友人や家族との予定も合わせやすくプライベートを満喫できます。

✅ 休日スタイル
・休日:完全週休2日制(土日祝休み)
・年間休日:120日

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ダイバーシティ&充実の休暇制度
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多様なパートナーシップ・家族のケアに対応!
誰にとっても働きやすい先進的なサポート体制

年次有給休暇(初年度10日〜)はもちろん、
夏季・年末年始・慶弔休暇などの各種連休を完備!
さらに事実婚を含め、多様なSOGIを持つ社員が等しく利用できる育児・介護等特別休暇が用意されており、あらゆるライフステージ・パートナーシップを尊重する職場環境です。

✅ 充実の休暇制度一覧
・有給休暇(10日〜)
・夏季休暇
・年末年始休暇
・特別休暇(育児・介護等特別休暇/事実婚や多様なSOGIに対応)
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇・介護休暇

勤務地

〒1500036東京都渋谷区南平台町16番28号 Daiwa渋谷スクエア
2027年4月(予定)に東京本社を新宿へ移転予定

交通・アクセス

京王電鉄 京王井の頭線 神泉駅 徒歩5分

給与詳細

基本給:月給 30万6000円 〜 68万1000円

固定残業代:あり

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり
全員に一律で支払われるその他手当金額:あり

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給与体系・昇給・賞与
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月給30.6万円〜68.1万円の高水準スタート!
透明性の高い職能資格制度と手厚い英語手当が魅力

経験や能力に応じたフレキシブルな給与テーブルを設定!
毎年の定期査定(1月)に加えて上位等級への昇格時にも
給与がアップする明確な評価体制が整っています。
さらにスキルに応じて月最大13万円支給される英語手当など、
自身の成長がダイレクトに収入につながる還元環境が魅力です。

✅ 基本の給料・昇給・賞与体系
・月給:306,300円 〜 681,400円
(※基本給264,900円〜+固定残業代41,400円〜74,600円含む)
・昇給:年1回(1月/定期査定および資格制度に基づく昇格昇給あり)
・賞与:年1回(12月/昨年度実績2ヶ月分)
・残業代:固定残業時間(20時間分)の超過分は別途全額支給

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充実の諸手当・インセンティブ
::::::::::::
毎月最大13万円の英語手当!
語学力や成果がしっかりプラスされる還元制度

グローバルな環境ならではの「英語手当」が完備されており、
語学レベルに応じて毎月1万円〜13万円が月給にプラス支給されます。

✅ 手当一覧
・英語手当(月額10,000円〜130,000円)
・通勤手当(会社規定に基づき支給)
・時間外手当(固定残業時間を超えた分を全額支給)

試用・研修期間:3ヶ月
試用・研修期間の条件:本採用と同じ
試用期間は3ヶ月です。期間中も給与や勤務条件などの待遇に変更はありません。入社後は、これまでの経験やスキルを活かしながら業務を担当していただき、会社や職場の環境に慣れていただきます。試用期間を通じて、業務内容や職場との適性を確認しながら、安心して本格的な業務に取り組める環境を整えています。

給与例

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入社1年後・3年後の給与・年収例
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月給30.6万〜68.1万円ベース+各種手当・賞与のモデルケースです

【入社1年後(一般〜リーダー級/英語手当あり)】

  • 想定年収:約480万円〜520万円

・月給:約38万円(想定月給36万円+英語手当2万円)
・賞与:約62万円(年1回・基本給約2ヶ月分)

【入社3年後(等級昇格・上位グレード/英語スキル向上)】

  • 想定年収:約700万円〜760万円

・月給:約55万円(想定月給50万円+英語手当5万円)
・賞与:約86万円(年1回・基本給約2ヶ月分)

※上記の年収や給与の金額、および内訳は、
一例です。実際の支給額や査定については、
選考や入社後の能力、前職の給与実績等に
基づいて個別に決定いたします。

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
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基本保障・自己啓発・健康サポート
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社会保険完備・持株会制度まで手厚くカバー!
スキルアップや持続的なキャリア形成を支援

社会保険完備や交通費支給などの基本保障はもちろん、
資格取得支援や研修支援制度で社員の成長を全面的にバックアップ!
定期健康診断やインフルエンザ予防接種、
継続雇用制度など安心して長く働ける環境です。

✅ 基本保障&スキルアップ支援
・社会保険完備
・交通費支給(※当社指定の申請・基準を満たす場合支給)
・社員持株会制度
・資格取得支援制度(全従業員利用可)
・研修支援制度(全従業員利用可)
・健康診断・インフルエンザ予防接種
・継続雇用制度(再雇用/全従業員利用可)

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独自のユニークな手当・職場環境・自由度
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出社1日につき5,000円支給の特別賞与!
自由度の高い働き方とユニークな社内特典

出社や顧客訪問などの対面コミュニケーション1日につき
5,000円が賞与に加算支給される画期的な「出社賞与」を導入!
副業OK・服装自由で自分らしく働けるほか、
飲み放題のフリードクペ制度やFamily Day、
社員紹介制度など独自の福利厚生が満載です。

✅ 注目のお楽しみ特典・独自の制度
・出社賞与:5,000円/日(出社・対面訪問日数に応じて賞与に追加支給!)
・緊急時のリモートワーク(要相談/原則出社推奨)
・副業OK(全従業員利用可)
・服装自由(全従業員利用可)
・フリードクペ制度(ドクターペッパー飲み放題!)
・Family Day(ご家族を招待する特別イベント)
・社員紹介制度
・出産・育児支援制度(一部従業員利用可)

職場環境

クラウドサービスの需要が高まる中、安定した事業基盤と成長性を兼ね備えた職場です。多くの企業に利用されるサービスに携わりながら、事業拡大に向けた挑戦ができる環境で、社員同士が協力しながら成長を目指せます。

喫煙所:喫煙所あり(屋内)
✅受動喫煙対策について 職場内は安心の環境を整えています。
✅敷地内には専用の喫煙室を完備しており、分煙を徹底しています。
受動喫煙対策は「あり」ですので、喫煙者の方も非喫煙者の方も快適に働ける職場環境です。

選考プロセス

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ご応募時の必要書類・事前準備
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これまでのご経験やスキルを確認するため、
以下の必要書類のご準備をお願いしております!

✅ 応募提出書類
・履歴書(必須/日本語で提出)
・職務経歴書(必須/日本語で提出)
・カジュアル面談あり
・適性テスト(状況に応じて実施)

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選考フロー・全体の流れ
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書類選考後は原則オンラインで完結!
お互いの理解を深める丁寧な選考ステップ
STEP1:書類選考
ご提出いただいた日本語の履歴書・職務経歴書を元に選考を行います。

STEP2:面接・面談(目安:3〜4回)
原則オンラインにて複数回の面接・カジュアル面談を実施いたします。
(※状況に応じ、選考後半でウェブテストや英語テストを実施する場合があります)

STEP3:内定
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選考のポイント・特長
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求職者一人ひとりに合わせた柔軟な選考プロセス!

✅ 選考の安心・注目ポイント
・カジュアル面談が用意されており、企業文化や業務内容への理解をじっくり深められる
・原則オンライン面接のため、現在就業中の方や遠方の方もスケジュール調整がしやすい
・候補者ごとに選考ステップを最適化するため、ご自身の強みをしっかり発揮できる

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