女性専用ジムのトレーナー

仕事内容:

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「美と健康」で、社会を明るく照らす。
女性専用ジムで叶える、誰かを幸せにする働き方。
あなた自身の心と体も大切にできる場所がここに。
＼

✼┈┈┈フィットクルーで働くPoint┈┈┈✼

✅ 【年間休日183日！月の半分がお休み】
2日働いて2日休む 独自の2勤2休制 　
→1ヶ月の出勤はたったの15日！

✅ 【 未経験率86%！研修160時間 】
栄養学・解剖学・ピラティスを一から習得 　
→座学＋実技＋ロープレで徹底サポート

✅ 【未経験でも安定した高収入を実現】
→賞与年2回
→チームインセンティブで毎月プラス収入 　
→年収500万円以上の先輩スタッフも多数

✅ 【 女性専用ジムで安心の環境 】
お客様は女性のみ！接客の不安なし 　
→精神的負担を減らすための設備工夫あり

✅ 【20代店長も活躍中！】
年齢に関係なくキャリアアップ可能

✅ 【 副業OK！Wワークも自由自在 】
当社は2勤2休なので副業がしやすく、
実際に副業しながら活躍中の
スタッフも多数在籍しています！
※規定あり

✼┈┈┈┈ 【仕事内容について】 ┈┈┈┈✼

女性専用パーソナルジム
**『UNDEUX SUPERBODY』**にて、
お客様の「美と健康」をサポートする
トレーナー業務をお任せします。

トレーニングを通して、
誰かを幸せにすることができる仕事です。
私たちと一緒に女性の健康を支え、
社会をさらに元気にしていきましょう！

具体的には...

◎【パーソナルトレーニング指導】
ダイエットやボディメイクを
目指すお客様（20〜50代中心）へ、
マンツーマンでトレーニング指導を行います。
※一部店舗ではピラティスマシンを
使用した指導も導入！

◎【食事・栄養指導】
お客様のライフスタイルや目標に合わせ、
LINEなどを使って毎日の食事アドバイスや
栄養指導を行います。
※LINEは店舗PCを使用し、勤務時間内にのみ対応します。
個人のLINE使用や、休日・時間外の対応は
一切ありませんのでご安心ください。

◎【店舗運営業務】
予約管理、施設内の清掃、備品管理など、
快適な空間づくりを行います。

《1日のスケジュール例》
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（8:45出勤の場合）

2勤2休のシフト制です。
勤務日はしっかり働き、
休日はしっかり休むメリハリのある働き方です。

08:45【出勤・準備】
店内清掃や、予約状況の確認など
お客様を迎える準備をします。

09:00【午前のセッション】
お客様へのトレーニング指導
（1回50分程度）を行います。
12:00【お昼休憩（55分）】
スタッフルームでランチタイム。

13:00【午後のセッション】
トレーニング指導や、
空き時間に食事指導の返信などを行います。

17:00【夕方休憩（55分）】
2回目の休憩。夜のピークに備えます。

18:00【夜のセッション】
お仕事帰りのお客様などを対応します。

21:50【片付け・退勤】
締め作業を行い、業務終了。
お疲れ様でした！

＼体力面のサポートもバッチリ／
休憩は「お昼55分＋夕方55分」と2回しっかり確保。
食事指導のLINE返信や事務作業を行うため、
体力的な負担をコントロールしながら働けます。

※予約がない場合は、
清掃や予約促進などを行います。
※あくまで1例の1日の流れとなります。

／
業界変革！他社とは違う
フィットクルーならではの働き方
＼

⭐️業界トップクラスの残業の少なさ
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フィットネス業界は残業が多い傾向にありますが、
当社は【月4〜6時間程度】のみ！
独自の「2勤2休制」と合わせて、
心身のゆとりを大切にしながら
メリハリのある働き方が叶います。

⭐️「集客・指名」のプレッシャーはゼロ
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一般的なパーソナルトレーナーにあるような
「集客ノルマ」や「指名獲得競争」はありません！
集客や入会案内は別担当が行う【完全分業制】。
1人のお客様をチーム全体で
カバーしながらサポートしていくため、
未経験の方でもハードルが低く、
目の前のお客様に100％集中できます。

⭐️「応援セッション」さらに収入アップ！
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「今月はもう少し収入を増やしたい」という方は、
休日を活用して稼ぐことも可能です！
休日に「応援セッション」を実施した場合、
法定の割増賃金に【さらに上乗せ】した賃金を支給！
「お出かけ先の近くのジムで2〜3時間だけ」
「自宅近くの店舗で朝（または夜）だけ」など、
働き方の自由度も高く、社員に好評の制度です！
※あくまで希望者のみ。強制は一切ありません！

✼┈┈┈【会社とブランドについて】┈┈┈✼

【UNDEUX SUPERBODY】 は、
東京23区を中心に全国39店舗を展開する
**「女性専用パーソナルジム」**です。
**「女性の健康と美で社会を明るくする」**を
コンセプトに、20代～50代の幅広いお客様へ
ダイエットやボディメイク、
食事指導を提供しています。

◎【創業の想いと社会貢献】
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代表は元整骨院経営者。
「女性が元気になれば、
家庭も社会も明るくなる」
という実体験に基づき、
2015年に事業を開始しました。
お客様の身体だけでなく、
心も前向きにするサポートを行っています。

◎【従業員ファーストの環境】
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「スタッフが長く輝けること」が事業成長の鍵。
その想いからキャリア支援専門の
「営業管理部」を設置しました。
ライフステージが変わっても、
トレーナー以外の道を含めた
「自分らしい働き方」を提案し、
安心して働き続けられる
環境を全力で整えています。

◎【成長企業としての安定基盤】
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当社は昨年12月12日に上場を果たしました。
最近では全国22店舗で
「ピラティス」を導入するなど、
常に市場のニーズに合わせて
進化し続けています。
毎年10店舗前後の出店を続けており、
今後も同様に出店の予定があります。
その分会社の変化も大きく、
成長のきっかけとなる挑戦も
たくさんあります。
ぜひ会社と一緒に飛躍的な
成長を遂げていきましょう！

✬フィットクルー採用サイト✬
https://fitcrew.co.jp/recruit/

✬Fitcrew会社紹介動画✬
「フィットネスで社会を明るくする」
https://www.youtube.com/watch?v=iUT3lX78ENw&t=1s
当社従業員の入社きっかけ、
やりがいなどのインタビュー動画です。
ぜひご覧ください！

✼┈┈┈┈【研修制度について】┈┈┈┈✼

⭐️未経験からプロへ！超充実の研修制度
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専門知識ゼロでも安心。
座学・実技・ロープレを通じ、
女性専門ボディメイクのスペシャリストを目指せます。

・栄養研修
基礎的なカロリー計算や腸内環境に加え、
独自の「タイプ別食事指導」まで習得します。

・トレーニング研修
スクワット等の基本種目はもちろん、
シーテッドロウや90/90ヒップリフトなどの
補助種目も完璧に指導できるよう徹底レクチャーします。

・ロープレ研修（一番人気！）
トレーナー役・お客様役に分かれて実践。
カウンセリングや接客の不安を入社直後に解消できます。

✼┈┈┈┈【職場環境について】┈┈┈┈✼

＜チーム構成＞
各スタジオは2〜8名で構成され、
少人数制のためコミュニケーションが密です。

＜文化＞
チームワークを重視し、
個人だけでなくチーム全体での
成功を目指す環境です。

求める人材:

当ジムのコンセプト
**『女性の健康と美で社会を明るくする』**に
共感いただける方の
ご応募をお待ちしております。

＜応募資格＞
・学歴不問
未経験からチャレンジしたい方、大歓迎！

＜歓迎資格＞
NSCA-CPT・NESTA-PFT・JATI-ATI・NASM-CPT
上記資格をお持ちでない方もご応募いただけます！
資格は入社後に取得いただければ問題ありません。
86%の方が未経験入社です！

＜歓迎条件＞
・『女性の健康と美で社会を明るくする』に
共感できる方
・女性の健康をサポートする仕事がしたい方
・スポーツ・運動・ダイエット経験がある方
（競技経験・趣味レベルもOK！）
・人を喜ばせることが好き、
誰かのために何かをすることに
喜びを感じることができる方
・チームワークを大事にできる方
・会社の成長や変化を前向きに捉えられる方

※前職の職種は問いません。

「自分自身が運動が得意ではない」
「完璧な体型じゃないから不安」という方も大丈夫！
大切なのはお客様に寄り添う気持ちです。
文化系出身の先輩も多数活躍しています！

【地方からのご応募も大歓迎！上京を全力サポート】
入社後の4週間は、東京と大阪の専用研修施設で同期と一緒に学びます。
★地方から参加の方：交通費・宿泊費は会社が全額負担！

勤務時間・曜日:

研修期間中
・就業時間 9:00〜18:00
・休憩時間 12:00〜13:00
・時間外労働 原則なし

研修終了後、店舗配属後
・就業時間
7:45〜21:00 または、8:45〜22:00

１ヶ月単位の変形労働制（週平均40時間以内）
原則、上記の時間帯でのシフト勤務となります。
※勤務シフトは、
毎月25日までに作成し周知します。

・休憩時間 110分（55分 x 2回）/日
・時間外労働 あり（月平均3〜6時間程度）

休暇・休日:

年間休日数：183日
(詳細は、勤務シフトによる)
有給休暇：10日～20日
（下限日数は、入社半年経過後の付与日数）
育児休暇取得実績あり

勤務地:

東京都港区南青山3丁目18-17
青山十八番館6F

※勤務店舗は居住地により考慮します。
※入社後４週間は、
以下の施設にて集団研修を行います。
東京都目黒区下目黒2-19-6 F&Tビル 2階
（交通費・宿泊費当社負担）
受動喫煙防止措置の状況：原則、屋内禁煙

アクセス:

「東京メトロ表参道駅」徒歩1分

給与:

固定残業代あり：月給 ￥240,000 〜 ￥400,000は1か月当たりの固定残業代￥10,000（6時間相当分）を含む。6時間を超える残業代は追加で支給する。

月給：¥240,000 〜 ¥400,000

▼ 試用期間中（2ヶ月目まで）
給与：時給制（1分単位で支給）

• 首都圏：1,230円～1,280円
• 名古屋・京阪神：1,180円～1,230円
• 宮城・広島・福岡：1,090円～1,140円

研修終了後：日給月給制へ移行

▼ 給与内訳（3ヶ月目以降の給与）

• 基本給 200,000円
• 地域手当 2,000～15,000円（勤務地により変動）
• ライフサポート手当 15,000円
• 固定割増手当 10,000円（時間外労働4〜6時間分を含む。残業の有無にかかわらず支給。超過分は法定どおり別途支給）
  ・チームインセンティブ 10,000～50,000円※目標チームセッション数が達成時に毎月支給
  ・職務手当 人事評価による（正社員のみ対象）
  ・セッション手当（※）
  ・資格手当（※支給条件有り）
  ・割増手当（※固定割増手当分を超過した場合に支給）
  ・通勤手当
  ※ セッション手当
  休日に応援セッションを実施した場合、法定の割増賃金にさらに上乗せして支給！

▼ 賞与
年2回（業績による／勤務2年目以降・正社員のみ）

＜年収実績＞
【トレーナー/1年】
・入職1年目 357万円
【トレーナー/2年】
・入職2年目 453万円
【キャプテン（店長）/2年】
・入職2年目 450万円
【キャプテン（店長）/3年】
・入職3年目 511万円

＼入社1年目で月給40万円以上の実績多数！／
「チームインセンティブ」
「セッション手当」など充実した
インセンティブ制度があるため、
入社1年目から月給40万円を超えるスタッフが多数在籍しています。
弊社では社歴に関わらず収入アップが可能です。

待遇・福利厚生:

【福利厚生】
● 各種社会保険完備(健康、厚生年金、雇用、労災)
● 健康診断
● 社内施設利用可能
● 社員研修制度充実
● 社割販売あり
● 制服貸与
● 当社オリジナル プロテイン無償飲用（１日１杯）
●食事手当年間180食（冷凍のお弁当ナッシュを年間180食支給）
●スキルアップ支援手当（NSCAプロバイダーセミナーの受講無料）

【その他待遇等】
● 交通費規定支給
● 昇給あり（年１回）
● 賞与年2回(業績による。勤務2年目以降から支給)
● 時間外手当(固定割増手当超過分別途支給、１分単位で計算)
● 地域手当(関東のみ）
● 資格手当（給与規程による）
● オフィス内禁煙
● 産前・産後休業
● 育児・介護休業

その他:

会社概要
・企業名:株式会社フィットクルー
・事業内容:女性専用パーソナルトレーニングジム事業、トレーナー養成スクール事業
・本社:大阪府大阪市
・会社URL: https://fitcrew.co.jp/
・採用サイトURL:https://fitcrew.co.jp/recruit/

＜当社代表者からのメッセージ＞
Fitcrewの主役はパーソナルトレーナーです。
まだまだフィットネス発展途上にいる日本では、
「パーソナルトレーナー」という職業の地位や
待遇も世間一般的には最善とは言えません。
「パーソナルトレーナーがもっと働きやすく、
スキルアップができ、充実した私生活や将来を
計画できるような待遇や環境の中で働いて欲しい。」
トレーナー1人1人がそれぞれの個性をいかし活躍できる場所がここにあります。

職場環境
スタッフ人数：約280名
男女比：6:4
平均年齢：25歳
女性専用パーソナルジムですが、
トレーナーは男女ともに活躍中です！

先輩たちの8割以上が、未経験からのスタート。
OBJ制度・新人研修も手厚く、わからないことがあっても、先輩トレーナーに親切に教えてもらえる環境です。
チームで協力する機会が多いため、和気あいあいとした職場です。

選考方法
筆記試験：なし
面接回数２回（※）
オンライン面接：可

最終学歴
不問

選考フロー
書類選考→一次面接→最終面接（※）
※一次面接で内定を出す場合もあります

お問い合わせ
03-6416-8612 ( 採用担当) まで
「求人を見た」とお気軽にお問合せください。

雇用形態: 正社員

給与: 240,000円 - 400,000円 月給

平均所定労働時間（1か月当たり）: 172時間