オフィスインフラ導入コーディネーター

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：IT/通信製品法人営業

【紹介案件100％】
オフィス設備の提案から工事完了まで、
導入プロジェクトを推進未経験歓迎！
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オフィスの移転/改装/新設に伴う、
照明/電話/電気回線/通信ネットワークなど、
設備インフラ導入の進行を担当します。

案件は社内各部門からの紹介が中心。
テレアポや飛び込みはありません。

お客様のご要望を整理し、
理想のオフィスに合った設備プランをご提案。
成約後は、社内外の関係者をつなぎながら、
導入完了までプロジェクトを進めます。

• 未経験でも大丈夫！

必要な知識は、研修やOJTを通じて
一つずつ身につけられます。
先輩たちも、ほぼ全員が未経験スタートです。

まずは先輩の案件に同行し、
打合せや見積作成、工事手配など、
仕事の流れを覚えていきましょう。

• 磨かれるのは、プロジェクト推進力！

人・予算・時間・情報を整理し、
一つのゴールへ向けて仕事全体を動かす。
それは時代や業界を越えて活かせる力です。

実務を通じてプロジェクト推進を学び、
プロジェクト人材としての経験が積めます。

【仕事の流れ】

• 社内から案件の紹介
• お客様との打合せ・現地確認
• 設備プラン・見積の作成
• 提案・成約
• 機器メーカーや施工会社の手配
• 工事日程の調整・進捗管理
• 工事完了・納品確認・フォロー

＜扱う設備・サービス例＞
①通信ネットワーク構築
②Wi-Fi環境構築
③電気・照明設備
④情報セキュリティ機器・サービス

• 上記4分野を中心に、PC・Web会議システム、入退室管理などオフィス環境全般を扱います。

＜主なご相談例＞

• 「移転にあわせて、電気・照明とネットワークをまとめてお願いしたい」
• 「オフィス全体のWi-Fiを、快適につかえるようにしたい」
• 「情報セキュリティ対策を導入して、安心して働ける環境にしたい」
• 「複数の業者とのやり取りをまとめて任せたい」

＜チーム組織構成＞
配属先は、総勢30名のICTS部です。
導入コーディネーター15名、営業事務10名、技術職5名が在籍し、
それぞれの強みを活かしながらプロジェクトを進めています。
年齢層は20代～50代と幅広く、なかでも20代・30代のメンバーが中心となって活躍中です。

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✨Instagram オフィスバスターズ新卒採用
https://www.instagram.com/ob\_recruit/?hl=ja
✨現職社員のクチコミサイト VOiCE
https://www.shain-voice.com/corporate/512459633814925

求めている人材

• 学歴不問

• 業界・職種未経験歓迎

• 第二新卒歓迎

• 社会人経験をお持ちの方

※業界・職種・年数・文系/理系は問いません。
※必要な知識は入社後に学べます。

【先輩たちの前職例】
映像制作、Wifiレンタル店員、コールセンター、アパレル販売、不動産仲介、賃貸営業、OA機器販売、電話回線営業、機械メーカー営業、内装関係、倉庫関係、etc…

• 様々なバックグラウンドのメンバーが活躍中！

＜活かせる経験＞
営業・販売・接客・サービス・コールセンターなど、人と接する仕事の経験を活かせます。
また、電気通信設備やオフィス構築に関わる営業・技術・進行管理の経験をお持ちの方は、即戦力としてご活躍いただけます。

勤務時間詳細

実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日

勤務時間：09:00～18:00
実働時間：8時間/日
休憩時間：60分
月間残業：平均15～30H程度

休日休暇

• 年間休日122日
• 完全週休2日制

（土日）

• 年末年始休暇
• GW休暇
• 夏季休暇
• 慶弔休暇
• 有給休暇

（入社日に5日付与、入社後6カ月経過時5日付与。
以後は1年おきに付与します）

• 産前・産後休暇（取得・復職実績あり）

• 育児休暇（取得・復職実績あり）

• リフレッシュ休暇（5日／勤続満7年の方に付与）

• 短時間勤務制度（取得実績あり）

• 年間のお休みは実質127日以上！

年間休日122日＋計画有給5日で、
年間のお休みは実質127日以上です！

• 有給消化の平均日数＝9.7日

• 有休を使い5日以上の連休も取得できます。

勤務地

〒1010047東京都千代田区内神田１丁目１７ 東大手ビル

交通・アクセス

大手町駅徒歩5分、神田駅徒歩7分、小川町駅徒歩8分

給与詳細

※基本給・固定残業代の総額

基本給：月給 25万900円 〜 40万3300円

固定残業代：あり
1ヶ月あたり2万9100円 〜 4万6700円（固定残業時間：1ヶ月あたり15時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

• 賞与：年2回（6月・12月※前回支給実績2.5ヶ月分）
• 昇給：年2回（1月・7月）

※給与額は経験やスキルを充分考慮した上で決定します。

試用・研修期間：3カ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ
※試用期間3ヵ月（給与・待遇等に変動はありません）

給与例

• 年収406万円～500万円／メンバークラス／賞与・インセン含む
• 年収500万円～650万円／リーダークラス／賞与・インセン含む
• 年収700万円～900万円／マネージャークラス／賞与・インセン含む

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】

• 社会保険完備（健康・労災・雇用・厚生年金）
• 交通費（全額支給）
• 時間外手当（超過分）
• 出張手当
• 役職手当
• 子ども手当（未就学児1人につき：月7500円支給）
• ビジネス書手当
• 財形貯蓄制度
• 従業員持株会
• 確定拠出年金
• 近距離通勤支援制度
• 飲みニケーションプラン・食べニケーションプラン（飲み会補助）
• 部活動（ゴルフ、野球、トライアスロン、釣り、フットサル）
• 資格取得支援制度（業務に活かせる資格が対象）
• 受動喫煙対策あり：屋内禁煙（加熱式タバコ専用の喫煙室あり）
• 在宅勤務制度
• ストックオプション制度
• 配偶者バースデー祝い（代表からお手紙と商品券をお届け）
• 副業許可制度※条件あり

職場環境

オフィスコンビニとウォーターサーバーを完備！
毎週水曜日はコーヒーが無料です

喫煙所：喫煙所あり（屋内）
動喫煙対策あり：屋内原則禁煙（加熱式たばこ専用の喫煙室あり）

選考プロセス

【選考の流れ】

• 書類選考
• 一次面接（対面）※オンライン相談可
• 最終面接（対面）
• 内定

※面接日時、入社日はご相談に応じます。在職中の方もお気軽にご相談ください。
※応募から入社までは1カ月以内を想定しています。
※お住まいが遠方などの場合はオンライン面接もご相談に応じます。

【面接地】
本社（東京都千代田区内神田1丁目1-7）にて実施いたします。
面接当日に「道に迷ってしまった」「電車が遅れて遅刻しそう」等の際には、
お気軽に下記連絡先までご連絡いただければ大丈夫です！