言語聴覚士

Nexneer訪問看護ステーション【2026年09月01日オープン予定】の言語聴覚士求人 【最終更新2026/08/19】

利用者さま一人ひとりの「話す・食べる・伝える」を支える訪問リハビリ｜言語聴覚士募集

利用者さま一人ひとりの「生活」に寄り添うリハビリを。

訪問リハビリでは利用者さまが暮らすご自宅へ伺い、その人らしい生活を続けるための支援を行います。
「もう一度、家族と話したい。」
「食事を口から食べられるようになりたい。」
「自宅で最期まで過ごしたい。」
利用者さま一人ひとりの想いに寄り添い、その目標を一緒に叶えていくことが訪問リハビリの役割です。
言葉や食べることだけではなく、その人の人生や生活そのものを支える。
それがNexneer訪問看護ステーションの言語聴覚療法です。

訪問だからこそできる「生活に寄り添うリハビリ」を。

訪問リハビリでは、実際の生活環境だからこそ分かる課題があります。
・もう一度、家族と会話ができるか
・食事を口から食べられるようになれるか
・好きな趣味を続けられるか
利用者さまの生活に合わせてリハビリを組み立て、ご家族への介助方法の提案や住環境へのアドバイスまで行います。
「生活を支える専門職」として、本来の理学療法士の力を発揮できる環境があります。

一人ひとりと、じっくり向き合える環境です。

訪問リハビリでは、目の前の利用者さまとしっかり向き合う時間があります。
「食事中にむせないようになりましたね。」
「会話がうまくできるようになりました。」
そんな小さな変化や喜びを一緒に積み重ねていける仕事です。
利用者さまやご家族から直接「ありがとう」をいただけることも、訪問リハビリならではの大きなやりがいです。

多職種と連携しながら、より良い在宅生活を支えます。

訪問リハビリは、一人で完結する仕事ではありません。
看護師、主治医、ケアマネジャーなど、多職種と連携しながら利用者さまにとって適した支援を考えます。
専門職同士がお互いを尊重し、それぞれの知識や経験を活かしながらチームで在宅生活を支えていきます。

言語聴覚士として、新しいキャリアを描けます。

訪問リハビリ未経験の方やブランクのある方も歓迎します。
同行訪問を通して、一人ひとりの経験やペースに合わせて丁寧にサポートします。
また、今後は愛知県内で複数の訪問看護ステーションの展開を目指しており、リハビリ部門の中心メンバーとして活躍できる環境も整えていきます。
言語聴覚士として専門性を深めながら、長く安心して働ける職場を目指しています。

【募集職種】

言語聴覚士

【仕事内容】

【主な業務内容】

・言語機能・コミュニケーション能力・嚥下機能の評価

・失語症、構音障害、高次脳機能障害に対するリハビリテーション

・摂食・嚥下機能訓練（誤嚥予防・食事支援）

・小児の言語発達・コミュニケーション支援（経験者歓迎）

・ご家族への介助方法やコミュニケーション方法の指導

・看護師、理学療法士、作業療法士、主治医、ケアマネジャーなど多職種との連携

・電子カルテへの記録、計画書・報告書の作成

【訪問について】

・訪問件数：1日5～6件程度（予定）

・社用車を使用して訪問します

従事すべき業務の変更なし
就業場所の変更なし

【診療科目・サービス形態】

#訪問看護ステーション

【給与】

【正職員】月給 280,600円 〜

【給与の備考】

給与内訳
・基本給 186,000円
・資格手当 15,000円
・訪問手当 25,000円
・精勤手当 10,000円
・ベースアップ評価手当 4,000円
・処遇改善手当 4,000円
・固定残業代 36,600円（月20時間分）
※固定残業代は残業の有無に関わらず支給し、超過分は追加で支給

家族手当
扶養手当（配偶者 8,000円、18歳未満の子 5,000円）
役職手当
通勤手当 実費支給（上限 55,000円/月）

昇給あり 年1回（10月）
賞与あり 年2回（6月、12月）

試用期間3ヶ月（期間中条件変更なし）

【待遇】

#社会保険完備 #ボーナス・賞与あり #交通費支給 #退職金あり #復職支援 #再雇用制度あり
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
退職金(中小企業退職金共済)
定期健康診断
キャリアアップ制度
定年制あり 一律65歳
再雇用制度あり 上限70歳
受動喫煙対策あり（敷地内完全禁煙）
WEB面接OK
訪問には社用車使用
インフルエンザ予防接種あり
電子レンジ、冷蔵庫使用OK
休憩スペースあり
お弁当持参OK
復職制度あり（産前産後休業、育児休業、介護休業）
車通勤・自転車通勤可（無料駐車場あり）

【教育体制・研修】

#研修制度あり

• 研修制度あり

・OJT充実
・長年にわたり病院・施設・在宅医療の現場で経験を積んだ看護師が代表を務めており、同行訪問を通じて丁寧にサポートします

【勤務時間】

9:00～18:00 休憩60分

【休日】

#週休2日 #育児支援あり #年間休日110日以上
完全週休2日制 ※シフト制
年間休日数115日

【長期休暇・特別休暇】

慶弔休暇
年次有給休暇
産前産後休業
育児休業
介護休業

【応募要件】

#未経験可 #ブランク可 #自動車運転免許 #WEB面接可 #見学相談可
ブランク可
自動車運転免許必須
言語聴覚士
臨床経験3年以上

【歓迎要件】

小児経験者優遇
訪問リハビリ未経験可
在宅医療・地域リハビリに興味のある方

【選考プロセス】

※この求人はジョブメドレーによって作成された求人です。Indeedより応募後、ジョブメドレーより応募完了メールを送信します
※応募後はジョブメドレー上で、応募先と直接やり取りができます。ログイン後、マイページをご確認ください

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください

[2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます

[3] 面接実施

[4] 採用決定のご連絡

[5] 入職手続きを進めてください

※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
※見学も可能ですので、まずはジョブメドレーよりご応募いただき、お問い合わせください。

【法人・施設名】

Nexneer訪問看護ステーション【2026年09月01日オープン予定】

【この事業所の募集職種一覧】

正看護師（看護師/准看護師）（正職員） / 正看護師（看護師/准看護師）（パート・バイト） / 作業療法士（正職員） / 理学療法士（正職員） / 言語聴覚士（正職員）

【アクセス】

#駅近(5分以内) #車通勤可
愛知県名古屋市名東区上社2-179 Le・Port102号室
名古屋市営地下鉄東山線 上社駅から徒歩で3分
名古屋市営地下鉄東山線 本郷駅から徒歩で6分
名古屋市営地下鉄東山線 一社駅から徒歩で23分

【設立年月日】

2026年09月01日

【施設・サービス形態】

訪問看護ステーション
#訪問看護

【営業時間】

9時00分～18時00分
※オンコール対応（深夜帯対応）あり

【スタッフ構成】

看護師3名（うち管理者兼務1名）
事務員1名

【訪問エリア・訪問先】

名東区・千種区・天白区・長久手市・日進市

【交通手段】

軽自動車

【利用者の特徴】

2026年9月開設予定のため、開業当初は利用者様を限定せず、医療保険・介護保険ともに幅広いニーズに対応してまいります。
高齢者の慢性疾患や在宅療養、終末期ケア、精神科訪問看護、小児訪問看護など、一人ひとりの状態やご希望に寄り添い、その方らしい生活を支える訪問看護を提供します。
開業当初は約10名の利用者様からスタートし、一人ひとりと丁寧に関わりながら、地域に信頼される訪問看護

【対応疾患・サービス】

＜対応疾患＞
・がん（終末期・緩和ケア）
・神経難病（ALS・パーキンソン病など）
・脳血管疾患後遺症
・認知症
・心不全・呼吸器疾患
・糖尿病
・精神疾患（統合失調症・うつ病・双極性障害・発達障害など）
・小児疾患
・重症心身障がい児（者）
・医療的ケアが必要な利用者様
＜サービス＞
・健康状態の観察・アセスメント
・医療処置（点滴・注射・創傷処置・褥瘡ケアなど）
・服薬管理
・ターミナルケア・緩和ケア・看取り支援
・精神科訪問看護
・小児訪問看護
・医療的ケア児への支援
・ご家族への療養相談・介護支援
・多職種（医師・ケアマネジャー・相談支援専門員等）との連携
・オンコール対応・緊急訪問

【加算対応】

緊急時訪問看護加算、特別管理体制、ターミナルケア加算