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新卒採用 作業療法士

Exclusive opportunity

Onsite

新卒採用 作業療法士

長野県厚生農業協同組合連合会 下伊那厚生病院

新卒採用 作業療法士

2 months ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Location:

Yoshida, Haibara District, Shizuoka, Japan

Work mode:

Onsite

Published on:

19 August 2026

What they need


ハローワーク事業所名

長野県厚生農業協同組合連合会 下伊那厚生病院

就業場所

〒399-3102

長野県下伊那郡高森町吉田481-13

職種

職種解説

作業療法士

仕事の内容

・院内における作業療法士業務全般を行っていただきます。

*研修会や学会の参加費は福利厚生費で支給します。

*就職後のスキルアップを積極的に支援します。

*若いスタッフが多く、文化、スポーツ、サークル活動が盛んな、明るく元気

な職場です。

業務の変更範囲:なし

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

20050-00188568

受付年月日

2026年8月19日

紹介期限日

2027年3月31日

受理安定所

飯田公共職業安定所

求人区分

大卒等

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

病院

留学生採用実績の有無

なし

外国人雇用状況届提出実績の有無

なし

会社の情報

事業所番号

2005-100930-0

事業所名

ナガノケンコウセイノウギョウキョウドウクミアイレンゴウ

カイ シモイナコウセイビョウイン

長野県厚生農業協同組合連合会 下伊那厚生病院

所在地

〒399-3102

長野県下伊那郡高森町吉田481-13

最寄り駅1

JR飯田線 市田駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

4分

従業員数

企業全体

8,715人

就業場所

273人

うち女性

178人

うちパート

55人

設立年

昭和25年

資本金

116億3,625万円

事業内容

医療業

会社の特長

医療業

法人番号

4100005001211

ホームページ

http://shimoina-hp.jp/

正社員

大卒等

転勤なし

通勤手当あり

駅近(徒歩10分以内)

マイカー通勤可

仕事の情報

雇用形態

正社員

就業形態

派遣・請負ではない

職種

職種解説

作業療法士

求人数

1人

仕事の内容

・院内における作業療法士業務全般を行っていただきます。

*研修会や学会の参加費は福利厚生費で支給します。

*就職後のスキルアップを積極的に支援します。

*若いスタッフが多く、文化、スポーツ、サークル活動が盛んな、明るく元気

な職場です。

業務の変更範囲:なし

履修科目

不問

必要な免許・資格

必須

作業療法士

雇用期間

雇用期間の定めなし

試用期間

あり

試用期間中の労働条件

同条件

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒399-3102

長野県下伊那郡高森町吉田481-13

最寄り駅

JR飯田線 市田駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

4分

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

労働条件等

大学の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

220,284円

定額的に支払われる手当(b)

介護特定加算手当 2,000円
看護処遇改善手当 3,800円
新規採用加算手当 3,000円

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

229,084円

短大の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

207,036円

定額的に支払われる手当(b)

介護特定加算手当 2,000円
看護処遇改善手当 3,800円
新規採用加算手当 3,000円

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

215,836円

専修学校の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

207,036円

定額的に支払われる手当(b)

介護特定加算手当 2,000円
看護処遇改善手当 3,800円
新規採用加算手当 3,000円

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

215,836円

賞与

新規学卒者の賞与制度

あり

新規学卒者の賞与(前年度実績)

あり

年2回

2.80ヶ月

一般労働者の賞与制度

あり

一般労働者の賞与(前年度実績)

あり

年2回

4.00ヶ月

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

4,896円

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

30,000円まで

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形

退職金共済

加入

退職金制度

あり

勤続年数

5年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

なし

賃金締切日

固定(月末)

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

当月

支払日

21日

労働組合

あり

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

就業時間

就業時間1

8時30分〜17時00分

時間外労働

あり

月平均時間外労働時間

1時間

36協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

入居可能住宅

なし

休日等

休日

その他

週休二日制

その他

その他

4週8休

年間休日数

123日

年次有給休暇

入社時の年次有給休暇日数

10日

選考

受付期間

8月1日以降随時

説明会

説明会開催

なし

選考日

別途通知

選考方法

書類選考,面接,適性検査

筆記試験(一般常識,作文,その他)

書類提出先

〒399-3102

事業所所在地と同じ

応募書類等

履歴書,卒業見込証明書,成績証明書

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考場所

〒399-3102

長野県下伊那郡高森町吉田481-13

最寄り駅

JR飯田線 市田駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

4分

既卒者・中退者の応募可否

既卒応募

可

卒業後概ね

5年以内

中退者応募

不可

既卒者等の入社日

応募者の相談に応じる

担当者

課係名、役職名

人事課

担当者

人事採用担当

電話番号

0265-35-7511

FAX

0265-35-1182

Eメール

[email protected]

補足事項・特記事項

補足事項

試用期間3ヶ月(労働条件変更無し)

求人条件にかかる特記事項

※求人票は雇用条件を保証するものではありませんので採用時には

、雇用条件について事業所にご確認ください。

※移住支援制度については、各市町村へお問い合せください。

青少年雇用情報(募集・採用に関する情報)

企業全体の情報

新卒者等採用者数

令和7年度

8人

令和6年度

6人

令和5年度

9人

男性新卒者等採用者数

令和7年度

0人

令和6年度

0人

令和5年度

2人

女性新卒者等採用者数

令和7年度

8人

令和6年度

6人

令和5年度

7人

新卒者等離職者数

令和7年度

0人

令和6年度

0人

令和5年度

0人

平均継続勤務年数

10.0年

従業員の平均年齢(参考値)

43.0歳

青少年雇用情報(職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況)

企業全体の情報

研修の有無

あり

研修内容

院内にて各種研修会を実施、院外での研修会への参加についても補助等

有

自己啓発支援の有無

あり

自己啓発支援内容

研修会、学会等への参加について、参加費、交通費、宿泊費等を規

定により補助

メンター制度の有無

あり

キャリアコンサルティング制度の有無

あり

キャリアコンサルティング制度内容

MBO制度

社内検定等の制度の有無

なし

青少年雇用情報(職場への定着の促進に関する取組の実施状況)

企業全体の情報

前事業年度の月平均所定外労働時間

2.0時間

前事業年度の有給休暇の平均取得日数

9.0日

前事業年度の育児休業取得者数

女性

6人

男性

3人

前事業年度の出産者数

女性

6人

男性の配偶者

3人

女性の役員割合

0.0%

女性の管理職割合

46.0%

「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。

「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒

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