＜ネスレ＞【姫路】設備投資を担うプロジェクトエンジニア◆設備導入経験を活かす◆働き方◎

【企業名】

ネスレ日本株式会社

【職種名】

＜ネスレ＞【姫路】設備投資を担うプロジェクトエンジニア◆設備導入経験を活かす◆働き方◎

【仕事内容(概要)】

＜ネスレ＞【姫路】設備投資を担うプロジェクトエンジニア◆設備導入経験を活かす◆働き方◎

【具体的な仕事内容】

◆残業10～30時間程度 ／世界最大級の食品・飲料メーカー◆

世界最大級の食品・飲料メーカー「ネスレ日本株式会社」にて、姫路工場の設備投資プロジェクトを牽引する即戦力を募集します。

■職務内容

本ポジションでは、製造設備の新規導入・更新・自動化・効率化など、設備投資に関わるプロジェクトを技術的な中核としてリードしていただきます。

設計から施工管理、立上げ、保全までを内製で手がけるため、技術者としての裁量が非常に大きく、経験を存分に活かせる環境です。

特に、ネスレ独自の製造設備が多く、汎用的なライン設計では得られない『技術的な面白さ』『創意工夫の余地』があります。

また、環境負荷の少ないエネルギー供給設備の導入など、社会的意義の高いプロジェクトにも携われます。

設備投資案件（新製品対応、新設備導入、更新、自動化等）の計画・設計・実施・立上げ・引継ぎ

詳細設計（建物、設備、配管、電気など）※設計は社内で実施

工程管理、施工管理、安全管理（施工は外注、指示・立会いを担当）

エネルギー供給設備の投資計画（環境負荷低減を目的としたもの）

設備の保全・改良（保全専任チームとの連携）

■配属部署・働き方

姫路工場 工務部所属（部署：約10名）

設計～導入まで一貫して関われるため、プロジェクト全体を俯瞰しながら技術的判断を下せるポジションです。

若手育成や技術的なリードも期待される役割です。

■このポジションの魅力

・億単位の設備投資プロジェクトに携われるスケール感

・内製化された技術領域で、エンジニアとしての深い関与が可能

・保全業務も含む投資的ポジションで、設備のライフサイクル全体に関与

働き方改善を求めるベテラン層の転職事例あり

・借り上げ社宅制度、引越手当あり（内見時の１往復分も支給あり）

＼こんな方におすすめ／

・設備導入の経験を活かし、より裁量のある環境で働きたい方

・現職では新しいプロジェクト等に関わりにくい環境であるため、技術的挑戦を求めている方

・若手育成やプロジェクトリードに意欲がある方

変更の範囲：会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

■必須条件：

・製造業における設備投資または設備設計（配管/プラント設計など）、施工管理の実務経験（目安3年以上）

・AutoCAD等を用いた図面作成・確認の経験

・普通自動車運転免許

■歓迎条件：

・英語力をお持ちの方、または海外勤務経験

・食品、化学、日用品、製薬業界における設備導入・立上げ経験

・サステナビリティ、エネルギー設備、ユーティリティ関連の知見

・安全管理業務の経験

【勤務地】

＜勤務地詳細＞

姫路工場

住所：兵庫県姫路市香寺町犬飼869-8

受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

変更の範囲：会社の定める事業所

【アクセス】

＜転勤＞

当面なし

入社後の異動などによっては可能性あり

＜オンライン面接＞

可

【住所設定】

姫路工場／兵庫県姫路市香寺町犬飼869-8　[最寄り駅]仁豊野駅

【勤務時間】

＜勤務時間＞

8:30～17:15 （所定労働時間：7時間45分）

休憩時間：60分

時間外労働有無：有

【就業時間補足】

＜その他就業時間補足＞

■残業時間：月平均約10～30時間（繁忙による）

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

＜試用期間＞

6ヶ月

【給与】

＜予定年収＞

600万円～800万円

＜賃金形態＞

月給制

＜賃金内訳＞

月額（基本給）：300,000円～450,000円

＜月給＞

300,000円～450,000円

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

＜給与補足＞

※年収は経験・スキルを考慮の上、決定いたします。

■昇級：あり

■賞与：年2回（6月・12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生　各種制度】

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：会社規定により全額支給

寮社宅：借り上げ社宅制度

社会保険：社会保険完備

退職金制度：補足事項なし

＜定年＞

65歳

＜教育制度・資格補助補足＞

■OJT

■各種研修制度など

＜その他補足＞

■グレード手当

■福利厚生：借上社宅制度、退職金制度、確定拠出年金制度、積立年金保険、財形貯蓄、社員持ち株制度、育児休業・介護休業制度など

※諸手当・福利厚生につきましては、改定や見直しがされる可能性があります。

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制（休日は土日祝日）

年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）

年間休日日数123日

■夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇

■有給休暇：初年度10日（入社日に付与）、最大20日

【事業概要】

■事業内容：

飲料・菓子・栄養補助食品・ペットフード・調理食品などを展開する世界最大級の総合食品・飲料企業です。スイスに本部を置き、約190の国と地域で事業を展開しています。「ネスカフェ」「キットカット」「ミロ」「マギー」など、多様なブランドを展開するとともに、コーヒーマシンやサブスクリプション型サービスなど、新たな価値提供モデルにも取り組んでいます。

■企業理念：

ネスレは「Good Food, Good Life」のもと、食と飲料の持つ力で、現在そしてこれからの世代のすべての人々の生活の質を高めていきます。「共通価値の創造（CSV）」を経営の中心に据え、事業活動を通じて社会課題の解決と経済価値の創出の両立に取り組んでいます。

■ビジョン：

食を起点に社会課題の解決をリードする企業であり続けることを目指しています。また、グローバルの知見とローカルでの実行力を掛け合わせ、「Think Globally, Act Locally」のもと、各地域に最適化したビジネスを展開しています。

■社風：

多様性を尊重しながら、個々が主体的に考え行動することを重視しています。社員一人一人が裁量を持ち、チャレンジできる風土があります。また、成果志向のスピード感と、チームで価値を創出する協働文化の双方を兼ね備えている点が特徴です。

【郵便番号】

6510087

【所在地】

兵庫県神戸市中央区御幸通7-1-15

【ビル名等】

ネスレハウス

【設立年 補足】

1933年6月

【従業員数】

2,400名

【市場】

非上場

【資本金】

4,000百万円

【HPリンク先】

http://www.nestle.co.jp/