【新橋】法務／事業を支える法務としてスキルアップ可！丸紅グループ◇リモート可×スーパーフレックス

【企業名】

アルテリア・ネットワークス株式会社

【職種名】

【新橋】法務／事業を支える法務としてスキルアップ可！丸紅グループ◇リモート可×スーパーフレックス

【仕事内容(概要)】

【新橋】法務／事業を支える法務としてスキルアップ可！丸紅グループ◇リモート可×スーパーフレックス

【具体的な仕事内容】

【新規事業の法務支援などにも携わる／法務としてスキルアップできる／丸紅グループの安定基盤◎通信インフラ事業を展開】

■概要：

今後の経営環境の変化に迅速に対応するとともに、コンプライアンス・ガバナンス強化のため、法務・コンプライアンス統括部の拡充を図ります。

■業務詳細：

既存のメンバーと分担して下記の業務を実施していただきます。

・法的文書（契約書、約款その他）の作成・審査、交渉支援、稟議書の起案

・新規事業、新サービス開発に係る法務支援

・会社法務（株主総会、取締役会運営支援）

・社内規程類の管理

・コンプライアンスに関する教育研修・啓発活動

従業員教育（法令遵守を目的とする各種研修のコンテンツ作成、講師）

・グループ会社管理

・知的財産権管理（著作権、特許、商標）

・対外交渉等

紛争対応

■仕事の特色・魅力

ご経験やスキルに応じて、国際海底ケーブル敷設等の大規模プロジェクト支援、新規ビジネスに関するスキーム検討支援、事業提携など、法務業務全般のスキルを伸ばしながら成長いただける環境です。

また、最近では合弁会社を設立し、e-sportsイベントの開催等、レクリエーション企画に関する法務支援も行っています。

■働く環境・働き方

・正社員6名、うち兼務1名。日本弁護士資格保有者が1名在籍しています（部長）。

30～40代のメンバーが活躍しており、中途入社者が多く、分からないことがあればいつでも助け合える環境です。

・自由闊達な企業風土であり、年齢や社歴を問わず実力に応じて評価します。

変更の範囲：会社の定める業務（ただし、出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務）

【対象となる方(概要)】

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

■必須条件：

・企業法務経験3年程度

・契約書の審査および確認業務経験

■歓迎条件：

・英語力（TOEIC(R)テスト(R)テスト650点以上）、英文契約審査の経験がある方

・従業員向けコンプライアンス教育研修の知見・経験がある方

・事業会社での企業法務について幅広くご経験されてきた方

・常に最新の法令・法務知識の収集・習得に努めている方

・コンプライアンス・ヘルプラインの運営に従事されたことのある方

【勤務地】

＜勤務地詳細＞

本社

住所：東京都港区新橋6-9-8 住友不動産新橋ビル

勤務地最寄駅：JR・銀座線／新橋駅

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

【アクセス】

＜転勤＞

当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞

相談可（在宅）

＜オンライン面接＞

可

【住所設定】

本社／東京都港区新橋6-9-8　[最寄り駅]御成門駅

【勤務時間】

＜労働時間区分＞

フレックスタイム制

フレキシブルタイム：7:00～22:00

休憩時間：60分

時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞

9:00～17:30

＜時短勤務＞

相談可

【就業時間補足】

＜その他就業時間補足＞

※業務により変形労働時間制勤務の場合があります。

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

＜試用期間＞

3ヶ月

※待遇条件変更なし

【給与】

＜予定年収＞

490万円～750万円

＜賃金形態＞

月給制

＜賃金内訳＞

月額（基本給）：340,000円～510,000円

＜月給＞

340,000円～510,000円

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

＜給与補足＞

※年収は月30時間の残業代を含めた金額となります。

※詳細はご経験・スキル等を考慮の上決定し、ご面談時にお伝えします。

■昇給：年1回／4月

■賞与：年2回／夏季、冬季※過去実績4ヵ月分

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生　各種制度】

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：全額支給

社会保険：補足事項なし

退職金制度：補足事項なし

＜定年＞

65歳

再雇用制度あり。福利厚生その他欄に補足記載

＜副業＞

可

＜育休取得実績＞

有

＜教育制度・資格補助補足＞

■入社後2日間は中途入社者向けの導入研修を受講いただき、その後は配属部門にて、実案件に参画しながらキャッチアップいただきます。

■伝送技術、ネットワーク技術に関する社内勉強会も適宜開催しております。

＜その他補足＞

■定年：社員が希望すれば60歳で定年とすることもでき、その場合は当該時点で退職、或いは65歳まで一年更新での再雇用を選択できます。

■企業型選択制確定拠出年金制度、財形貯蓄制度、団体保険加入制度、育児短時間勤務制度、育児目的休暇促進制度、有給休暇取得推奨制度、定期健康診断、メンタルヘルスサポート、インフルエンザ予防接種、慶弔見舞金、表彰制度、PREMIUM REFRESH、REFRESH DAY、Self-Biz（服装自由）、福利厚生サービスによる宿泊レジャー施設割引等、クラブ活動支援制度

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制（休日は土日祝日）

年間有給休暇10日～（下限日数は、入社直後の付与日数となります）

年間休日日数123日

ノー残業デー水曜日、年末年始、リフレッシュ休暇、創業記念日

慶弔休暇、転勤休暇、公傷休暇、私傷病休暇、生理休暇、出産休暇、子の看護休暇、介護休暇、裁判員休暇、交通遮断休暇、罹災休暇、ボランティア休暇

【事業概要】

■概要：電気通信事業者（通信キャリア）として第一種電気通信事業者免許を取得しており、国際海底ケーブルの陸揚局と国内主要都市を結ぶバックホール回線、国内主要都市を結ぶバックボーン回線、都心のビル群やデータセンターを結ぶシティリングを建設し国内主要都市をダイレクトに結んでいます。全てのネットワークは光ファイバーと最新技術の伝送システムによって構成されており、最先端かつ信頼性の高いネットワークインフラを通信事業者･ISP･大手企業といった顧客に提供しています。

(1)電気通信事業法に基づく電気通信事業

(2)データ通信サービス事業

(3)データセンター事業

(4)電気通信工事業

(5)前各号に付帯し、又は関連する一切の事業

【郵便番号】

1050004

【所在地】

東京都港区新橋6-9-8

【ビル名等】

住友不動産新橋ビル

【設立年 補足】

1997年11月

【従業員数】

1,109名

【市場】

非上場

【資本金】

5,150百万円

【売上高】

59,452百万円

【HPリンク先】

https://www.arteria-net.com/