【障害者採用】メンテナンス・検査事務

ハローワーク 事業所名

（事業所の意向により公開していません）

就業場所

大阪府大阪市中央区

大阪府大阪市東成区

職種

職種解説

（障）メンテナンス・検査事務（淀屋橋／新深江）在籍出向

仕事内容

エレベーター保守点検に関わる事務管理業務全般をご担当いただき

ます。

※エレベーターや機械・点検に関する知識は不要です。

• 業務内容

・エレベーター保守点検／保全工事／法定検査申請に関する事務（

電話・ＦＡＸ・メール）

・データ作成、入力および集計、チェック

・点検通知の貼り紙掲示（当該建物に行き、点検予定日告知の貼り

紙を掲示）移動手段は公共交通機関ほか自動車、原付バイクを使用

する可能性もあり。※体調面など考慮の上調整いたします。

ほか電話対応、書類郵送など付随する業務あり。

変更範囲：会社の定める業務

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

13010-91090061

受付年月日

2026年8月19日

紹介期限日

2026年10月31日

受理安定所

飯田橋公共職業安定所

求人区分

フルタイム（障）

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

他に分類されない事業サービス業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

正社員以外

フル（障）

学歴不問

資格不問

週休二日制（土日休）

通勤手当あり

年齢不問

仕事内容

職種

職種解説

（障）メンテナンス・検査事務（淀屋橋／新深江）在籍出向

仕事内容

エレベーター保守点検に関わる事務管理業務全般をご担当いただき

ます。

※エレベーターや機械・点検に関する知識は不要です。

• 業務内容

・エレベーター保守点検／保全工事／法定検査申請に関する事務（

電話・ＦＡＸ・メール）

・データ作成、入力および集計、チェック

・点検通知の貼り紙掲示（当該建物に行き、点検予定日告知の貼り

紙を掲示）移動手段は公共交通機関ほか自動車、原付バイクを使用

する可能性もあり。※体調面など考慮の上調整いたします。

ほか電話対応、書類郵送など付随する業務あり。

変更範囲：会社の定める業務

雇用形態

正社員以外

正社員以外の名称

契約社員

正社員登用の有無

あり

正社員登用の実績（過去３年間）

あり

雇用期間

雇用期間の定めあり（4ヶ月未満）

3ヶ月

契約更新の可能性

あり（原則更新）

就業場所

大阪府大阪市中央区

大阪府大阪市東成区

就業場所に関する特記事項

淀屋橋：ＯｓａｋａＭｅｔｒｏ御堂筋線 淀屋橋から徒歩１分

新深江：ＯｓａｋａＭｅｔｒｏ千日前線 新深江駅徒歩１０分

受動喫煙対策

あり（喫煙室設置）

受動喫煙対策に関する特記事項

喫煙専用室設置

マイカー通勤

マイカー通勤

不可

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

ジャパンエレベーターサービスグ

ループ会社※転居を伴う転勤無し

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

必須

【必須】基本的なＰＣスキル

必要なＰＣスキル

Ｗｉｎｄｏｗｓ

Ｅｘｃｅｌ、Ｗｏｒｄ

試用期間

なし

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

220,000円〜330,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

220,000円〜330,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

なし

月平均労働日数

20.0日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限なし）

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

当月

支払日

23日

昇給

昇給制度

なし

賞与

賞与制度の有無

なし

労働時間

就業時間

就業時間１

9時00分〜18時00分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

5時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

125日

休日等

休日

土曜日，日曜日，祝日，その他

その他

夏期休暇、年末年始休暇、特別休暇

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

2,286人

就業場所

53人

うち女性

23人

うちパート

1人

労働組合

なし

事業内容

＊エレベーター・エスカレーター昇降機全般の

保守点検・リニューアル事業

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

選考等

採用人数

2人

選考方法

面接（予定2回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後10日以内

面接選考結果通知

面接後21日以内

求職者への通知方法

求職者マイページに連絡，Ｅメール

選考日時等

随時

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他

その他の応募書類

障害の状況と配慮事項

応募書類の送付方法

Ｅメール，求職者マイページ

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

選考結果は原則メールにて行います。

履歴書にメールアドレスを記載してください。

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

【施設の状況】・出入口段差：有（１５ｃｍ）・出入口ドア：自動

・エレベーター：有 ・階段手すり：片側 ・トイレ：洋式

・車椅子移動スペース：無 ・電話応対：有

＊必要な合理的配慮についてはお申し出ください。

＊業務遂行上の配慮等の確認のため、必ず障害の状況（障害種別や

程度）や配慮事項等を可能な範囲で応募書類にご記入ください。

＊ジャパンエレベーターサービス関西株式会社へ

在籍出向となります。（本求人と同条件）

＊賃金支払および雇用保険・健康保険・厚生年金加入は出向元、

労災保険加入は出向先となります。

＊質問等なければ事前連絡は不要です。

＊応募にはハローワークの紹介状が必要となります。

＊可能な限り、応募書類はＥメールでお送りください。

携帯電話等で写真撮影したデータ添付送信で構いません。

ｓａｉｙｏｕ＠ｊｅｓ２４．ｃｏ．ｊｐ

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

職務給制度

なし

復職制度

なし