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新卒採用 環境整備車輌の製造

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新卒採用 環境整備車輌の製造

内田産業有限会社

新卒採用 環境整備車輌の製造

2 months ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

21 August 2026

What they need


ハローワーク事業所名

内田産業有限会社 東広島事業所

就業場所

〒739-0145

広島県東広島市八本松西7丁目1-13

新明和工業株式会社内

職種

職種解説

環境整備車輌の製造

仕事の内容

弊社で塵芥車、洗浄吸引車、散水給水車、ダンプ脱着車などを製造しています

。

<組立工程>車輌の組立、電気ケーブルの配線、油圧システムの施工

<製缶工程>鉄やステンレスなどの金属を図面を見ながら、切断や曲げ加工、

アーク溶接やTIG溶接を用いた部品製作

<成型工程>ネスティング、NC加工機による加工、レーザー加工機オペレー

ター、プレス機械オペレーター

※主な取引先:新明和工業株式会社

※変更範囲:変更なし

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

34020-00051968

受付年月日

2026年8月18日

紹介期限日

2027年3月31日

受理安定所

広島西条公共職業安定所

求人区分

大卒等

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

金属素形材製品製造業

会社の情報

事業所番号

3402-914892-2

事業所名

ウチダサンギョウユウゲンカイシャ

内田産業有限会社 東広島事業所

所在地

〒739-0147

広島県東広島市八本松西7丁目1-13 新明和工業株式会社内

最寄り駅1

JR山陽本線 八本松駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

20分

従業員数

企業全体

127人

就業場所

120人

うち女性

14人

うちパート

1人

設立年

平成9年

資本金

1,000万円

事業内容

製造業

(特装車部品・発電機・完全受注製品・ステンレス研磨加工)

製造請負業(特装車製造)

会社の特長

弊社は「モノづくりの力」で社会に貢献してきた技術集団です。

人にしかできない技術、人だからこそ生み出せる品質が、

私たちの製品の「価値」であり、「誇り」です。

法人番号

6240002001909

ホームページ

https://uchidasangyo.wixsite.com/maine

正社員

大卒等

週休二日制(土日休)

転勤なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

オンライン自主応募可

仕事の情報

雇用形態

正社員

就業形態

請負

職種

職種解説

環境整備車輌の製造

求人数

3人

仕事の内容

弊社で塵芥車、洗浄吸引車、散水給水車、ダンプ脱着車などを製造しています

。

<組立工程>車輌の組立、電気ケーブルの配線、油圧システムの施工

<製缶工程>鉄やステンレスなどの金属を図面を見ながら、切断や曲げ加工、

アーク溶接やTIG溶接を用いた部品製作

<成型工程>ネスティング、NC加工機による加工、レーザー加工機オペレー

ター、プレス機械オペレーター

※主な取引先:新明和工業株式会社

※変更範囲:変更なし

履修科目

不問

雇用期間

雇用期間の定めなし

試用期間

あり

試用期間中の労働条件

異なる

就業場所

〒739-0145

広島県東広島市八本松西7丁目1-13

新明和工業株式会社内

最寄り駅

JR山陽本線 八本松駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

20分

受動喫煙対策

あり(喫煙室設置)

受動喫煙対策に関する特記事項

部署ごとに指定の喫煙所あり

労働条件等

大学院の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

230,000円

定額的に支払われる手当(b)

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

230,000円

大学の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

230,000円

定額的に支払われる手当(b)

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

230,000円

短大の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

210,000円

定額的に支払われる手当(b)

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

210,000円

高専の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

220,000円

定額的に支払われる手当(b)

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

220,000円

専修学校の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

210,000円

定額的に支払われる手当(b)

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

210,000円

能開校の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

210,000円

定額的に支払われる手当(b)

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

210,000円

賞与

新規学卒者の賞与制度

あり

新規学卒者の賞与(前年度実績)

あり

年1回

1.50ヶ月

一般労働者の賞与制度

あり

一般労働者の賞与(前年度実績)

あり

年2回

3.00ヶ月

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

9,000円

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

20,000円まで

マイカー通勤

マイカー通勤

可

マイカー通勤の特記事項

工場敷地内に無料の駐車場があります。

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形

退職金共済

加入

退職金制度

なし

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

賃金締切日

固定(月末以外)

毎月

15日

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

当月

支払日

25日

労働組合

なし

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

1年単位

就業時間1

8時30分〜17時10分

時間外労働

あり

月平均時間外労働時間

26時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

納期がひっ迫したとき、労使の協議を経て年間6回を限度とし、1

ヶ月97時間、1年間720時間まで延長することができる。

休憩時間

55分

入居可能住宅

単身用あり

休日等

休日

土曜日,日曜日,祝日,その他

その他

完全週休2日制

GW・お盆・年末年始休暇あり

(各10日程度あります。)

年間休日数

126日

年次有給休暇

入社時の年次有給休暇日数

0日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

選考

受付期間

8月18日以降随時

説明会

説明会開催

なし

選考方法

書類選考,面接

書類提出先

〒739-0147

事業所所在地と同じ

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書,卒業見込証明書,成績証明書

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考場所

〒739-0147

広島県東広島市八本松西7丁目1-13 新明和工業株式会社内

最寄り駅

JR山陽本線 八本松駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

20分

既卒者・中退者の応募可否

既卒応募

可

卒業後概ね

3年以内

中退者応募

可

既卒者等の入社日

随時

担当者

課係名、役職名

総務課 主任

担当者(カタカナ)

ウチダ リョウタ

担当者

内田椋大

電話番号

082-497-3220

FAX

082-497-3221

Eメール

[email protected]

補足事項・特記事項

補足事項

・賃金:その他手当として、時間外手当・休日手当・役職手当

資格手当・家族手当などがあります。

・福利厚生:結婚祝い金制度、出産祝い金制度、慶弔見舞金制度、

リフレッシュ休暇制度、資格取得支援制度(受験費用補助等)、

借上社宅制度、作業着・安全靴・保護具等支給

・試用期間の間は、賃金一律200,000円の支給になります。

・試用期間:3ヶ月

求人条件にかかる特記事項

・借り上げ社宅制度は新規学卒者の福利厚生として入社後3年間は

家賃が1万円(その他水道や光熱費等は別途自己負担)となり

ます。

・新明和工業株式会社の社内技能競技大会に参加し、優秀者を表彰

することで生産現場の技能と士気向上に努めています。

青少年雇用情報(募集・採用に関する情報)

企業全体の情報

新卒者等採用者数

令和7年度

2人

令和6年度

3人

令和5年度

4人

男性新卒者等採用者数

令和7年度

0人

令和6年度

3人

令和5年度

3人

女性新卒者等採用者数

令和7年度

2人

令和6年度

0人

令和5年度

1人

新卒者等離職者数

令和7年度

1人

令和6年度

1人

令和5年度

3人

平均継続勤務年数

9.8年

従業員の平均年齢(参考値)

36.3歳

青少年雇用情報(職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況)

企業全体の情報

研修の有無

あり

研修内容

新入社員研修(ビジネスマナー講習・安全衛生教育・OJT等)

自己啓発支援の有無

あり

自己啓発支援内容

資格取得支援制度あり

メンター制度の有無

あり

キャリアコンサルティング制度の有無

あり

キャリアコンサルティング制度内容

職業能力の開発や向上に関する相談に応じ、助言や指導を行う。

社内検定等の制度の有無

あり

社内検定等の制度内容

溶接の技術に関して社内基準に基づき認定を行う。

青少年雇用情報(職場への定着の促進に関する取組の実施状況)

企業全体の情報

前事業年度の月平均所定外労働時間

30.0時間

前事業年度の有給休暇の平均取得日数

14.5日

前事業年度の育児休業取得者数

女性

1人

男性

0人

前事業年度の出産者数

女性

0人

男性の配偶者

1人

女性の役員割合

25.0%

女性の管理職割合

0.0%

「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。

「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒

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