【管理職候補】安全環境部スタッフ

ハローワーク事業所名

ＤＩＣ ＥＰ株式会社

就業場所

〒299-0266

千葉県袖ケ浦市北袖１１－５

職種

【管理職候補】安全環境部スタッフ

仕事内容

工場全体を対象とした「安全衛生、保安防災、環境保全」に関する

管理業務

１）安全衛生活動に関する企画管理

２）機械装置・化学物質に対するリスクアセスメント指導と評価

３）事故・自然災害等の緊急時に対する予防措置に関する企画管理

４）環境マネジメントシステム（ＩＳＯ１４００１）の運営管理

５）安全衛生、保安防災、環境保全に関する方針管理指標の策定

６）安衛法、消防法、石災法、環境法等に関する行政申請及び届出

７）安全衛生、保安防災、環境保全に関する教育及び訓練の実施

変更範囲：会社の定める業務

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

12050-06356361

受付年月日

2026年8月21日

紹介期限日

2026年10月31日

受理安定所

木更津公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

プラスチックフィルム・シート・床材・合成皮革製造業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

1205-104710-4

事業所名

ディーアイシー イーピー カブシキガイシャ

ＤＩＣ ＥＰ株式会社

所在地

〒299-0266

千葉県袖ケ浦市北袖１１－５

ホームページ

https://www.dic-ep.co.jp/

正社員

フル

週休二日制（土日休）

通勤手当あり

マイカー通勤可

仕事内容

職種

【管理職候補】安全環境部スタッフ

仕事内容

工場全体を対象とした「安全衛生、保安防災、環境保全」に関する

管理業務

１）安全衛生活動に関する企画管理

２）機械装置・化学物質に対するリスクアセスメント指導と評価

３）事故・自然災害等の緊急時に対する予防措置に関する企画管理

４）環境マネジメントシステム（ＩＳＯ１４００１）の運営管理

５）安全衛生、保安防災、環境保全に関する方針管理指標の策定

６）安衛法、消防法、石災法、環境法等に関する行政申請及び届出

７）安全衛生、保安防災、環境保全に関する教育及び訓練の実施

変更範囲：会社の定める業務

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒299-0266

千葉県袖ケ浦市北袖１１－５

最寄り駅

ＪＲ内房線 長浦駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

車

所要時間

5分

受動喫煙対策

あり（喫煙室設置）

受動喫煙対策に関する特記事項

喫煙専用室設置

※２０２７年以降、事業所内（含屋外）完全禁煙を予定

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

※特記事項参照

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

18歳〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

フレックスタイム制、定年年齢が６０歳のため

学歴

必須

高校以上

専攻について

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

必須

・化学工場での安全衛生、保安防災、環境保全業務に関わる部門で

係長相当の立場でのリーダー経験

・ＩＳＯ１４００１に関連した業務経験（システムの維持改善）

必要な免許・資格

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

６ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

391,880円〜569,500円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

391,880円〜569,500円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

《当社の支給要件に該当した場合》

・家族手当 １５，０００～６０，０００円／月

・住宅手当 １０，０００～２０，０００円／月

月平均労働日数

19.9日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限なし）

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

当月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり1,000円〜20,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 4.36ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

フレックスタイム制

就業時間１

8時30分〜17時00分

就業時間に関する特記事項

フレックスタイム制あり

【コアタイム】１３：００～１４：００

【フレキシブルタイム】５：００～２２：００

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

10時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

年６回、１ヶ月８０時間、１年６００時間（設備保全工事・新規設

備の準備、緊急注文による製品製造など納期逼迫による業務集中）

休憩時間

60分

年間休日数

126日

休日等

休日

土曜日，日曜日，祝日，その他

その他

年末年始、ＧＷ、その他工場カレンダーによる

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

13日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

企業年金

確定拠出年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

不問

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

単身用あり，世帯用あり

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

133人

就業場所

43人

うち女性

10人

うちパート

3人

設立年

平成3年

資本金

1億円

労働組合

なし

事業内容

・自動車電装部品、ＩＴ関連電子部品用ＰＰＳ（ポリフェニレンサ

ルファイド）ポリマーの製造・販売

・水処理用大型モジュールの製造・販売

会社の特長

自動車部品及びＩＴ関連電子部品向け原料の製造販売を中心とした

成長著しい会社です。東証プライム上場会社ＤＩＣ（株）の１００

％子会社で、安心して働けます。

法人番号

1040001051319

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

あり

外国人雇用実績

なし

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定2回），書類選考，筆記試験，その他

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送，電話，Ｅメール

選考日時等

随時

選考場所

〒299-0266

千葉県袖ケ浦市北袖１１－５

最寄り駅

長浦駅

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール

郵送の送付場所

〒299-0266

千葉県袖ケ浦市北袖１１－５

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

一般常識、適性検査

担当者

課係名、役職名

総務部 総務部長

担当者（カタカナ）

サカイ カオル

担当者

坂井 薫

電話番号

0438-63-0070

ＦＡＸ

0438-63-0072

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

＊有給休暇：入社月により変動します（表記４月入社の方）

月割り計算にて入社日より付与

＊賃金締切日・支払日：基本給は月末締め、当月２５日払い

その他手当は月末締め、翌月２５日払い

＊年少者の深夜労働禁止（省令２号）

＊年間休日は１２６日（２０２６年度）

・転勤の可能性あり（千葉県市原市、茨城県神栖市、他）

・公共交通機関の便が悪く送迎がないため他の手段で通勤できる方

・マイカー通勤可：無料駐車場あり

・電話連絡後、応募書類を事業所所在地へ送付してください

書類選考後、面接日をご連絡します

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

当社は、自動車やスマートフォンに使われる高性能プラスチック（

ＰＰＳ樹脂）と、液体中の不要な気体を取り除く装置（水処理モジ

ュール）の製造・販売を通して、人々の暮らしや社会を「見えない

ところから支える」ものづくりを行っています。また、東証プライ

ム上場企業であるＤＩＣ株式会社の１００％子会社として、安心し

て働ける環境を整えています。

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

・ユニフォーム貸与、食事補助、無料駐車場

・各種団体保険（医療保険、自動車保険、他）

・ＧＬＴＤ制度、社内融資制度、子育て支援制度

・外部相談窓口の設置（メンタルヘルス、介護、他）

・資格取得や技能習得、通信教育等の受講補助

研修制度

研修制度の内容

・新入社員研修、昇格時研修、中堅監督者研修、

管理職研修、他

・ｅ－ラーニング

両立支援の内容

・各種休暇制度（出産、育児、介護、子の看護、慶弔、他）

・短時間勤務制度（育児、介護、他）

・私傷病等による治療と仕事の両立支援制度

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。