チームで成長できる電話案内スタッフ

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他カスタマーサポート/コールセンター、その他小売/流通専門職

＼仕事もチームも本気で楽しむ／
次のキャリアをつくる電話案内スタッフ

「毎日同じことの繰り返しでは物足りない」
「もっと成長できる環境で働きたい」

そんな方に知ってほしい募集です。

お任せするのは、
飲食店のオーナー様へ
集客につながるサービスを
電話でご紹介する仕事。

LeadingRoleの職場は、
黙々と個人で働くというより、
声を掛け合ったり、
成果が出たら一緒に喜んだり！

良い意味でにぎやかな、
活気のあるチームです！

経験だけではなく、
新しいことを素直に吸収し、
仲間と一緒に成長する姿勢を
大切にしています！

• この仕事のポイント

✨ 活気のあるチーム型の職場
✨ 頑張りを評価する仕組みあり
✨ 早期キャリアアップの実績あり
✨ 独自の3ステップ研修を実施
✨ 毎日のロールプレイングで成長
✨ 未経験でもマニュアル完備
✨ クレーム対応なし
✨ 転勤なし

• お仕事内容

【お任せする業務】

• リストを確認して店舗へお電話
• お店の状況や課題をヒアリング
• 集客につながるサービスをご紹介
• 興味を持った店舗へ詳しくご案内
• 対応結果をPCへ入力

電話する相手は、
飲食店のオーナー様が中心です！
店舗側に費用負担のない
デリバリーサービスなどをご案内します。

「契約してください」と
強引に売り込む仕事ではありません。

まずはお店の話を聞き、

「このサービスなら
お役に立てるかもしれません」

と提案していく仕事です。

会話の進め方は
トークスクリプトがあるため、
営業経験がなくても始められます！

• 入社後の研修について

入社後は、
「まず電話して覚える」
という進め方ではありません。

仕事を理解してから
実践へ進めるように、
3つの研修を用意しています。

まずは、
システム操作や業務の進め方。

次に、
サービスのメリットや
提案する店舗の考え方。

さらに、
自分の目標と仕事をつなげる
独自の研修も行います。

実際の電話を始めた後も、
1日3回のロールプレイングを実施。

責任者やメンバーから
具体的なアドバイスをもらい、
改善を繰り返していきます！

「分からないことを
そのままにしない」

そんな環境だからこそ、
未経験からでも
着実に成長できます！

• 当社の魅力

当社が大切にしているのは、
「社員が成長することで、
会社も一緒に成長する」
という考え方です！

頑張った人には、
次のチャンスを用意します。

• 成果に応じたインセンティブ制度
• 定期的な昇給チャンス
• 早期リーダー昇進実績あり
• 管理者・責任者へのステップアップ可能
• 新規事業へ挑戦できる機会あり
• 社内キャンペーンも随時実施
• 時間内で成果を出す働き方を重視

社内では、
個人やチームの成果を共有したり、
ランキングを楽しんだりと、
お互いに刺激を受けながら
仕事に取り組んでいます。

「まずは仕事を覚える」
その先には、
リーダーや責任者など
次のポジションを
目指すチャンスがあります！

• 先輩スタッフの声

【早期キャリアアップ例】
未経験からスタートし、
日々の研修や実践を重ねながら成長。

入社3ヶ月で
リーダーを任された実績があります。

年数だけではなく、
成果や日々の取り組みに応じて
次の役割へ挑戦できます。

【成果還元の事例】
仕事の成果については、
固定給とは別に
インセンティブでも還元しています。

高い成果を残したメンバーが
大きな評価を受けた実績もあり、

「頑張った分を
きちんと評価してほしい」

という方にも
目標を持ちやすい環境です。

• よくある質問

【Q】営業経験がなくても応募できますか？
もちろんです！

経験よりも、
新しいことを学び、
実践していく姿勢を大切にしています。

マニュアルだけでなく、
研修やロールプレイングも
充実しています。

【Q】職場はどんな雰囲気ですか？
メンバー同士の会話も多く、
活気のある雰囲気です。

成果が出たら喜び合い、
うまくいかなければ
一緒に改善方法を考えるなど、

チームで成長していく文化があります。

【Q】ずっと電話業務だけですか？
キャリアは一つではありません。

成果や適性に応じて、
リーダーや責任者などを
目指すことができます。

事業拡大も進めているため、
将来的には新しい仕事や
ポジションへ挑戦できる可能性もあります。

求めている人材

＼未経験歓迎！経験・スキルは問いません／

営業やコールセンターの経験がある方はもちろん、
管理者・マネジメント経験をお持ちの方も歓迎します！

【こんな方におすすめ】
✅営業経験を活かしたい方
✅コールセンター経験を活かしたい方
✅管理者・マネジメント経験のある方
✅頑張りを収入や評価につなげたい方
✅人とのコミュニケーションを大切にできる方
✅チームで協力して働くことが好きな方
✅責任感を持って仕事に取り組める方
✅仕事とプライベートを両立したい方

経験よりも、人柄や意欲を重視した採用です！
未経験の方も安心してご応募ください。

勤務時間詳細

実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日

9:00～18:00

※休憩1時間

休日休暇

週休2日制(土日)
祝日
※月に1回、土曜出勤をお願いする可能性があります。

＊GW休暇
＊夏季休暇
＊年末年始休暇
＊有給休暇
＊慶弔休暇

勤務地

〒0600002北海道札幌市中央区北二条西２丁目 札幌２・２ビル 8F
・時計台すぐ近く！
・自転車通勤可能

交通・アクセス

大通駅より徒歩3分／時計台から徒歩1分／札幌駅から徒歩5分

給与詳細

※基本給・固定残業代の総額

基本給：月給 19万7500円 〜 43万9500円

固定残業代：あり
1ヶ月あたり5万2500円 〜 6万600円（固定残業時間：1ヶ月あたり35時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

※経験・能力等を考慮の上、給与を決定します。

＜他、各種手当など＞

• 昇給年4回
• 賞与年2回(業績による)
• 交通費支給(規定)
• インセンティブ
• 平均8～12万円、最大100万円！

試用・研修期間：6ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ

給与例

【月収例】
月収34万円～43万円
内訳：月給26万円～30万円＋インセンティブ8～12万円

※フルコミッション契約(完全歩合制)の場合
月給200万円以上の実績あり

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】

• 昇給年4回
• 賞与年2回(業績による)
• 交通費支給(規定)
• インセンティブ
• 平均8～12万円、最大100万円！
• オンラインクリニック10％OFF
• 服装自由
• 髪型・髪色自由
• ネイルOK
• 出張なし
• 転勤なし

職場環境

男女比は5：5とバランスの良さも抜群！大通駅から徒歩7分の好立地で、周辺にはランチスポットも豊富人間関係も良く、先輩後輩問わず距離が近いので相談もしやすい、居心地のいい職場です＊

喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）

選考プロセス

ここまでお読みいただきありがとうございます。
少しでも興味をお持ちいただけましたら、お気軽にご応募ください。

【応募後の流れ】
[1]応募フォームからご応募
[2]一次面接
[3]二次面接
[4]採用

※応募から5営業日以内にご連絡いたします。
※応募者が多数の場合、ご連絡が遅れることがあります。
※面接日時を考慮いたしますので、お気軽にご相談ください。
※勤務開始日の相談可能