公共施設の警備スタッフ

仕事内容

• 公共施設での警備業務全般

具体的には・・・
・定期巡回業務
・出入管理業務
・モニター監視業務
・緊急一時対応他

＼安心の研修制度あり／
入社後実務を通して、
・業務の一連の流れ（時間スケジュール）
・業務上のポイントや作業上の留意点
・業務マニュアル
などを学んでいただきます。

※警備業務未経験の方は新任研修20時間有り

応募資格

＜年齢＞
18歳～64歳迄（深夜業務及び65歳定年制のため）
※定年以上の方も採用担当までご相談ください

学歴・資格・経験不問

＊＊施設警備業務経験があれば尚歓迎＊＊
経験が浅い方、未経験でも意欲があればOK

ほとんどの社員が未経験スタートです

下記のような経験をお持ちの方を歓迎しています。
【警備】
施設警備員経験、駐車場管理経験、守衛経験、夜間勤務、宿直経験の方。

20代から30代、40代、50代、60代まで幅広い世代が活躍中。
シニアから中高年の方も活躍中です。

勤務時間

[1]17:00〜08:30（実働：8.0時間、休憩：450分）
[2]08:00〜08:00（実働：16.0時間、休憩：480分）

【勤務時間補足】
・上記［1］［2］のシフト勤務
・［1］は平日、［2］は土日祝の勤務時間

※月単位の変形労働時間制

休日・休暇

週休2日制（シフトによる）

・年間休日：113日
・有給休暇付与（法定通り）

勤務地

マイカー通勤可（駐車場有）

給与

時給1,026円〜

【給与補足】
＜月収例＞
178,524円～＋深夜実働手当
（月174時間勤務、残業なしの場合）

待遇

・昇給年1回
・賞与年2回
・深夜実働別途支給
・資格手当、名義手当（就労先による）
・各種社会保険完備
・交通費支給（上限50,000円）
・社員持株会
・退職金制度（対象：勤続5年以上、60歳未満）

【社会保険】
・厚生年金
・健康保険
・雇用保険
・労災保険

【受動喫煙対策】
・屋内禁煙

応募方法

「応募する」ボタンよりご応募下さい。
こちらより折り返しご連絡をさせて頂きます。
お電話での事前問い合わせも可能です。

※面接は鹿屋市内にて行いますのでご安心ください。

※ご提出頂く応募書類は
社内個人情報保護規定に則り厳重に管理し、
採用の用途に限り使用されます。
尚、選考結果不採用の場合、
応募書類は求人者の責任にて破棄いたします。

※折返しのご連絡は、
下記番号とは異なる場合がございます。

※警備業に関わる資格を所持されていれば、
応募フォームの「その他」欄にご入力ください。
（例：施設警備業務検定など）

※ハローワークでも募集しております。

【面接選考方法】
［1］書類選考
お送りいただいたデータをもとに書類選考をさせていただきます。

［2］面接（1回）
形式的な面接ではありません

ざっくばらんにあなたのことを教えてください

面接時までに履歴書のご用意をお願いいたします。
※場合によっては追加で面接を行うことがございます。

［3］内定
入社日はご相談に応じます。
応募～内定までは2～4週間程度です。

担当

採用担当

応募先電話番号

0120011577

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総合的な施設管理サービスを提供する当社では、
「施設警備スタッフ（正社員）」を募集しています

未経験・お仕事ブランクがある方も大歓迎です
面接では、基本人柄重視で採用をさせていただきます

ご応募をお待ちしております

＼こんな方にピッタリです ／
・今まで培った業務経験を活かしたい
・異業種及び異職種からチャレンジできる業界を探している
・身体を動かす仕事の方が向いている

～職場について～
・東証プライム上場の日本管財HDグループの安定基盤
全国に広がるネットワークを活かし受託件数・業績を伸ばしています。
・20代から30代、40代、50代、60代まで幅広い世代が活躍中。
・受動喫煙対策：全面禁煙、
20歳未満の方は喫煙エリアへ立入禁止、喫煙可能区域での業務なし