【障害者採用】軽作業

ハローワーク 事業所名

一般社団法人サンプレイス Ｂｅ Ｓｍｉｌｅ 十三東

就業場所

〒532-0023

大阪府大阪市淀川区十三東３丁目１８－１２

伊藤ビル１階

職種

職種解説

（障）軽作業 野菜の袋詰め

仕事内容

・野菜（おもに「なす」）の選別、袋詰めします。

・袋のシール貼り作業もあります。

・発送のための梱包、納品準備をおこないます。

＊未経験 歓迎。自分のペースで仕事をしていただけます。

＊週に数回の作業ですので、ほかに箱折り作業やテープ貼り、

の内職作業や、施設外での梱包作業や民泊、介護施設の清掃など

併せて作業していただきます。

【業務の変更範囲：変更なし】

分からないことや不安なことは支援スタッフが丁寧にフォローしま

すので、職種に未経験でも歓迎です。心配事もご相談ください。

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

27060-24681561

受付年月日

2026年8月21日

紹介期限日

2026年10月31日

受理安定所

淀川公共職業安定所

求人区分

パート（障）

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

障害者福祉事業

就労継続支援Ａ型事業の利用者募集

該当

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

2706-627966-7

事業所名

イッパンシャダンホウジンサンプレイス ビースマイル ジ

ュウソウヒガシ

一般社団法人サンプレイス Ｂｅ Ｓｍｉｌｅ 十三東

所在地

〒532-0023

大阪府大阪市淀川区十三東３丁目１８－１２

伊藤ビル１階

パート

パート（障）

経験不問

学歴不問

資格不問

時間外労働なし

転勤なし

書類選考なし

通勤手当あり

駅近（徒歩１０分以内）

年齢不問

仕事内容

職種

職種解説

（障）軽作業 野菜の袋詰め

仕事内容

・野菜（おもに「なす」）の選別、袋詰めします。

・袋のシール貼り作業もあります。

・発送のための梱包、納品準備をおこないます。

＊未経験 歓迎。自分のペースで仕事をしていただけます。

＊週に数回の作業ですので、ほかに箱折り作業やテープ貼り、

の内職作業や、施設外での梱包作業や民泊、介護施設の清掃など

併せて作業していただきます。

【業務の変更範囲：変更なし】

分からないことや不安なことは支援スタッフが丁寧にフォローしま

すので、職種に未経験でも歓迎です。心配事もご相談ください。

雇用形態

パート労働者

正社員登用の有無

なし

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒532-0023

大阪府大阪市淀川区十三東３丁目１８－１２

伊藤ビル１階

最寄り駅

阪急 十三駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

5分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

不可

試用期間

あり

期間

２ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

1,177円〜1,177円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

1,177円〜1,177円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

清掃などの施設外業務に行く場合、１日最大２００円の

手当あり（詳細は、見学時に確認ください）

• 体験特典

：交通費（上限￥２，０００）、昼食（弁当）支給

賃金形態等

時給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

10,000円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

25日

昇給

昇給制度

なし

賞与

賞与制度の有無

なし

労働時間

就業時間

就業時間１

10時00分〜15時00分

又は

10時00分〜15時00分の時間の間の4時間程度

就業時間に関する特記事項

＊ご自身にてシフトを組んでいただきます。

時間外労働時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

週所定労働日数

週4日〜週5日

労働日数について相談可

休日等

休日

日曜日，その他

週休二日制

毎週

その他

＊相談に応じます（シフト制）

＊月８日の休み（２２～２３日の出勤が可能です。）

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

7日

その他の労働条件等

加入保険等

労災保険

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

83人

就業場所

11人

うち女性

7人

うちパート

6人

労働組合

なし

事業内容

就労継続支援Ａ型事業所の運営。障がい者の方を雇用し就労する場

の提供や、就労に必要な知識及び能力の向上のために必要な訓練を

行います。

会社の特長

障がいだけを見るのではなく、その人の個性を如何に伸ばし「自立

」と「定着」に向けたプログラムを行い、環境やメンタルの改善・

向上を図ります。

役職／代表者名

役職

代表理事

代表者名

藤代 真未

法人番号

4120005016686

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

該当者なし

介護休業取得実績

該当者なし

看護休暇取得実績

該当者なし

選考等

採用人数

3人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定1回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

電話

選考日時等

随時

選考場所

〒532-0023

大阪府大阪市淀川区十三東３丁目１８－１２

伊藤ビル１階

最寄り駅

阪急 十三駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

5分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

その他

その他の送付方法

面接時持参

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

見学体験面接で選考します。まず見学へお越しください。

体験で適性を確認いたします。

担当者

課係名、役職名

施設長、採用担当

電話番号

06-6195-5622

ＦＡＸ

06-6195-5623

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

＊有給休暇・加入保険・休憩時間は法定どおり。

開業の４年目の事業所です。

身体を動かすのが好きな方、こつこつ作業が好きな方、前向きに仕

事に取り組める方など多くおられます。一般就労人数は、２０２２

年度は２名、２０２３年度は８名、２０２４年度は６名です。ご希

望に応じて提案、相談をしております。法人として就労へのサポー

ト体制を組んでいます。

［就業場所］

・エレベーター：なし ・建物内通路幅：２００ｃｍ以上

・階段手すり ：階段なし ・トイレ ：洋式（男女別）

・出入口段差 ：１０ｃｍ

・利用料は受給者証の内容による

・アセスメント実施時期：紹介後、雇用前

・アセスメント内容：ヒアリングのみ

・アセスメント期間待遇：交通費、賃金支給なし

※就労継続支援Ａ型事業所への応募に当たっては、お住まいの

自治体において、Ａ型事業所の利用について支給決定を受ける

必要があります。不明点はお問合せください。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

２０２２年開業の事業所です。

年齢は１０代～６０代まで幅広く、平均３０代前半、男性女性とも

活躍していただけるような、こつこつ作業が好きな方、身体を動か

すのが好きな方、前向きに仕事に取り組める方など多くおられます

一般就労人数は、２０２２年度は２名、２０２３年度は８名、２０

２４年度は６名、２０２５年度は７名です。ご希望に応じて提案、

相談をしており、就労へ向けてアドバイスをおこなっております。

内職作業を多数行っております

ほかには、施設外就労をおこなっており、

老人ホームの清掃、シーツ交換、民泊の清掃・ベッドメイキング、

カプセルホテルのシーツ交換・清掃、食品加工工場での梱包、トラ

ックの横乗り等、様々なことを経験し、ご自身にあう仕事を提供で

きるよう、心がけております。

分からないことや不安なことは支援スタッフが丁寧にフォローしま

すので、職種に未経験でも歓迎です。心配事もご相談ください。

お仕事が続かない、心療科へ通っている、しばらく仕事をしていな

い、Ａ型事業所ってなに？受給者証ってどうやってとるの？など、

疑問点のある方も気軽にお問合せください。ご相談させていただき

ます。

職務給制度

なし

復職制度

なし

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

企業在籍型ジョブコーチの有無

なし

エレベーター

なし

点字設備

なし

階段の手すり

あり

手すりの設置

両側

バリアフリー対応トイレ

洋式トイレ

建物内の車いす移動

可

休憩室

あり

障害者に実施している合理的配慮の例

アセスメントを密におこなっています

障害者の就労や定着に関するサポート体制

就労へむけて取り組みます。法人でサポート

体制を組んで提案をおこなっております

障害者雇用の担当者からのメッセージ

仕事内容は、特性に応じて相談させていただ

きます。

障害のあるスタッフからのメッセージ

安心して通っていただけると思います。

障害者雇用に関するアピールポイント

就労への足掛かりになるよう、前向きに

取組んでいきます。