要件定義から運用定着までを一貫してリード。企業の変革を加速させる事業推進のキーマンを募集

仕事概要

自社プロダクトの展開および大手企業を中心とした受託開発事業を手がける新規事業部門での募集です。 今回お任せするのは、新規事業の立ち上げ・拡大を牽引するプロジェクトマネージャー（PM）ポジションです。 100%プライム（一次請け）案件：エンドユーザーと直接対話し、提案・要件定義からリリース、その後の定着化までプロジェクト全行程の主導権を握って推進できます。 エンタープライズ規模の推進：取引先は大手製造業や飲食チェーンをはじめとする上場企業が多数。数千万円～数億円規模のインパクトの大きい案件を担っていただきます。 事業と組織の成長に直結：プロダクト開発と受託開発の双方で得られる知見を活かし、自社の新規事業を次のフェーズへと引き上げるコアメンバーとしてご活躍いただける環境です。 具体的な仕事内容 ・要件定義・Fit & Gap分析: 顧客の業務要件をヒアリングし、標準機能での対応可否、および追加開発（カスタマイズ）の範囲を決定 ・顧客折衝・スコープ管理: 予算・納期に応じた優先順位の調整、見積作成、追加開発費用の交渉など ・プロジェクト計画・進捗管理: リソース管理、品質管理、リスクマネジメント ・社内プロダクトチームとの連携: 顧客要望を製品フィードバックとして届け、標準機能への組み込みを提案 ・リリース・定着化支援: 本番稼働に向けたデータ移行計画の策定、ユーザー教育の指揮 上記はご経験やスキルに応じて順次お任せしていきます。 CTO直下で早期に知見を高めていただき、将来的に事業をグロースさせる中心的存在としてご活躍いただきます。

必須スキル

・SE/PGのご経験3年以上 ・システム開発または運用のご経験

歓迎スキル

・SIerでのPL/PMのご経験 ・受託開発のご経験 ・工数見積、顧客提案の実務経験

求める人物像

・プロダクトの成長と顧客の成功、その両方に喜びを感じられる方 ・エンジニアとしての経験や技術を生かしPMに挑戦してみたい方

応募概要

給与

想定年収：500万円～800万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇、決定します ※固定残業手当は月45時間該当分を含みます 超過した時間外労働の残業手当は追加支給します ※給与には一律手当を含みます"

勤務地

転勤なし／本社 東京都品川区東品川2-2-4 天王洲ファーストタワー15階 ＜アクセス＞ りんかい線：「天王洲アイル駅」下車、出口Bより徒歩5分 東京モノレール：「天王洲アイル駅」下車、スフィアタワー出口より徒歩3分 都営バス：品川駅港南口から[品96甲]「天王洲アイル（循環）」バスにて天王洲アイル下車 https://kms3.com/company/ - ※屋内の受動喫煙対策に関する特記事項※ 屋内の受動喫煙対策 あり（加熱式たばこ専用喫煙室設置） 喫煙可能区域での業務 なし -

雇用形態

正社員

勤務体系

勤務時間 10:00～19:00を基本勤務としたフレックスタイム制 ・コアタイム（11:00～16:00） ・休憩時間60分 休日・休暇 ・休日（年間休日121日） 土日祝日、年末年始、会社の指定した休日（※当社規定による） ・有給休暇（入社初年度は最大10日、入社次年度以降11日～20日） ・特別休暇（入社時に3日間付与※一斉付与のため入社月により変動あり） ・年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、生理休暇、裁判員休暇 等

試用期間

あり（3ヶ月）

福利厚生

各手当、保険 ・通勤手当（月上限5万） ・慶弔見舞金 ・社員紹介手当 ・社会保険完備（関東ITソフトウェア健康保険組合）、厚生年金保険、介護保険、雇用保険、労災保険 社内制度 ・表彰制度 ・研修制度（Microsoft社との勉強会あり） ・〆会（食事）制度 ・社員総会（年1、2回） ・その他各種イベント（BBQ、忘年会など） その他 ・無料：ウォーターサーバー、コーヒーマシーン ・髪型/服装自由 ・産前産後、育児介護休暇制度 ※取得実績あり ・育児時短勤務制度 ※取得実績あり

企業情報

企業名

株式会社KMS

設立年月

2015年7月24日

本社所在地

東京都品川区東品川2-2-4 天王洲ファーストタワー15F

資本金

29,980,000円

従業員数

237名(契約社員、アルバイトを含む)

企業サイトURL

https://kms3.com/