【障害者採用】施工図作成スタッフ

ハローワーク 事業所名

株式会社 メイジン

就業場所

〒330-0081

埼玉県さいたま市中央区新都心７－２ 大宮サウスゲートフロント

１Ｆ

職種

職種解説

（障）施工図作成スタッフ／埼玉県

仕事内容

【障害者専用求人】

• 各建設現場の施工図作成及び修正業務に従事して頂きます。
• ブランクがある方も歓迎致します。
• ご本人の希望や適性を踏まえて担当現場を決定致します。

※建築・土木図面はＡＵＴＯ－ＣＡＤもしくはＪＷ－ＣＡＤ、

※空調衛生設備・電気設備図面はＣＡＤＷｅｌｌ－Ｔｆａｓ、ＣＡ

ＤＥＷＡ、Ｒｅｂｒｏ系

を使用出来る方を優遇します。

※随時、会社説明会を行っております。

予約や今後のスケジュール等はお気軽にご連絡ください。

変更範囲：変更なし

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

04010-45431961

受付年月日

2026年8月24日

紹介期限日

2026年10月31日

受理安定所

仙台公共職業安定所

求人区分

フルタイム（障）

オンライン自主応募の受付

不可

ＰＲロゴマーク

ＰＲロゴのご案内

産業分類

一般土木建築工事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

0401-616101-7

事業所名

カブシキガイシャ メイジン

株式会社 メイジン

所在地

〒980-0021

宮城県仙台市青葉区中央１丁目６番２８号

メットライフ仙台駅前ビル８階

ホームページ

http://mayzin-g.co.jp

正社員

フル（障）

学歴不問

資格不問

週休二日制（土日休）

転勤なし

通勤手当あり

駅近（徒歩１０分以内）

マイカー通勤可

仕事内容

職種

職種解説

（障）施工図作成スタッフ／埼玉県

仕事内容

【障害者専用求人】

• 各建設現場の施工図作成及び修正業務に従事して頂きます。
• ブランクがある方も歓迎致します。
• ご本人の希望や適性を踏まえて担当現場を決定致します。

※建築・土木図面はＡＵＴＯ－ＣＡＤもしくはＪＷ－ＣＡＤ、

※空調衛生設備・電気設備図面はＣＡＤＷｅｌｌ－Ｔｆａｓ、ＣＡ

ＤＥＷＡ、Ｒｅｂｒｏ系

を使用出来る方を優遇します。

※随時、会社説明会を行っております。

予約や今後のスケジュール等はお気軽にご連絡ください。

変更範囲：変更なし

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒330-0081

埼玉県さいたま市中央区新都心７－２ 大宮サウスゲートフロント

１Ｆ

最寄り駅

さいたま新都心駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

5分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

受動喫煙対策に関する特記事項

屋外に喫煙室を設けて受動喫煙対策をしております。

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜64歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢を上限とするため

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

必須

＊設計図や施工図作成関連業務５年以上

必要なＰＣスキル

＊ＰＣ操作

試用期間

あり

期間

３ヵ月間

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

労働者派遣事業の許可番号

派04-300313

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

218,000円〜330,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

213,000円〜300,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

職務手当 5,000円〜30,000円

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

固定残業０～５１５８０円、家族手当 子１人につき１

００００円（上限なし）、資格手当０～１００００円、

赴任手当０～５００００円、保育手当０～２００００円

※固定残業は業務内容のレベルに応じて２０時間分を付

ける可能性あり（固定残業は時間外労働の有無にかかわ

らず支給し、超過分は追加で支給します）

月平均労働日数

20.0日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限なし）

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり0円〜20,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年3回

賞与金額

0円〜900,000円（前年度実績）

労働時間

就業時間

就業時間１

9時00分〜18時00分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

20時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

時間外限度に関する基準適用除外事業：業務量過多の場合に対し月

９５時間を年間６回を限度として年７２０時間まで延長できる

休憩時間

60分

年間休日数

125日

休日等

休日

土曜日，日曜日，祝日，その他

その他

特別休暇・年末年始・夏季・育児及び介護休暇

有給は入社後３ヶ月経過で５日、６ヶ月経過後に５日を付与

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

5年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 70歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

単身用あり

＊テレビ、冷蔵庫、洗濯機、電子

レンジ等備品完備

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

584人

就業場所

51人

うち女性

13人

うちパート

0人

設立年

平成20年

資本金

800万円

労働組合

なし

事業内容

建築工事、土木工事、空調衛生設備工事、電気設備工事の施工管理

及び図面作成業務を行っています。東日本全般に確かな技術を提供

し建設・福祉・飲食と幅広い分野で活躍。当社ＨＰをご覧下さい。

会社の特長

人を大切に絆で繋がる当社は【協会けんぽによる「職場健康づくり

宣言事業所」認定番号 第２３０２５３９号】と【経済産業省「健

康経営優良法人」】に認定され健康管理に力を注いでいます。

役職／代表者名

役職

代表取締役

代表者名

宮原 司

法人番号

5370001017002

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定2回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後10日以内

面接選考結果通知

面接後10日以内

求職者への通知方法

郵送，電話

選考日時等

随時

選考場所

〒330-0081

埼玉県さいたま市中央区新都心７－２ 大宮サウスゲートフロント

１Ｆ

最寄り駅

さいたま新都心駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

5分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他

その他の応募書類

工事経歴書

応募書類の送付方法

郵送

郵送の送付場所

〒330-0081

埼玉県さいたま市中央区新都心７－２ 大宮サウスゲートフロント

１Ｆ

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

＊応募の際はハローワークを通して事前に連絡を下さい。

担当者

課係名、役職名

採用担当

担当者（カタカナ）

イシイ マモル

担当者

石井 護

電話番号

03-6722-0597

ＦＡＸ

03-6722-0598

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

＜就業場所の設備状況＞

・エレベーター（有） ・建物段差（無） ・点字設備（有）

・バリアフリー対応トイレ（無） ・洋式トイレ（有）

・車椅子移動スペース（有）・休憩室（有）・玄関ドア（自動）

＊昇給・賞与は会社業績と勤務成績により支給致します。

＊ＵＩターンご希望の方も、お気軽にご相談下さい。

＊本採用となりましたら、携帯電話を貸与しております。

＊出張が伴う場合に限り帰省費を支給致します。

＊資格取得支援制度、各種褒賞金制度あり。

＊パソコン、作業着を貸与しております。

＊有給休暇については入社後３ヶ月経過後５日、６ヶ月経過後５日

（計１０日付与）

＊事前連絡の上、履歴書（写真貼付）・工事経歴書・紹介状を郵送

してください。書類到着後１０日位で連絡致します。

＊ＣＡＤ操作可能な種類を履歴書へ明記してください。

＊必要な合理的配慮についてはお申し出ください。

＊採用後の配慮事項を確認するため、応募書類に障害の種別・等級

・配慮事項等を可能な範囲でご記入ください。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

職務給制度

あり

職務給制度の内容

内勤、外勤共に職種、職務に応じて賃金決定、当社賃金規定あり。

復職制度

なし