Growing株式会社
直行直帰でフットワーク軽く働く 不用品の訪問買取スタッフ
2 months ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Work mode:
Onsite
Published on:
24 August 2026
What they need
仕事内容
雇用形態:正社員
職種:買取査定
【この求人のポイント】
✅訪問先へ直行、業務後はそのまま直帰
✅アポ取得済みのお客様への訪問のみ
✅月給30万円以上+上限なしインセンティブ
【仕事内容】
Growing株式会社は、使わなくなったお品物の
出張買取を行っている会社です。
ご予約いただいたお客様のお宅を訪問し、
バッグ・洋服・靴・アクセサリー・貴金属などの
査定と買取を行うお仕事です。
訪問は1日数件程度。
商品を売り込む営業ではなく、
「売りたい」とお考えのお客様への対応が中心です。
【具体的には】
・自宅から訪問エリアへ直行
・現地でチームメンバーと合流
・売却をご検討中の品物のヒアリング
・状態、ブランド、付属品の確認
・査定金額のご案内
・ご納得いただけた場合の買取手続き
・必要な事務処理を終えて現地から直帰
【1日の流れ】
09:00 訪問エリアへ直行・当日の予定確認
10:00 お客様宅を訪問/査定・ご案内
12:00 休憩
13:00 次のお客様宅へ移動・買取手続き
16:00 午後の訪問対応
18:00 事務処理・チーム内で情報共有
19:00 現地からそのまま直帰
毎朝オフィスに立ち寄る必要がないので、
移動時間を減らし、査定やお客様対応に集中できます。
【未経験でも安心】
入社後は商品知識を学ぶ研修と、
先輩に同行する実地研修からスタート。
査定の進め方やお客様への説明方法を
一つずつ覚えられます。
【キャリアパス】
訪問買取スタッフ
- 新人の同行・育成担当
- チームリーダー
- 拠点責任者・マネジメント職
年齢や社歴だけでなく、
日々の成果と取り組みを評価します。
【こんな方に向いています】
・外に出てフットワーク軽く働きたい方
・移動時間を効率よく使いたい方
・成果をしっかり収入に変えたい方
【先輩の前職】
ルート営業/不動産営業/自動車販売/
配送ドライバー/アパレル販売/
携帯ショップ/飲食店ホール など
外回り・運転・接客・販売の経験を活かせます。
求めている人材
【こんな方に向いてます】
当てはまったらぜひご応募ください!
✅毎日同じオフィスで働くより、外に出て働きたい方
✅直行直帰で移動時間を効率的に使いたい方
✅フットワーク軽く、柔軟に行動できる方
【必須条件】
・普通自動車運転免許をお持ちの方
※AT限定可
・お客様に対して丁寧なコミュニケーションが取れる方
・全国各地への出張に対応できる方
※出張期間は最長2週間程度です
※移動費・宿泊費は会社が全額負担します
学歴・業界経験・営業経験・査定経験は問いません。
【歓迎条件】
・営業職に初めて挑戦したい方
・外回りや訪問業務の経験がある方
・接客、販売、サービス業の経験がある方
・車の運転や移動が苦にならない方
・自分で予定を確認しながら行動できる方
・環境の変化に柔軟に対応できる方
・フットワーク軽く動ける方
・人と話すことが好きな方
・成果を収入として評価してほしい方
・第二新卒の方
勤務時間詳細
総労働時間:1ヶ月あたり160時間
09:00〜19:00
(休憩時間2時間00分 / 実働8時間)
※残業は月平均20時間以内
※直行直帰が基本です
休日休暇
週休2日制
(日曜・隔週土曜・祝日)
※社内カレンダーによる
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇
(取得しやすい環境です)
・慶弔休暇
勤務地
〒5300047大阪府大阪市北区西天満4-1-2 中之島日光ビル401号
交通・アクセス
京阪中之島線 「なにわ橋駅」 1番出口より 徒歩5分
給与詳細
※基本給・固定残業代の総額
基本給:月給 23万円 〜 93万円
固定残業代:あり
1ヶ月あたり7万円(固定残業時間:1ヶ月あたり39時間)
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
※別途インセンティブあり(上限なし)
試用・研修期間:2ヶ月
試用・研修期間の条件:給与条件が異なる
※その他の労働条件に変更はありません
【給与】
本採用と異なる
基本給 : 月給 28万円
固定残業代:なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
待遇・福利厚生
【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
・社会保険完備
・交通費支給
・特別手当あり
・役職手当あり
・健康診断
・研修制度あり
(知識研修・同行研修)
・社割販売制度あり
・各種社内イベント
・出張費用全額負担
(移動費・宿泊費)
・WEB面接相談可
・転勤なし
職場環境
仕事は1〜2名のチーム単位で行います。
移動中や休憩時間は
たわいもない会話で盛り上がるなど、
非常に風通しの良い職場です。
出張(最長2週間程度)の際は、
業務後にチームメンバーと
地元の人気店へ食事に行くことも!
選考プロセス
選考の流れ
- 応募
- 書類選考
- 面接
(WEB面接も相談可能です) - 内定
※面接日や入社日はご相談に応じます。
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