自動車整備士

ハローワーク事業所名

有限会社 エフワンオートサービス

就業場所

〒964-0873

福島県二本松市東裏１１２－２

職種

自動車整備士

仕事内容

• 整備（車検・点検・一般修理）
• 来客対応
• 引取納車業務
• ロードサービスサポート業務

＊ＪＡＦ、各保険会社からの依頼をうけて故障や事故のロードサー

ビスに対応していただきます。

（二輪、乗用車、４トン車までの救援作業）

• 一般貨物運送積載車で県外搬送
• 作業車のメンテナンス作業

＊１日数名でのローテーションを組んでいただきます。

変更範囲：変更なし

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

07080-02913461

受付年月日

2026年8月24日

紹介期限日

2026年10月31日

受理安定所

二本松公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

自動車整備業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

0708-101080-5

事業所名

ユウゲンガイシャ エフワンオートサービス

有限会社 エフワンオートサービス

所在地

〒964-0873

福島県二本松市東裏１１２－２

ホームページ

https:/www.f-1auto.co.jp

正社員

フル

転勤なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

仕事内容

職種

自動車整備士

仕事内容

• 整備（車検・点検・一般修理）
• 来客対応
• 引取納車業務
• ロードサービスサポート業務

＊ＪＡＦ、各保険会社からの依頼をうけて故障や事故のロードサー

ビスに対応していただきます。

（二輪、乗用車、４トン車までの救援作業）

• 一般貨物運送積載車で県外搬送
• 作業車のメンテナンス作業

＊１日数名でのローテーションを組んでいただきます。

変更範囲：変更なし

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒964-0873

福島県二本松市東裏１１２－２

最寄り駅

二本松駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

車

所要時間

10分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

18歳〜64歳

年齢制限該当事由

法令の規定により年齢制限がある

年齢制限の理由

年少者の深夜業務近畿、定年年齢を上限に募集（定年６５歳）

学歴

必須

高校以上

専攻について

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

移動式クレーン、玉掛け経験者優遇

必要なＰＣスキル

各種メールの送受信操作

Ｍｉｃｒｏｓｏｆｔ Ｅｄｇｅ

Ｇｏｏｇｌｅ Ｃｈｌｏｍｅ 基本操作

必要な免許・資格

免許・資格名

三級自動車整備士

必須

中型自動車免許

必須

大型自動車免許

あれば尚可

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定不可）

試用期間

あり

期間

３ヵ月

試用期間中の労働条件

異なる

試用期間中の労働条件の内容

時給：１０３３円

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

185,000円〜255,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

180,000円〜230,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

資格手当 3,000円〜20,000円
ＲＳ手当 2,000円〜5,000円

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

• 皆勤手当：５，０００円～１０，０００円
• 家族手当：３，０００円 中学生まで／１人

＊賃金は資格・能力等を考慮して決定します

月平均労働日数

22.3日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

20,000円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

10日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり2,000円〜5,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

235,000円〜270,000円（前年度実績）

労働時間

就業時間

就業時間１

8時45分〜18時00分

就業時間２

16時45分〜23時45分

就業時間３

23時45分〜8時45分

又は

8時45分〜18時00分の時間の間の7時間以上

就業時間に関する特記事項

三六協定届出済

上記外の勤務時間あり

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

45時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

突発的な事故車等のロードサービス依頼時６回を限度とし６０時間

／月、４５０時間／年まで延長できる。

休憩時間

90分

年間休日数

97日

休日等

休日

その他

週休二日制

その他

その他

勤務表の定めによる。

希望選択日あり

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

あり

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

13人

就業場所

13人

うち女性

3人

うちパート

0人

設立年

平成元年

資本金

300万円

労働組合

なし

事業内容

新車・中古車の販売から車検・点検修理・鈑金塗装・一般貨物運送

事業、レンタカー事業、カー用品販売取付、２４時間レッカー・ロ

ードサービスの対応まで幅広く行っています。

会社の特長

当社は２１歳から５７歳と幅広い年齢層がおり社員全員で最高の

サービスを提供し、技術はもちろんのこと接客対応も素晴らしい

とお褒めの言葉をいただいております。

法人番号

3380002016144

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定1回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後10日以内

求職者への通知方法

電話

選考日時等

その他

その他の選考日時等

書類選考後連絡

選考場所

〒964-0873

福島県二本松市東裏１１２－２

最寄り駅

二本松駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

車

所要時間

10分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

郵送

郵送の送付場所

〒964-0873

福島県二本松市東裏１１２－２

応募書類の返戻

あり

担当者

課係名、役職名

代表取締役

担当者（カタカナ）

オオシマ タツヤ

担当者

大島 竜也

電話番号

0243-22-2999

ＦＡＸ

0243-22-3174

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

＊事前連絡の上、履歴書・紹介状を郵送又は持参して下さい。書類

選考後、面接についてご連絡いたします。

• 会社負担で毎年社員旅行あり。

賃金支給例：総支払額（各種手当を含む。通勤手当は除く）

未経験者：総額１８万円

経験者：総額２４万円以上

具体例

３９歳 同業他社経験１８年 総支払額２８．７万円

残業手当 ２２時間／月 約４．２万円

新しいものに対するチャレンジ意欲や即時対応力が必要な職種です

が、不安に思っているお客様へ安心と感動を届けるため、研修など

積極的に参加していただきスキルアップが目指せます。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

当社は１８歳～５４歳と幅広い年齢層が、整備士とロードサービス

を兼務しながら、社員全員で最高のサービスを提供し、お客様から

も技術はもちろんのこと接客対応も素晴らしいとお褒めの言葉をい

ただいております。

ロードサービスは、自社のお客様対応からスタートし、実績が認め

られ、各保険会社と提携し、数年後ＮＥＸＣＯ東日本様との契約、

そしてＪＡＦ指定工場登録と少人数ながら技術とお客様接客対応力

の高評価をいただき、安達郡内にとどまらす、福島市、郡山市方面

の出動要請が来るまでになりました。

この経験と技術を更に向上させ、これから出会うみなさんと共に継

承していきたいと思っております。

職務給制度

なし

復職制度

あり

復職制度の内容

特に条件なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。