正社員 工場内生産業務

ハローワーク事業所名

マツモト産業株式会社

就業場所

〒656-1541

兵庫県淡路市柳澤甲１７９

職種

正社員工場内生産業務（淡路市）

仕事内容

建築・土木資材であるコンクリート２次製品を生産している工場で

す。販売先はホームセンター中心なので、エクステリア製品の生産

も行っております。

原料であるセメント・砂等を練って作られた生コンを型枠に流し込

み、一定期間養生して固まるのを待って脱型したら製品の完成であ

り、南あわじ市にある当社の物流センターに搬送します。扱う商品

群はコンクリート２次製品の範疇では比較的小物が多数を占めます

。

業務変更の範囲：会社が定める業務

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

28110-03562761

受付年月日

2026年8月24日

紹介期限日

2026年10月31日

受理安定所

洲本公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

建築材料卸売業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

2811-001394-0

事業所名

マツモトサンギョウカブシキガイシャ

マツモト産業株式会社

所在地

〒656-0473

兵庫県南あわじ市市小井１２３

ホームページ

http://www.matsumoto-group.co.jp

正社員

フル

経験不問

学歴不問

転勤なし

書類選考なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

正社員工場内生産業務（淡路市）

仕事内容

建築・土木資材であるコンクリート２次製品を生産している工場で

す。販売先はホームセンター中心なので、エクステリア製品の生産

も行っております。

原料であるセメント・砂等を練って作られた生コンを型枠に流し込

み、一定期間養生して固まるのを待って脱型したら製品の完成であ

り、南あわじ市にある当社の物流センターに搬送します。扱う商品

群はコンクリート２次製品の範疇では比較的小物が多数を占めます

。

業務変更の範囲：会社が定める業務

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒656-1541

兵庫県淡路市柳澤甲１７９

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

６０歳定年の為

必要な免許・資格

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

３か月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

220,000円〜250,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

220,000円〜250,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

なし

月平均労働日数

20.8日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

5,000円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

9日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり0円〜10,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 2.50ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１年単位

就業時間１

7時30分〜17時00分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

10時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

受注の集中による納期の逼迫等の事情により、１日６時間、６回を

限度として１ヶ月９０時間、１年７２０時間までできる。

休憩時間

90分

年間休日数

115日

休日等

休日

日曜日，その他

週休二日制

その他

その他

第１，２，４，５土曜日 夏季・年末年始 その他会社が指定する

日

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

5年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

あり

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

128人

就業場所

10人

うち女性

1人

うちパート

1人

設立年

昭和49年

資本金

1,500万円

労働組合

なし

事業内容

ガーデニング用並びにセメント・コンクリート製品の製造販売、直

輸入販売、建築関係各種工事

会社の特長

石材、セメント商品製造販売の傍ら、淡路島内を中心に元請からの

受注により、各種建築工事施工を営んでおります。多様な工種に応

じる施工能力を備えて営業展開しております。【画像情報あり】

法人番号

1140001085785

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

なし

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

外国人雇用実績

あり

選考等

採用人数

2人

募集理由

欠員補充

選考方法

面接（予定1回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送，電話

選考日時等

随時

選考場所

〒656-0473

兵庫県南あわじ市市小井１２３

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

郵送，求職者マイページ

郵送の送付場所

〒656-0473

兵庫県南あわじ市市小井１２３

応募書類の返戻

あり

選考に関する特記事項

オンライン自主応募の場合はハローワークの紹介状は不要です。

担当者

課係名、役職名

管理部部長

担当者（カタカナ）

タムラタカユキ

担当者

田村隆行

電話番号

0799-42-5000

ＦＡＸ

0799-42-5823

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

＊フォークリフト免許の他、業務に必要な資格・試験は費用会社負

担にて随時取得です。

＊通勤に使用する自家用車の駐車場は、敷地内に駐車する為無料で

す。

・面接時には、労働条件および仕事内容等の詳細について今一度ご

確認ください。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

従業員の年齢は幅広く、どんな年齢のかたでも容易に溶け込める組

織です。多少の力仕事はありますが、現在業務の合理化を図るべく

研究している途中です。

業務改善については、会社全体の組織のなかで「改善提案委員会」

を設け、携わっている業務だけでなく、社内のあらゆるテーマにつ

いて、自由に意見を言える機関を設けています。有給休暇は前年５

日間の計画取得を実施しました。本年以降も継続する予定です。

当社の特徴は様々な職種に就いている社員がいます。工場生産・営

業・出荷・物流・建築等の業務があり、入社後の希望により、他の

職種に就きたいという希望があれば、可能であれば配属替えという

ケースも検討します。

支店・営業所・工場等

箇所数

7箇所

代表的な支店・営業所・工場等１

神戸事業所

代表的な支店・営業所・工場等２

九州事業所

代表的な支店・営業所・工場等３

大阪事業所

年商

平成28年

36億3,000万円

平成29年

36億4,400万円

平成30年

39億8,100万円

主要取引先

主要取引先１

各ホームセンター

主要取引先２

各建築資材卸売業者

主要取引先３

各建設会社

関連会社

関連会社１

株式会社 ワイエム

関連会社２

株式会社 ディ・アイ・ワイ・ナニワ

関連会社３

淡路島ファーム 株式会社

職務給制度

あり

職務給制度の内容

部課長、工場長クラスにおいて、その勤務年数、スキルで金額が決

定される。

復職制度

なし

福利厚生の内容

健康促進のためのスポーツイベント実施

研修制度

研修制度の内容

費用会社負担による資格の取得、特別教育の実施

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

企業在籍型ジョブコーチの有無

なし

エレベーター

なし

点字設備

なし

階段の手すり

なし

バリアフリー対応トイレ

洋式トイレ

建物内の車いす移動

可

休憩室

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。