老人ショートスティの看護師 土日祝休 髪色フリー

ハローワーク事業所名

株式会社 介護サポート

就業場所

〒036-0114

青森県平川市町居西田１１２－２

「グレイスハウス平川」

職種

職種解説

老人ショートスティの看護師【土日祝休】髪色フリー

仕事内容

〇老人ショートスティ施設（定員５０名）における看護業務全般で

す。

〇勤務日数、勤務時間、社会保険加入の有無、扶養範囲内等、柔軟

に対応いたします。

〇６０歳以上（経験者）の応募もお待ちしております。

〇主な業務は、健康状態の管理・バイタルチェック・服薬管理・記

録業務 等

〇「当社は社会福祉法人わかば会おうよう園のグループで、給与・

福利厚生もほぼ同じです。」

「働き方改革関連認定企業」 【変更範囲：変更なし】

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

02030-07911461

受付年月日

2026年8月25日

紹介期限日

2026年10月31日

受理安定所

弘前公共職業安定所

求人区分

パート

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

老人福祉・介護事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

0203-103930-9

事業所名

カブシキガイシャ カイゴサポート

株式会社 介護サポート

所在地

〒036-8186

青森県弘前市大字富田三丁目８番地２０

ホームページ

http://www.kaigo-support.co.jp/

パート

パート

経験不問

学歴不問

時間外労働なし

週休二日制（土日休）

転勤なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

職種解説

老人ショートスティの看護師【土日祝休】髪色フリー

仕事内容

〇老人ショートスティ施設（定員５０名）における看護業務全般で

す。

〇勤務日数、勤務時間、社会保険加入の有無、扶養範囲内等、柔軟

に対応いたします。

〇６０歳以上（経験者）の応募もお待ちしております。

〇主な業務は、健康状態の管理・バイタルチェック・服薬管理・記

録業務 等

〇「当社は社会福祉法人わかば会おうよう園のグループで、給与・

福利厚生もほぼ同じです。」

「働き方改革関連認定企業」 【変更範囲：変更なし】

雇用形態

パート労働者

正社員登用の有無

なし

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒036-0114

青森県平川市町居西田１１２－２

「グレイスハウス平川」

最寄り駅

平賀駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

車

所要時間

5分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

受動喫煙対策に関する特記事項

屋外に指定喫煙場所あり

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年６０歳のため

必要な免許・資格

免許・資格名

看護師

必須

准看護師

必須

いずれかの資格を所持で可

試用期間

なし

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

労働者派遣事業の許可番号

派02-030001

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

1,200円〜1,300円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

1,200円〜1,300円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

時間給

正看護師 １，３００円

准看護師 １，２００円

保育手当（小学校入学前まで）

１人目５，０００円、２人目以降２，５００円

賃金形態等

時給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

10,000円

賃金締切日

固定（月末以外）

毎月

20日

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

当月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1時間あたり10円〜20円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

なし

労働時間

就業時間

就業時間１

9時00分〜16時00分

就業時間に関する特記事項

〇勤務日数、勤務時間、社会保険加入の有無、扶養範囲内等、柔軟

に対応いたします。

時間外労働時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

週所定労働日数

週4日以上

労働日数について相談可

休日等

休日

土曜日，日曜日，祝日，その他

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

7日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

なし

勤務延長

あり

上限年齢

上限 70歳まで

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

あり

託児施設に関する特記事項

弘前市山崎に企業内保育園あり。（無償化対象）

会社の情報

従業員数

企業全体

135人

就業場所

29人

うち女性

21人

うちパート

7人

設立年

平成11年

資本金

1,000万円

労働組合

なし

事業内容

〇平川市 ショートスティ（定員５０名）、デイサービス、グルー

プホーム、居宅介護支援事業、ひとり暮らし宅配弁当事業

〇弘前市 デイサービス、グループホーム、飲食事業

会社の特長

〇１日７時間勤務のため、一般的な８時間勤務と比較して身体的負

担が少なく、無理なく長く働ける環境です。〇社会福祉法人わかば

会おうよう園のグループで、給与・福利厚生もほぼ同じです。

法人番号

9420001009733

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

外国人雇用実績

なし

選考等

採用人数

2人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定1回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後2日以内

面接選考結果通知

面接後2日以内

求職者への通知方法

郵送，電話

選考日時等

その他

その他の選考日時等

後日連絡

選考場所

〒036-0114

青森県平川市町居西田１１２－２

「グレイスハウス平川」

最寄り駅

平賀駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

車

所要時間

5分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他

その他の応募書類

「紹介状は電子のみ」

応募書類の送付方法

郵送，その他

その他の送付方法

持参も可

郵送の送付場所

〒036-8186

青森県弘前市大字富田三丁目８番地２０

応募書類の返戻

あり

選考に関する特記事項

事前連絡の上、履歴書を所在地へ郵送又は持参して下さい。

後日、書類選考通過者に面接日時を連絡します。

担当者

課係名、役職名

総務

担当者（カタカナ）

ソウマ

担当者

相馬

電話番号

0172-38-4165

ＦＡＸ

0172-38-4188

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

• 福利厚生・制度

〇無料で利用できます

駐車場（敷地内）・制服・腰痛ベルト・グローブ・マスク・健康

診断（年２回）・研修受講・予防接種

• 特記事項

〇子育て世代の方も働きやすい環境です。

〇一度退職後に再入職している職員も在籍（４名）しており、働き

やすい職場づくりに取組む推進企業として弘前市より認定（子育て

支援・女性活躍推進・健康増進） 「『健康都市弘前』推進企業」

〇髪型・髪色自由

＊応募前職場見学希望の方は事前にご連絡下さい。

【ＮＣ連携事業対象求人】

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

職務給制度

あり

職務給制度の内容

職種ごとに基本給の設定あり

復職制度

あり

復職制度の内容

離職された方の復職実績あり

福利厚生の内容

有給休暇を計画的に年５回以上取得しています。

全額会社負担で年２回健康診断・インフルエンザ予防接種を行って

います。

研修制度

研修制度の正社員以外の利用

可

研修制度の内容

働きながら資格が取れます。キャリアアップ奨学金制

度で応援します。（１年以上勤務の方）

実務者研修９０，０００円、初任者研修７０，０００

円、正看護師７５６，０００円、准看護師５０４，０

００円（正職員対象）

両立支援の内容

産休・育休取得率９０％

幼稚園・保育園のお子様１人につき保育手当

１人目：５，０００円、２人目～２，５００円がパート含全社員対

象で毎月支給となります。

事業所に関する特記事項

一度退職後に再入職している職員も在籍（４名）して

おり働きやすい職場づくりに取組む推進企業として弘

前市より認定（子育て支援・女性活躍推進・健康増進

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。