EN株式会社
福祉用具の提案営業
2 months ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Work mode:
Onsite
Published on:
25 August 2026
What they need
仕事内容
雇用形態:正社員
職種:その他福祉/介護、その他営業
福祉用具を通じて、利用者さんの「できる」を増やしていく提案営業です。
「ベッドから起き上がるのが大変」「トイレまで歩くのが怖い」「家でお風呂に入りたい」など、利用者さんやご家族が生活の中で困っていることを伺い、どうすれば解決できるかを一緒に考えます。
先輩社員やケアマネジャーなどと相談しながら、その方に合った福祉用具や生活環境を提案。実際に使っていただいた後も、「使ってみてどうでしたか?」と確認し、必要に応じて調整や別の福祉用具を提案します。
入社後は、いきなり一人で利用者さんを担当することはありません。まずは先輩社員との同行からスタートし、利用者さんとの接し方、福祉用具の使い方、介護保険の仕組みなどを実際の仕事を通して少しずつ覚えていきます。
慣れてきたら自分で提案する機会を増やし、将来的には一つの地域を担当する営業を目指していただきます。
- 入社後のイメージ
STEP1|まずは先輩同行
仕事の流れや利用者さんとの接し方を覚える
STEP2|研修+実践
福祉用具・介護保険などの専門知識を身につけながら、自分でも少しずつ提案
STEP3|担当エリアを持つ
経験を積み、地域から頼られる営業へ
_________________________________________
「人と関わる仕事がしたい」「誰かの役に立つ仕事がしたい」そんな思いを、営業という仕事で形にしてみませんか?
ENの福祉用具営業は、介護ベッドや車いすを届けるだけの仕事ではありません。
利用者さんやご家族の話を聞き、「今、何に困っているのか」「どうすればもっと自分らしく生活できるのか」を考え、その人に合った方法を提案します。
*福祉用具営業が未経験の方も歓迎します。
*介護・福祉業界の経験がなくても、営業経験がなくてもスタートできます。
*入社後は先輩社員との同行から始め、仕事の流れや福祉用具の知識を少しずつ学んでいきます。
週1回の社内研修では、福祉用具、車いす、シーティング、ポジショニング、介護保険、利用者さんの身体状況、実際の事例などについて学びます。
最初からすべてを覚える必要はありません。仕事をしながら、一つずつ専門性を身につけていけます。
経験を積んだ先には担当エリアを持ち、「この地域の福祉用具ならENのさん」と頼っていただける営業を目指せます。
未経験から営業力と福祉・介護の専門性を身につけ、誰かの生活を支える仕事に挑戦してみませんか?
求めている人材
【必須資格】
・普通自動車運転免許取得者
【歓迎資格】
・福祉用具専門相談員指定講習修了
※お持ちでない方は入社までに福祉用具専門相談員指定講習を修了いただきます。受講期間:6〜8日
受講費用は会社が全額負担します。
・福祉住環境コーディネーター2級以上
※取得者には資格手当を支給します。(5,000円/月)
【求める人物像】
・人と話すこと、人の話を聞くことが好きな方
・人の役に立つ仕事がしたい方
・新しい知識を学ぶことに前向きな方
・失敗や課題をそのままにせず、改善に向けて考えられる方
営業経験や福祉・介護業界の経験は問いません。
これから知識や経験を身につけていきたい方を歓迎します。
勤務時間詳細
総労働時間:1ヶ月あたり168時間
勤務時間:8:30〜17:30(休憩60分)
時間外労働:有(平均10〜15時間/月)
休日休暇
土日祝日休み(年間休日120日以上)
長期休暇:
・年末年始休暇(12/30〜1/3)
・夏季休暇(8/13〜8/15)
・有給休暇 ※入社6ヶ月後に10日付与
勤務地
〒7000972岡山県岡山市北区上中野1丁目19-18-101
交通・アクセス
北長瀬駅、備前西市駅から車で7分
給与詳細
※基本給・一律手当の総額
基本給:月給 17万5000円
固定残業代:あり
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:あり
1ヶ月あたり5万5100円 〜 8万4600円
【月給】
230,100円〜259,600円
(内訳)
・基本給:175,000円
・職能手当:15,000円〜35,000円
・資格手当:5,000円(福祉用具専門相談員)
5,000円(福祉住環境コーディネーター2級以上)
・固定残業代(25h):35,100円〜39,600円
・賞与:年3回(4月、8月、12月)
※営業成果は給与・賞与に反映されます。
未経験からスタートしても、経験を積み、担当エリアを持ち、営業として成果を出していくことで、その頑張りが評価されます。
「未経験だから、ずっと同じ給与」ではありません。成長した分、成果を出した分をきちんと評価する仕組みがあります。
試用・研修期間:3ヶ月
試用・研修期間の条件:本採用と同じ
給与例
【一例】※経歴や経験によって変動あり
年収:4,200,000円
(内訳)
・基本給:175,000円
・職務手当:60,000円
・資格手当:5,000円(福祉用具専門相談員)
5,000円(福祉住環境コーディネーター2級以上)
・固定残業代:53,200円
・賞与:年3回
待遇・福利厚生
【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
・誕生日お祝い制度
‐特別休暇またはカタログギフトから選択可
・通勤交通費支給(上限:20,000円)
・社用車貸与
・直行・直帰可
・社用携帯・タブレット貸与
・コーヒー、プロテイン飲み放題
・提携ジムの利用無料(RATIO)
職場環境
30代〜50代まで幅広い年代のスタッフが活躍しています。
未経験からスタートしたスタッフもおり、先輩と一緒に仕事をしながら少しずつ知識や経験を身につけられる環境です。
年齢や経験にかかわらず、一人ひとりの考えや個性を大切にしています。
喫煙所:喫煙所あり(屋外)
事務所の外に喫煙スペース設置
選考プロセス
①書類選考
②カジュアル面談・見学(希望により)
③一次面接(集団)
④最終面接(集団)
※選考段階で営業同行を実施する場合あり
職場の雰囲気や業務の様子を少しでも知っていただければと思いますので、
面談や営業同行など希望があれば仰ってくださいね!
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