看護事業部_住宅型有料老人ホームマネージャー(課長候補)

雇用形態

契約社員

仕事内容

【業務内容】
・住宅型有料老人ホーム運営に関する戦略実行
・運営KGI/KPIのPDCAサイクルの推進
・出店/開発/マーケティング戦略の策定/実行/管理
・各部門長との連絡調整/サービス品質管理/指導助言
・職員育成/技能開発/研修教育体制の設計並びに実行
・システム導入に係る推進/運用/管理
・新規開設に係る行政対応
・関係医療機関、行政機関、福祉施設等に対する営業（挨拶）回り
・行政/住民折衝 等

求める人物像・資格

• 必須条件

・福祉/介護/医療におけるマネージメント経験
・住宅型有料老人ホーム運営に関する知見

• 歓迎条件

・看護師免許
・社会（他者）貢献をしたい
・キャリアアップ、ステージアップがしたい
・対人関係が得意（好き）
・自らに高い目標を課せる
・目標達成の為に常に考え続ける事が出来る
・大きな目標を達成したい

• 求める人物像

・経験を活かしながらも職種の枠にとらわれず、チャレンジできる方
・知識や経験も大切ですが、仲間との対話を重視し、調和のとれる方

勤務時間

09:00〜18:00
総労働時間：1ヶ月あたり160時間
実働8時間、休憩60分
契約期間：あり（3ヶ月は契約社員（期間中の給与条件変更なし））

休日・休暇

基本、土・日曜・祝日
※業務の都合により平日に振り替える可能性あり

勤務地

勤務先：株式会社AMATUHI 本社
住所：神奈川県横浜市中区桜木町1-1-8 日石横浜ビル10階

出向：なし

給与・待遇

月給510000円〜710000円
前払い退職金：毎月1万円～（月給に含む）
固定残業手当122,000円～170,000円（40時間分）含む。超過分は全額支給
経験や能力を考慮の上、給与額を決定

固定残業時間：1ヶ月あたり40時間
固定残業代：1ヶ月あたり122000円〜170000円

【試用期間】
試用期間の長さ：1ヶ月
給与条件：本採用時と同様
総労働時間：本採用時と同様
固定残業：本採用時と同様

福利厚生

社会保険：健康保険, 厚生年金, 雇用保険, 労災保険
・正社員登用あり
・昇給あり
・交通費規定支給
・有給休暇（入社6カ月後に付与）
・はぐくみ基金（確定給付企業年金）
・THANKS GIFT
【AMATUHI 福利厚生制度「THANKS GIFT」】
AMATUHIでは「ありがとう」を大切にする文化を育んでいます。その象徴が福利厚生システム「THANKS GIFT」。日々の感謝を伝え合う社内ツールで、仲間とのつながりを実感できます。

①THANKS GIFTの特徴
THANKS GIFTは、社員同士が“ありがとう”を贈り合える社内ツールです。職場内はもちろん、他ホームや本社とも気軽に感謝や情報をシェアできるので、自然と社内の雰囲気が明るくなります！
②魅力ポイント
・感謝や賞賛を気軽に贈り合える
・ポイントが貯まり、ギフト券などの景品に交換できる
・会社全体の動きや各グループホームの様子をニュース投稿で知ることができる

選考の流れ

1.応募

2.書類選考

3.面接実施(2回)

4.合否のご連絡

5.入社手続き等

※応募前職場見学OKなのでお気軽にご応募ください
※在職中など今すぐの転職が難しい人もご相談ください

アピールメッセージ

AMATUHIならチャレンジできる土壌が整っています。将来の幹部候補として期待しています。

その他

募集背景：AMATUHIならチャレンジできる土壌が整っています。将来の幹部候補として志の高い方を募集。