電子機器の組立・配線スタッフ

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：機械生産技術、電気/電子生産技術

✨将来を見据えた増員募集✨

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• 組立・配線の技術を基礎から習得

• 流れ作業ではない受託製造

• 将来は事業部の中心メンバーへ

• 基本土日祝休み／年間休日122日

• 年収実績400万円（4年目・30歳）

• 固定残業代なし／残業代全額支給

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お電話でのご応募はこちら
➰045-989-6691

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今後の製造体制を支える人材の
採用・育成を見据えた増員募集です。

入社後は電子機器の組立・配線から始め、
製品や部品、図面の見方などを
一つずつ身につけていただきます。

将来的には製造業務だけでなく、
納品や顧客対応、進捗管理などにも
仕事の幅を広げ、事業部の中心として
活躍していただくことを期待しています。

✅具体的な仕事内容

【組立・配線作業】

• 電子部品の取り付け
• 機器内部の配線
• 筐体への組み込み
• 製品の確認・調整

【ハーネス製作】

• 電線の加工
• 端子・コネクタの取り付け
• 機器同士をつなぐ配線の製作

【製造サポート】

• 部品の仕分け・在庫管理
• 製品の梱包・出荷準備
• 注文書・発注書の処理
• 支給品の確認

【仕事に慣れてきたら】

• お客様への製品の納品
• 顧客対応・製品の打ち合わせ
• ルート営業
• 加工手配・納期調整
• 製造工程の進捗管理

※納品など、運転を伴う業務があります。
※入社直後からすべてを
お任せするわけではありません。

✅流れ作業ではない製造

産業機械や溶接機などに使われる
制御装置・電子機器を製造します。

同じ製品を繰り返し作る
単純なライン作業ではありません。

製品ごとに異なる仕様や図面を確認し、
段取りや優先順位を考えながら
一つひとつ組み上げていきます。

「言われた作業だけを繰り返す」よりも、
技術や対応力を身につけながら
できる仕事を増やしたい方に適した仕事です。

✅入社後の育成

製造職の経験は問いません。

電気・電子に関する基礎研修や
図面の読み方、工具の使い方など、
必要な知識を基礎からお伝えします。

先輩社員と一緒に実務へ取り組み、
組立・配線・部品管理・納品など、
段階的に担当範囲を広げていきます。

✅当社について

株式会社協新計測は、
創業60年以上の歴史を持つ
変圧器・電子機器メーカーです。

電子機器事業では、
筐体設計・部材調達・板金加工から
組立・配線、ハーネス製作まで
幅広く手掛けています。

設計と製造の距離が近く、
現場の意見をものづくりへ
反映しやすいことも特徴です。

少人数の組織だからこそ、
一人ひとりの成長や仕事への姿勢が
会社の今後に直結します。

「転職を機に専門技術を身につけたい」
「将来は責任ある仕事にも挑戦したい」

そんな方をお待ちしています。

求めている人材

✅応募条件

• 40歳未満の方

（長期勤続によるキャリア形成のため）

• 普通自動車運転免許必須

※AT限定可

• 学歴不問
• 職種・業界経験不問

✅こんな方を歓迎します

• 第二新卒の方
• 異業種から転職したい方
• ものづくりに興味がある方
• 手に職をつけて長く働きたい方
• 丁寧に作業へ取り組める方
• 段取りや優先順位を考えられる方
• 周囲と連携して仕事を進められる方
• 将来は事業部の中核を目指したい方

製造経験や専門知識ではなく、
これから技術を身につける意欲や
仕事に取り組む姿勢を重視します。

年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

勤務時間詳細

実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日

8：30～17：30（実働8時間）

• 休憩60分

・12：00～12：45
・15：15～15：30

• 固定残業代なし
• 残業月平均20時間程度

※業務状況により残業や
休日出勤をお願いする場合があります。
※休日出勤の場合は代休を取得します。

休日休暇

• 週休2日制

日曜・祝日・その他

• 基本土日祝休み
• 年間休日122日

※会社カレンダーにより
年4～5日程度の土曜出勤があります。

• 夏季休暇
• 年末年始休暇
• 有給休暇

夏季・年末年始は、
それぞれ1週間程度の
連休になることが多いです。

勤務地

〒2260026神奈川県横浜市緑区長津田町3211-1

交通・アクセス

｢長津田駅｣から徒歩9分

給与詳細

基本給：月給 24万円 〜 30万円

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

※能力などを考慮のうえ決定します。

• 交通費全額支給
• 残業手当全額支給
• 昇給年1回（4月）
• 賞与年2回（5月・12月）
• 管理職手当あり

試用・研修期間：3ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ

給与例

＜入社時の想定年収＞
300万円～400万円

＜年収実績＞

• 400万円／4年目・30歳
• 450万円／6年目・35歳
• 550万円／9年目・40歳

※上記は年収実績であり、
年収を保証するものではありません。

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】

• 交通費全額支給
• 残業手当全額支給
• 昇給年1回
• 賞与年2回
• 退職金あり
• 資格取得支援制度
• 制服貸与
• 昼食補助
• 健康診断年1回
• ロッカー完備
• 電子レンジ・冷蔵庫あり
• 転勤なし
• 屋外喫煙所あり

職場環境

喫煙所：喫煙所あり（屋外）

選考プロセス

募集人数は1～2名を予定しております。
採用者が決まり次第、
募集を終了させていただく場合がございます。

＜応募・お問い合わせ＞

• ネットからのご応募

「応募」ボタンよりご応募ください。
お電話またはメールにてご連絡いたします。

• 電話でのお問い合わせ

045-989-6691まで
「求人票を見た」とご連絡ください。

＜応募後の流れ＞
①応募後に日程確定のご連絡
②面接
③採用

• 勤務開始日は相談に応じます

※面接から2週間程度で合否をご連絡いたします