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フロントスタッフ

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グランドパーク小樽 (有限会社パーク・ホッカイドウ・オペレーションズ)

フロントスタッフ

2 months ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

27 August 2026

What they need


ハローワーク事業所名

グランドパーク小樽

(有限会社パーク・ホッカイドウ・オペレーションズ)

就業場所

〒047-0008

北海道小樽市築港11番3号

職種

フロントスタッフ

仕事内容

・チェックイン、チェックアウト、キャッシャー業務の他、館内の

ご案内、観光案内を含む、ゲストサービス業務全般

*業務の変更範囲:会社の定める業務

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

01070-03504461

受付年月日

2026年8月27日

紹介期限日

2026年10月31日

受理安定所

小樽公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

旅館,ホテル

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

0107-103574-6

事業所名

グランドパークオタル

グランドパーク小樽

(有限会社パーク・ホッカイドウ・オペレーションズ)

所在地

〒047-0008

北海道小樽市築港11番3号

ホームページ

www.parkhotelgroup.com

正社員

フル

資格不問

転勤なし

通勤手当あり

駅近(徒歩10分以内)

マイカー通勤可

UIJターン歓迎

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

フロントスタッフ

仕事内容

・チェックイン、チェックアウト、キャッシャー業務の他、館内の

ご案内、観光案内を含む、ゲストサービス業務全般

*業務の変更範囲:会社の定める業務

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒047-0008

北海道小樽市築港11番3号

最寄り駅

小樽築港駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

7分

受動喫煙対策

あり(喫煙室設置)

受動喫煙対策に関する特記事項

喫煙専用室設置

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

60歳定年のため

学歴

必須

高校以上

専攻について

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

必須

1年以上のフロント業務経験

日常会話レベルの英語力あれば尚可

必要なPCスキル

ワード・エクセルなどの基本操作

試用期間

あり

期間

3ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

200,000円〜250,000円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

197,000円〜237,000円

定額的に支払われる手当(b)

地域住宅手当 3,000円〜13,000円

固定残業代(c)

なし

その他の手当等付記事項(d)

これまでの経験・スキルを正当に評価し、優遇します

月平均労働日数

20.5日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限なし)

賃金締切日

固定(月末以外)

毎月

15日

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

当月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

なし

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

なし

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

1ヶ月単位

又は

7時00分〜22時00分の時間の間の8時間程度

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

10時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

夏期および年末年始、繁忙期および大型連休に伴う業務対応、大規

模なクレームの対応、感染症等予想外の欠員が生じた場合

休憩時間

60分

年間休日数

120日

休日等

休日

その他

週休二日制

その他

その他

シフトによる

月10日程度

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

あり

上限年齢

上限 65歳まで

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

140人

就業場所

79人

うち女性

47人

うちパート

37人

設立年

平成16年

資本金

300万円

労働組合

なし

事業内容

グランドパーク小樽(ホテル)の運営

会社の特長

シンガポールに本部を置くパークホテルグループの日本国内第1号

ホテル。国際性溢れる中で自己の能力を試し、伸ばせる会社です。

法人番号

8430002056576

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

なし

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

外国人雇用実績

あり

選考等

採用人数

3人

募集理由

欠員補充

選考方法

面接(予定1回),書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後,面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール

選考日時等

随時

選考場所

〒047-0008

北海道小樽市築港11番3号

最寄り駅

小樽築港駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

7分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送,Eメール,求職者マイページ

郵送の送付場所

〒047-0008

北海道小樽市築港11番3号

応募書類の返戻

あり

担当者

課係名、役職名

人事部

人事マネージャー

担当者

採用担当者

電話番号

0134-21-3405

FAX

0134-21-3444

Eメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

札幌圏からのアクセス抜群(通勤者多数!)

現在、多くの職員が札幌市内から通勤しています。

通勤手当:1ヶ月の定期代を上限とする実費支給

有給休暇:入社時に付与あり(付与日数は当社規定による)

近隣住宅家賃補助あり:18,000円/月

(単身者、35歳未満、当社指定エリア内の賃貸住宅居住者)

従業員食堂あり(1食300円で利用できます)

駐車場料金5,000円/月

「オンライン自主応募可」

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

当社の社員の約7割は中途入社。20代から50代まで幅広い年齢

層のスタッフが活躍しており、仕事本来のやりがい、達成感、キャ

リアプランを大切にできる職場環境です。

年間休日は120日!

ワークライフバランスを大切に、公私ともに充実した生活を促進

します。

職務給制度

なし

復職制度

あり

復職制度の内容

育児・介護休職後の復職実績あり。復職前後の面談実施や、お子様

の急な発熱時などにも柔軟に対応しています。

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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