新規部門立ち上げ・ルームメイク・運営サポートスタッフ

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：清掃管理/運営、不動産ファシリティマネージャー、不動産プロパティマネージャー

現場だけじゃない。将来は新しい部門づくりにも携われる仕事です。
家具・家電付きマンスリーマンションを運営する当社で、退去後のお部屋のルームメイク・清掃と、社内での運営サポートをお任せします。

今回募集するのは、単なる清掃スタッフではありません。
現在は清掃業務の一部を外部へ委託していますが、今後さらにサービス品質を高めていくため、自社での清掃体制・清掃部門の立ち上げを目指しています。
まずは現場でお部屋づくりや清掃について知っていただきながら、物件がない時間帯には社内での内勤業務も担当。
将来的には、新しい清掃部門の中心メンバーとして活躍していただきたいと考えています。

主なお仕事内容
【ルームメイク・物件業務】
マンスリーマンションを退去された後のお部屋を、次のお客様が気持ちよく利用できる状態へ仕上げます。

• 室内の清掃
• キッチン・浴室・洗面・トイレなど水回りの清掃
• 家具・家電の拭き上げ
• ベッドメイク・リネンのセット
• 備品・消耗品の補充
• お部屋の整理・セッティング
• 清掃後の最終チェック
• 簡単な設備・備品確認
• 不備箇所の報告 など

【社内での運営サポート】
物件業務がない時間帯には、社内でマンスリーマンションの運営に関わる内勤業務をお願いします。

• 物件情報の確認・入力
• 清掃スケジュールの確認
• 備品・消耗品・リネンなどの在庫管理
• 清掃会社との連絡・調整
• 簡単なデータ入力
• 電話対応

その他、マンスリーマンション運営に関わるサポート業務
「一日中デスクワーク」でも「一日中清掃」でもない、適度に身体を動かしながら働ける仕事です。

将来的には、清掃部門の中心メンバーへ
今後は自社で清掃スタッフを増やし、清掃部門として組織化していくことを考えています。

仕事に慣れてきたら、

• 清掃スタッフの教育
• 清掃品質のチェック
• 清掃基準・チェックリストの作成
• スケジュール管理
• 清掃スタッフへの業務指示
• 清掃クレームの原因分析・改善
• 作業効率を上げるための仕組みづくり
• 新しいスタッフの育成

などにも少しずつ携わっていただきます。

最初からリーダー経験がある必要はありません。
まずは現場を知り、会社のことやマンスリーマンション運営について覚えるところからスタート。
経験を積みながら、「現場を知っているからこそできるリーダー」を目指していただけます。

• この仕事の魅力

お部屋をキレイに仕上げる「現場」と、マンスリーマンションを支える「内勤」。
その両方を経験できるため、清掃だけではなく、物件管理や運営についても幅広く身につけることができます。

そして将来的には、これから会社がつくっていく新しい清掃部門の立ち上げにも携われるポジションです。
「決められた仕事だけをするより、仕事の幅を広げたい」
「自分の意見やアイデアを仕事に活かしたい」
「将来はチームをまとめる仕事にも挑戦したい」
そんな方をお待ちしています。

求めている人材

【必須条件】

• 普通運転免許（AT限定OK）

＼こんな方を歓迎します／

• キレイ好き・整理整頓が得意な方
• テキパキ動くことが好きな方
• デスクワークだけでは物足りない方
• 身体を動かす仕事も事務仕事も好きな方
• 細かなところによく気づく方
• 責任を持って最後まで仕事をやり切れる方
• 指示を待つだけではなく、自分から動ける方
• 「もっとこうした方がいい」と改善を考えることが好きな方
• 将来的にリーダーや人材育成にも挑戦したい方
• 新しいチームをつくっていくことに興味がある方
• 清掃やホテル、ハウスクリーニングなどの経験はもちろん、事務や接客など異業種での経験も活かせます。

年齢の条件と理由：あり（長期勤続によるキャリア形成を図る為）

勤務時間詳細

実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり17日 〜 22日

勤務時間 9:30～19:00
実働時間:8時間 休憩時間:90分

• 時間外労働：有（月平均：10時間）
• 早帰りDay：17:30退社（2日/月）

休日休暇

週休二日制（シフト制）
各種大型連休
ＧＷ休暇（5日）、夏季休暇（5日）、冬期休暇（5日）

勤務地

〒5300022大阪府大阪市北区浪花町12-24赤坂天六ビル7階

交通・アクセス

天神橋筋六丁目

給与詳細

基本給：月給 25万5000円 〜 49万円

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

賞与年4回支給

・通勤手当：30,000円まで
・業績手当：5,000円～40,000円
・家族手当：10,000円
・宅建資格手当：5,000円
・宅建資格登録手当：10,000円

試用・研修期間：3ヶ月程度 ※経験、能力考慮
試用・研修期間の条件：本採用と同じ

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】

• 資格取得支援制度

• シャッフルランチ

他部署の仲間との交流ランチ会があります。

• リフレッシュタイム

月に3時間まで勤務中に自由に時間が使えます。
美容院に行ったり、歯医者に行ったり、ただただ休憩してみたり時間の使い方は自由です！

• お祝い金制度あり

（誕生日祝い/勤続祝い/結婚祝い/出産祝いなど）

• 社内独自の評価制度

毎週、全社員投票制で実施中！
上司、部下関係なく、普段評価されにくい頑張りがしっかり
評価される仕組みです。新入社員も賞金を貰っています！

• その他賞金制度あり

頑張った時はもちろん、お食事会でのじゃんけん大会や
回数多めの社長賞などもあります

職場環境

今回は新規立ち上げ部署メンバーの募集です！

人柄も重視して採用していますので、本当に良い仲間ばかりです。
社内の様子はTikTok・Instagram【bratto_recruit】からご覧ください！

喫煙所：喫煙所あり（屋外）
オフィス内は禁煙です。敷地内に喫煙所があります。

選考プロセス

一次面接にて合否を決定いたします。
社内見学だけでもOK！気軽にお問合せください。