【横浜】経理職～次世代の幹部候補／上場未経験可／古い経理を壊し、上場企業に相応しい「強い組織」を創る

【企業名】

株式会社ランド

【職種名】

【横浜】経理職～次世代の幹部候補／上場未経験可／古い経理を壊し、上場企業に相応しい「強い組織」を創る

【仕事内容(概要)】

【横浜】経理職～次世代の幹部候補／上場未経験可／古い経理を壊し、上場企業に相応しい「強い組織」を創る

【具体的な仕事内容】

■業務内容

当社にて、次世代の幹部・管理職候補として業務をお任せいたします。組織体制強化のための増員募集になります。上場会社の屋台骨となる「管理部経理課」に所属いただき、様々な業務に挑戦していただきます。

■仕事内容

経理（管理職候補）として、まずは実務を通じ当社の業務フローを把握していただき、将来的にはマネジメント及び、経営層へのレポーティングをお任せします。

・上場企業実務： 四半期・本決算短信、有価証券報告書の作成、計算書類の作成（招集通知含む）

・経理業務全般：主計業務（日次・月次の経理業務）

・管理・統制業務： J-SOX（内部統制）の運用・評価、監査法人との折衝

・税務業務： 法人税・消費税等の申告書作成（顧問税理士との連携）

※グループ通算制度を適用しております。

・組織管理： メンバーのマネジメント、業務分担の最適化、育成

・経営支援： 予算管理、予実分析、DX推進、経営会議用資料の作成

ご経験や挑戦したい業務内容により、柔軟に対応いたします。面談・面接の中でお聞かせください。幹部候補としてご活躍いただくため、様々な業務に挑戦していただく総合職での採用です。

■組織構成

管理部（担当役員含む）

8名（経営企画課2名・経理課3名・総務課3名）

■当社のスタンス

「今何ができるか」よりも、経理としての「基礎体力の高さ」と「変化を楽しめる柔軟性」を評価します。

わからないことを自ら調べ、キャッチアップできる自走力のある方や「上場企業だからこうあるべき」という固定概念がなく、現状に合わせた改善提案ができる方と一緒に働きたいと思っています。

■当社の強み

当社は、大京出身の社長により1996年に設立されました。元々マンションデベロッパーとして展開しておりましたが、時代の流れとともに、不動産事業に加え、再生可能エネルギー事業や中古住宅リノベーション再生事業などへ事業内容もシフトし、現在は新たな柱となる事業の構築をするべく邁進しております。

変更の範囲：会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

学歴不問

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

■必須要件：

・事業会社での経理実務経験のある方（目安：年次決算まで1人で遂行できる方）

■歓迎条件：

・マネジメント経験

・税理士試験の科目合格や、簿記1級の学習経験（開示業務への適応が早いため）

【勤務地】

＜勤務地詳細＞

本社

住所：神奈川県横浜市西区北幸2-8-29 東武横浜第3ビル7F

勤務地最寄駅：JR線／横浜駅

受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

変更の範囲：会社の定める事業所

【アクセス】

＜転勤＞

無

原則無し

＜オンライン面接＞

可

【住所設定】

本社／神奈川県横浜市西区北幸2-8-29　[最寄り駅]横浜駅

【勤務時間】

＜標準的な勤務時間帯＞

10:00～19:00

時間外労働有無：無

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

管理監督者

期間の定め：無

＜試用期間＞

6ヶ月

試用期間中の待遇変更なし

【給与】

＜予定年収＞

600万円～1,000万円

＜賃金形態＞

月給制

＜賃金内訳＞

月額（基本給）：400,000円～700,000円

＜月給＞

400,000円～700,000円

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

無

＜給与補足＞

※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生　各種制度】

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：全額支給

社会保険：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞

■OJT教育制度

■宅地建物取引士

1）合格祝い金あり

2）資格手当：月額25,000円（年300,000円／宅地建物取引士の専任登録完了時より適応）

＜その他補足＞

・資格手当有（宅建士：月25,000円）専任登録完了時より支給

・健康保険組合の優遇制度（提携施設・保養所・予防接種費用補助・家庭用常備薬の購入補助等）

・従業員持株会制度

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制（休日は土日祝日）

年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）

年間休日日数129日

・年間休日数129日（2026年度）

・夏季休暇（3日）、年末年始休暇（4日）

・有給休暇（入社直後10日～最高20日を付与）

・特別休暇（慶弔休暇等）

・子の看護等休暇

・介護休暇

【事業概要】

■事業内容：

（1）不動産事業：

住宅（区分所有マンション・戸建て）、オフィスビル、ホテル、商業施設、物流施設や宅地造成等の開発型不動産をはじめとした各種不動産の企画・開発・販売を行う事業（共同事業形式による不動産投資等を含む。）

（2）再生可能エネルギー関連投資事業：

太陽光発電所、バイオマス発電所、系統用蓄電所等の再生可能エネルギー案件の不動産開発をはじめとした投資事業

（共同事業形式による再生可能エネルギー関連投資等を含む。）

【郵便番号】

2200004

【所在地】

神奈川県横浜市西区北幸2-8-29

【ビル名等】

東武横浜第3ビル7F

【設立年 補足】

1996年12月

【従業員数】

11名

【市場】

スタンダード市場

【資本金】

50百万円

【売上高】

3,007百万円

【経常利益】

478百万円

【平均年齢】

41歳

【HPリンク先】

https://www.land.jp/