【東京／未経験歓迎】既存顧客への法人営業◆三菱系列の安定基盤／ノルマ・新規開拓なし／福利厚生充実

【企業名】

日本建設工業株式会社

【職種名】

【東京／未経験歓迎】既存顧客への法人営業◆三菱系列の安定基盤／ノルマ・新規開拓なし／福利厚生充実

【仕事内容(概要)】

【東京／未経験歓迎】既存顧客への法人営業◆三菱系列の安定基盤／ノルマ・新規開拓なし／福利厚生充実

【具体的な仕事内容】

～未経験歓迎／三菱系列の安定基盤／寮社宅完備・住宅手当など福利厚生◎／個人ノルマ・新規開拓なしのルート営業／年休126日／退職金制度あり／メリハリをつけて長期就業可能～

■職務内容：

当社の既存顧客（10社程度）を中心に営業活動をお任せいたします。具体的には、各プラント設備の打ち合わせや見積書作成業務がメインとなります。プラント現場における作業員の手配や資材発注業務などプロジェクト管理を行いながら、顧客との打ち合わせや見積もり作成業務を行います。

※入社１年目から出張するケースはほとんどありませんが、２年目以降は業務の習熟度を鑑みて出張が発生します。

※出張費や宿泊費は全て会社負担であり、出張手当は日額2,000円の手当が発生します。

■業務詳細

・営業活動にあたり、データ集計、グラフ表計算機能を用いた資料作成、見積書の作成、パワーポイントによる資料作成等

・プラント設備の建設工事や定期点検工事に係る顧客との打ち合わせや見積書作成

・建設業法に於ける資料作成など

・大型工事等での各現場の事務対応など

■配属部署：

第一営業部には12名（20代3名、30代4名、40代2名、50代3名／男性10名、女性2名）が在籍しています。

■教育について

OJTをベースに、長期的にしっかりフォローします。同社では専門教育や自己啓発、語学研修など、企業としてもキャリアアップをサポートし、各種資格取得の際は奨励手当を支給しています。将来的には、ひとり立ちして億単位の案件をご担当いただけるまでのスキルアップが見込めます。

■モデル年収

インセンティブ制度ではなく、勤続年数に応じて給与が上がっていくため、長期就業するだけ生涯賃金が増えていきます。また、平均勤続年数も15年以上と定着率も非常に高く、働きやすい環境も同社の魅力の一つです。

・26～29歳：465万円～489万円

・30～35歳：517万円～544万円

※各種手当を含んでいない金額です

※残業10h～20hの場合

■企業の魅力

人々の暮らしと産業の基盤を支える電力の安定供給という重要な責務の一端を担う、発電プラントの建設とメンテナンスに携わる三菱系列の企業です。社会インフラを影ながら支えるやりがいのある仕事です。

変更の範囲：会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

＜業界・職種未経験・第二新卒歓迎＞

顧客折衝経験もしくは施工管理、メンテナンス、設備管理など技術系業務のご経験がある方

＼こんな方にピッタリ！／

・社会貢献性の高いインフラ事業を通して縁の下の力持ちになりたいという思いをお持ちの方

・長期就業を通して年収を上げていきたい方

・営業スキルや顧客との関係構築力を身につけたい方

【勤務地】

＜勤務地詳細＞

本社

住所：東京都中央区月島4-12-5

勤務地最寄駅：東京メトロ有楽町線／月島駅

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

変更の範囲：会社の定める事業所

【アクセス】

＜転勤＞

当面なし

＜オンライン面接＞

可

【住所設定】

本社／東京都中央区月島4-12-5　[最寄り駅]勝どき駅

【勤務時間】

＜勤務時間＞

8:45～17:30 （所定労働時間：7時間45分）

休憩時間：60分（12:00～13:00）

時間外労働有無：有

＜時短勤務＞

相談可

【就業時間補足】

＜その他就業時間補足＞

残業月20時間程度

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

＜試用期間＞

6ヶ月

【給与】

＜予定年収＞

440万円～540万円

＜賃金形態＞

月給制

＜賃金内訳＞

月額（基本給）：260,000円～311,000円

＜月給＞

260,000円～311,000円

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

＜給与補足＞

※上記はあくまで目安であり、選考を通じて最終的に決定します。

昇給：年1回

賞与：前年度実績4.2か月

残業10hモデル年収：

450万円／25歳　担当職

500万円／30歳　主任職

600万円／40歳　副長職

※各種手当を含んでいない金額です。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生　各種制度】

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：全額支給

家族手当：配偶者11,000円／子供4,000円

住宅手当：住宅手当(家賃補助制度)

寮社宅：入寮費10,000円～（光熱費,駐車場代別）

社会保険：各種社会保険完備

厚生年金基金：補足事項なし

退職金制度：退職金規定により、3年以上勤務した者に対し支給

＜定年＞

65歳

＜育休取得実績＞

有

＜教育制度・資格補助補足＞

■職能教育制度

社内教育 (実務教育、安全・品質教育等)

社外教育 (資格取得、技能講習、社外セミナー等)

■階層別教育

社内教育 (進級・昇格時、職階別に教育を実施)

■技術研修

＜その他補足＞

■財形貯蓄制度、従業員持株会、社員住宅ローン制度、親交会制度　他

■独身寮について：

独身者、単身赴任者が入寮可能で、東京は千葉市、神戸は兵庫県明石市にあります。※入寮費は10,000円～（光熱費・駐車場代別）

■転勤手当・出張手当について：

・月1回自宅に帰る費用は会社負担

・現場に転勤となれば、日額1,000円の手当

・現場に1箇月以上の長期出張となれば、日額2,000円の手当

・4万円/月の別居手当支給（条件あり）

■資格取得費用補助

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制（休日は土日祝日）

年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）

年間休日日数126日

■休日：完全週休2日制（土・日）、国民の祝日

■休暇：慶弔、GW、夏季、年末年始、年次有給休暇など

※産休・育休あり

【事業概要】

■企業概要：1945年の創業以来、戦後の復興期から今日まで日本の産業界に貢献してきた三菱系の総合プラント建設会社です。

■事業内容：

(1)火力・原子力発電プラント、自家発電設備の組立・据付・電気工事

(2)環境装置、一般産業機械の組立・据付・電気工事

(3)上記設備のメンテナンス・改造・解体工事及び設計・製作

【郵便番号】

1040052

【所在地】

東京都中央区月島4-12-5

【設立年 補足】

1945年5月

【従業員数】

497名

【市場】

非上場

【資本金】

400百万円

【売上高】

31,085百万円

【経常利益】

2,937百万円

【平均年齢】

42.6歳

【HPリンク先】

http://www.nikkenko.co.jp/