ロジスティクス企画

ロジスティクス企画

チームミッション

強く新しいプラットフォームをつくる

私たちは普段着に特化したファッションレンタルという世界初のサービスを生み出しました。当社の特徴は、スタートアップでありながら全て自前で行っているところにあります。そう、ロジスティクスも自前なのです。amazonやuberなど、テクノロジーとロジスティクスを組み合わせた企業が世界を席巻しようとしています。ロジスティクスを制する企業が世界を制す。ロジスティックスは人類にとってなくてはならない血管とも言える存在になったのです。

サービス価値（UX）を最大化する世界初のサプライチェーンをつくる。それがわたし達のミッションです。

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業務内容
【募集の背景】
日本最先端のロジスティクス革命に挑む、サプライチェーンプランナーを募集。
エアークローゼットでは、これまでのECサービス企業では成しえなかった革新的なサプライチェーンを構築してきました。
今後も継続的にロジスティクスに改革を起こし、日本で最先端の物流イノベーションを生み出し続けます。テクノロジー×ラストワンマイルをコンセプトに、変革を起こしていく仲間を募集します。

【具体的には】
・新しいビジネスのロジスティクスのプランニング
・リバースロジスティクス（還流物流）の最適化提案
・パートナー企業様との最適物流網構築の推進
・コスト最適化に向けた施策提案/推進
・日々発生する課題に対する対応策と改善の実行

【実績】
・世の中に存在しなかったファッションレンタルの物流を0から構築。 （返品物流、検品、クリーニング、修繕など通常のECにはない新しいサプライチェーンを構築）
・寺田倉庫と資本業務提携を締結し、ファッションレンタル物流の基礎を構築。
・クリーニング業界最大手のホワイト急便と資本業務提携を締結。レンタル特有のクリーニング手法を開発。 ・修繕業界大手のルマニエと業務提携。倉庫内での修繕体制を構築。
・TVでも話題の不入流とも業務連携し、C品再生を実現。
・日本で初めて、ヤマト運輸とのAPI連携を開始。クロネコメンバーズの連携強化により再配達率を削減。
・ローソン「SMARI」の第一弾パートナーに選出。革新的なコンビニ返却の実証実験に参画。

【社内外の関係者】

• 社内

新しい基盤を作るための社内の開発チームはもちろん、マーケティングチームと新規顧客を獲得するための新しいプランや、カスタマーサクセスチームとお客様のUXを高める施策のディスカッション、ファッション領域を担当するパーソナルスタイリングチームと新しいお洋服の調達計画やメンテナンスプランを作るなど、さまざまな部署と連携が必要になっています。

• 社外

倉庫や運送事業者、検品会社、クリーニング会社、修繕会社、シミ抜き会社、アパレルブランド、ささげシステム会社等々、様々な企業様とのパートナーシップによって我々のサプライチェーンを構成しています。

【キャリアイメージ】
ロジスティクス全般の責任者CLO(Cheef Logistics Officer)、我々のロジスティクスを活用した新規事業責任者、現場責任者(センター長)、など様々なキャリアがあります。なりたい姿を明確にして成長する覚悟があればどんなキャリアでも選べる環境です。

• HERP careersメンバーの声

・求人メディア「HERP Careers」に企業に実際に勤める社員のリアルな口コミ
URL：https://herp.careers/careers/companies/aircloset/members-voice

• note

・会社の取り組みや、カルチャーなどを独自に発信しています。
URL：https://note.com/holy\_quoll3169

少しでも興味を持っていただけた方は、ぜひカジュアル面談でお話ししましょう！ https://forms.gle/KtBtmaxYvfBH2mkd8

Document

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雇用形態

正社員

応募要件

物流企画（サプライチェーンプランナー）
日本最先端の物流革命に挑む、物流企画（サプライチェーンプランナー）を募集。
エアークローゼットでは、創業10年で、これまでのEC物流にはない、革新的なサプライチェーンを構築してきました。
今後もサプライチェーンの改革を事業の最優先事項とし、日本で最先端のレンタル物流を構築する方針です。
この20年に1度の物流改革の時代に、変革を起こしていく仲間を募集します。

これまで成し遂げてきたこと
・世の中に存在しなかったファッションレンタルの物流を0から構築。
（返品物流、検品、クリーニング、修繕など通常のECにはない新しいサプライチェーンを構築）。
・寺田倉庫と資本業務提携を締結し、ファッションレンタル物流の基礎を構築。
・クリーニング業界最大手のホワイト急便と資本業務提携を締結。レンタル特有のクリーニング手法を開発。
・修繕業界大手のルマニエと業務提携。倉庫内での修繕体制を構築。
・TVでも話題の不入流とも業務連携し、C品再生を実現。
・日本で初めて、ヤマト運輸とのAPI連携を開始。クロネコメンバーズの連携強化により再配達率を削減。
・ローソン「SMARI」の第一弾パートナーに選出。革新的なコンビニ返却の実証実験に参画。

• 必要条件（いずれか）

・結果にコミットするスタンスとマインド
（プロセスは問いません。）
・未経験者歓迎

• 求める人物像

・ＩＴを使って世の中をワクワクさせたい方
・自ら積極的に、仕事をこなせる方
・コミュニケーション能力の高い方
・複数の案件を同時に確実にこなせる対応力のある方
・臨機応変かつスピーディに対応できる能力のある方。
・チーム内で互いに協力できる協調性のある方

• 歓迎する経験

・物流業や製造業でのマネジメント経験
・物流システムの開発または営業の経験
・コンサルティング経験（IT系、戦略系など）

• 歓迎する能力

・論理的思考能力
・コミュニケーション力（聞く・伝える・動かす）
・データ分析力
・物流現場（EC物流、フルフィルメントサービス）の理解
・物流ITシステムの理解

• 歓迎する専門知識

・繊維製品品質管理士（TES）の資格保有
・クリーニング師の資格保有

【貢献実感】
社会課題の解決につながるサステナブルな事業です。そのサステナブルにするために一番必要なものが我々のロジスティクスです。

【達成感】
サービス運営において、商品の配送・検品・クリーニングといった物流オペレーションコストが占める割合は大きいです。
だからこそ、わたし達が取り組むロジスティクスの改善は事業の収益性に直結しています。これはプレッシャーでもありますが、自分たちで未来を切り拓いていってる感じがエキサイティングであり、とてもワクワクする仕事です。

【成長実感】
今までに世の中になかったサービスなので、新しいものを実際に仕組みに落としてオペレーションを構築していくため、難易度は高いですが、その分自分の力になります。

＜得られるスキル＞
【人を動かす/レバレッジを効かせるスキル】
物流オペレーションは多くのパートナー企業様と一緒につくりあげています。たくさんのスタッフさんが毎日動いています。
我々の改善は一人でできることはほぼ無く、たくさんの人を動かして初めて実現できることが多いです。
人を動かす経験は将来的なキャリアの中でレバレッジを効かせるために必要なスキルになります。

勤務地

東京都港区南青山3-1-31 KD南青山ビル5F
本社オフィス

アクセス

東京メトロ銀座線「外苑前駅」より徒歩4分
東京メトロ千代田線・半蔵門線・銀座線「表参道」より徒歩6分

勤務時間

10:00〜19:00

給与

スキル・経験・能力に応じて決定いたします

休日・休暇

完全週休2日制（土日）
祝日、年末年始休暇
季節休暇（夏季休暇、冬季休暇）

待遇・福利厚生

• 昇給年2回
• 通勤交通費支給
• 各種社会保険完備（健康保険・雇用保険保険・労災保険・厚生年金保険）
• 慶弔見舞金（結婚祝い金、出産祝い金、弔意見舞金）
• 健康診断
• インフルエンザ予防接種（一部補助）
• 産前産後休業、育児休業 ※2024年度 取得実績 7名（うち男性3名）
• 子育てサポート制度

・子育てサポート勤務制度（始業時間の前倒しや時短勤務が可能）

• 特別休暇（夏休み、冬休み）
• 従業員持株会（10％の奨励金あり）
• 誕生月の豪華ディナー
• 部門毎の飲み会の補助制度
• 借り上げ社宅制度（正社員のみ)

・賃貸物件を個人名義から法人名義に切り替えることで、保険料等が減額になり手取り額を増やせる制度
※住宅補助ではありません

• ietty BIZ（不動産仲介）

・お引越しの際の、賃貸仲介手数料が70%OFF～最大０円になる大変お得な法人向けプランを利用可能

• セゾンゴールドカード

・年会費無料（通常1～2万円かかる）
〈ランチお得サービス（ディナーも利用可）一覧〉

• オフィスおかん

・1品どれでも100円で購入可能

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