*未経験歓迎！中古車の【販売スタッフ】残業ゼロ月給25万円～*

有限会社山一サービス
集客力が高く、1人あたりインセンティブ月平均10万円をGET！
【新着】
情報更新日：2026/08/28
掲載終了予定日：2026/11/19

この求人のポイント

みんなで助け合う社風だから、一人で仕事を抱え込むことはナシ！居心地が良いから定着率も高いんです
未経験歓迎｜豊富な品揃え＆手厚いアフターフォロー
収入｜毎月全員がインセンティブをGETしています
残業ゼロ｜全員がサッと帰るためにフォローし合う文化
ノルマなし｜店舗の目標をみんなで追いかけるスタイル
定着率9割｜チームワーク抜群で居心地が良い職場
集客力｜扱う軽自動車の台数が多いため高い集客力に！

**地域に支持される店だから、集客力が高く販売しやすい！**無理なくインセンティブで稼げる環境です！

国産の軽自動車（中古車）全般を中心に扱う当社。豊富なラインナップを強みに、幅広い世代のお客様から支持を集めています。

今回は、スタッフがより働きやすい環境の整備を目指した増員募集！新しい仲間を迎えて体制を強化し、みんながもっと働きやすくなる職場を実現したいと考えています。
＼魅力POINT／

• 残業ゼロ
• 毎月全員がインセンティブGET
• チームワークがよく定着率も高め
• 未経験入社の先輩も活躍中

仕事内容

【ノルマなし！】来店されたお客様に向け、ライフスタイルに合った中古軽自動車を提案 3年目で月収40万円も可能！全体の平均年収500万円～700万円
具体的には

• 取り扱うのは…

ダイハツ、スズキ、ホンダなど
国産の中古軽自動車がメイン。
常に約130～140台を展示しており、
市内トップクラスのラインナップが強みです

• お任せすること

Webサイトからの問い合わせへの対応
来店されたお客様にご要望をヒアリング
販売車両の整備
入社後の流れ

STEP１ 入庫してきた車両のクリニーング作業を 先輩と一緒に経験しながら、車の基礎知識を学びます。 # STEP２ 上記と並行して、お客様役の先輩と ロープレで接客を練習。 店長も言葉遣いなどをアドバイスします！ # STEP３ あなたの習熟度に合わせて独り立ち。 自信を持ってできるまでサポートします。

正社員6名、パートスタッフ1名が在籍し、 男性を中心に活躍中。 全員が勤続7～13年と経験豊富で、 定着率は9割以上です みんなチームワークを大切にし、 優しく教えてくれる人ばかりなので 働きやすさ抜群！ それでいて仕事終わりの飲み会などはなく、 オンオフのメリハリが しっかりしているのが魅力です。
慣れてきたら…
見積作成
成約後の各種登録書類作成の案内
などにもチャレンジ！

• お客様

18歳から80代まで幅広く、
メインは近隣のファミリー層。
土日は各15組程度、平日は5組程度です。
＼分業でサポート／
Webサイトの更新は専任スタッフが行うので、
あなたはお客様対応や車の準備に集中すればOK！

きめ細かなインセンティブで収入アップ！
車自体の販売だけでなく、
保険、ローン、パーツの販売などでも
インセンティブを支給。

なんと、支給率は100%！
平均で月10万円ほどを
全員が獲得しているんです

また、ノルマはなく店舗全体で
目標を達成を目指すスタイル。
お客様を取り合うようなピリピリ感は
一切ないのでご安心ください！

対象となる方

【未経験・第二新卒歓迎！】営業・販売経験がある方は活かせます！クルマの知識がなくてもOK 20代からベテランまで幅広く活躍中
「自動車業界は初めて」という方も歓迎！
車が好きな方は知識を活かせますが、
なくても意欲を持って学べればOK

実際に、店長も未経験からのスタート。
不動産営業や、パチンコ店の店長、
鮮魚店から転職してきた先輩も！
【応募条件】

• 普通自動車免許（AT限定可）

【活かせる経験】
何らかの営業や販売の経験
普段から車を運転している方
【こんな方を歓迎します】

• 車が好きな方
• 人と話すのが好きな方
• お客様と関係性を構築する仕事がしたい方
• 新しいことを前向きに学ぶ意欲がある方
• 頑張りを正当に評価されたい方
• しっかり稼ぎたい方
• 人間関係の良い職場で働きたい方

残業ゼロ！19時閉店****19:01には「お疲れ様でした！」
直近2年間、残業ゼロ。
それを実現している要因は
お互いをフォローする文化です。

誰かが仕事を抱えていたら、
年齢や社歴に関係なく
サッとみんなが助けに行く。
チームワークの良さが
ここでも活かされているんです

19時の閉店後にみんなすぐ退社し、
それぞれプライベートを充実させています。

マイナビ転職編集部より 取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします！

この仕事に向いている人

普段から車を運転している方 車が好きな方はもちろん、日常的に運転しているレベルの知識があれば活かせます。他に、営業や販売の経験がある方はお客様対応にもスムーズに慣れることができそうです。

この仕事に向いていない人

学ぶ意欲がない方 自動車業界未経験の方は、最初は覚えることが多いと感じるかもしれませんが、前向きに学ぶ姿勢があれば大丈夫。経験豊富な先輩が丁寧に教えてくれるので、心配する必要はありません。

募集要項

雇用形態：正社員
勤務時間：9：30～19：00（休憩1.5時間）
※残業は基本ありません！
勤務地：転勤なし

• マイカー通勤OK（駐車場完備）

ガレージユーワン 新三郷店／埼玉県三郷市彦成5-129

隣にコンビニがあり、道を1本挟むとメディアでも話題の倉庫型スーパーや大型家具店、ショッピングモールなどがあります！
マイナビ転職の勤務地区分では…

埼玉県
交通アクセス：JR武蔵野線「新三郷駅」より徒歩10分
給与：月給25万円以上＋インセンティブ＋各種手当＋賞与年2回

【月収例】
月収65万円（月給＋諸手当＋インセンティブ）／入社2年目／25歳

※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。
※試用期間最長1年。期間中は月給30万円以上。

モデル年収例
年収480万円 経験3年
昇給・賞与：昇給：年1回 (4月)
賞与：年2回 (6月・12月)
諸手当：交通費支給
残業手当
役職手当
達成賞
食事手当 (お弁当支給)
休日・休暇：週休2日制（水＋他シフト制）※休日出勤があった際は手当を支給
年末年始（8日間）
夏季（3日間）
GW（3日間）
有給休暇
福利厚生：社会保険完備
マイカー通勤OK
制服貸与
海外社員旅行
社割制度
健康診断

この求人の特徴

急募
転勤なし
学歴不問
5日以上連続休暇取得可能
残業月30時間以内
第二新卒歓迎
オフィス内禁煙・分煙
マイカー通勤可
交通費全額支給
固定給25万円以上
U・Iターン歓迎
「女性のおしごと」掲載中
原則定時退社
インセンティブあり
社会人未経験歓迎

会社情報

この企業の特徴

3年連続売上UP
育児中の社員在籍中
社員食堂・食事補助あり
未経験入社5割以上
営業・代理店営業・ルートセールス・MR
流通・小売
マネージャ採用対象外
設立：1991年（平成3年）6月
代表者：代表取締役 山崎 雄一
資本金：1,000万円
事業内容：新車及び中古車販売
自動車販売・買取/査定業務/パーツ販売
車検/点検整備/板金塗装/フィルム/ポリマーカーナビ/オーディオ等の販売、取付
自動車損害保険の代理店業務
本社所在地：【ガレージユーワン柏店】
〒277-0032 千葉県柏市名戸ヶ谷667-1
加盟団体：自動車公正取引協議会
古物商許可番号：第441390000314号
企業ホームページ：https://u-one1.com/company/

応募方法

選考の特徴
WEB面接OK
応募方法：本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。
本求人は、株式会社マイナビが運営する
「マイナビ転職AGENT キャリアパートナー」による人材紹介案件です。

※個人情報について「個人情報の取り扱いについて（マイナビ転職AGENT）」に同意いただき、
応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。
応募受付後の連絡：応募受付後、応募者全員に電話もしくはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス：
書類選考
書類選考を行います。

【面接】
担当者との面接を行います。

【内定】
内定となります。面接後、1週間以内に結果をお知らせいたします。
面接回数：1回
面接地：【ガレージユーワン新三郷店】
〒341-0003 埼玉県三郷市彦成5-129
問い合わせ先：有限会社山一サービス
住所
〒104-0061
東京都中央区銀座四丁目12番15号歌舞伎座タワー
採用担当
有限会社山一サービス採用事務局
備考
上記は、株式会社マイナビ内／有限会社山一サービス採用事務局の所在地です。

会社･仕事の魅力

これってホントなの！？当社のリアルを教えます
Q.みんなインセンティブをもらえるの？
毎月全員がインセンティブを手にしています。
平均月10万円程度で、
多い人だと30万円にのぼることも！
入社3年目で年収480万円も可能です

Q.ノルマはないの？
個人ノルマはなく、
店舗としての販売目標を設定。
この目標を達成すると、
個人のインセンティブとは別に「報奨金」も
支給されるので、
みんなで協力し合う風土があるんです。

Q.集客力ってどうなの？
軽自動車を扱っている台数は市内トップクラス！
常に約130～140台、
多い時には200台以上を展示しています。
お客様の選択肢が豊富で、
他店舗と比較できるメリットがあることが
高い集客力につながっているんです。

Q.どうして定着率が高いの？
これはズバリ、職場の居心地の良さ。
年齢や社歴を気にせず
コミュニケーションしやすい人ばかりで、
悪口を言う人なんていません。
そして仕事が終わればサッと帰り、
ダラダラ飲みに行ったりもしない。
そんなメリハリも定着率9割の理由です。

Q.残業ゼロなんて可能なの？
実際、当社では直近2年で残業ゼロ。
全員が定時で帰れるように、
助け合って仕事を進めているからです。
自分だけ仕事を抱え込むような
心配はありません

家族で夕食を囲んだり、
趣味の時間を楽しんだり…
ぜひプライベートも大切にしてください。

マイナビ転職編集部より

豊富な品揃えだけでなく、自社工場での整備・点検、アフターフォローの手厚さが同社の強み。さらにスタッフのきめ細かな対応力もあり、ポータルサイトなどの口コミでは長年「4.9」の高評価を維持しているのだとか。こうした地域からの圧倒的な信頼があるからこその高い集客力でもあるのでしょう。
チームワークの良い文化で、頑張りがきちんと収入につながる。そんな充実感あふれる環境で、新しい一歩を踏み出してください。

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

Q.未経験でも大丈夫？ 私自身、整備士の資格はありましたが販売は未経験でした。覚えることは多いですが、何度同じことを聞いても店長や先輩たちが優しく教えてくれます。 # Q.印象に残っているエピソードは？ 元整備士だとお客様に伝えたことがあるのですが、「今の販売が向いているよ」と言われたことが嬉しかったです。また、車好きでもなく詳しくもなかった先輩が、仕事を通じてどんどん車を好きになっています！ # Q.求職者へのメッセージ やる気がある方を大歓迎！みんなでサポートしますよ。お昼にはみんなでランチをするなど年齢を気にせず話しやすい人ばかりなので、わからないことは聞きやすい人に聞けばOKです。

Q.会社の魅力は？ 軽自動車の展示台数は市内トップクラスで、お客様にとって選べるバリエーションが広いのが魅力です。それが高い集客力につながり、土日はそれぞれ15組程度、平日でも5組程度のお客様が来店されます。 # Q.どんな社風ですか？ 困っている人を放ったらかしにせず、みんなでフォローし合う社風です。コミュニケーションしやすくチームワークの良さが、残業ゼロと定着率の高さにつながっています。 # Q.どんな人が活躍できますか？ 車が好きな方や日常的に運転している方、営業や販売の経験がある方はもちろん知識やスキルを活かせます。そうでなくても、意欲を持って取り組める方なら大丈夫ですよ。