スーパーバイザーとして活躍【運営スタッフ管理】月給30万円以上

株式会社SEIWA
《施設給食支援サービスを展開》完全週休2日制／土日祝休み
【新着】
情報更新日：2026/08/28
掲載終了予定日：2026/10/22

この求人のポイント

正社員・パート・アルバイトで700名超の成長企業！様々な現場を“食”で支え、安定成長継続中！
スタッフ管理・店長・SVなどの経験を活かせる！
給食支援を通じて様々な現場の活性化に大きく貢献
月給30万円以上の好待遇スタートで収入も安定！
年休120日(土日祝)／残業月平均10H程度／直行直帰OK
＼“食”を通して、お客様の現場や働く方を支えています！／
給食支援を通じて、医療現場を支える成長企業です。今回募集する運営管理は、スタッフの採用・育成・シフト調整などを担う中心的なポジション。店長やSV、人材管理などの経験を活かせます。月給30万円以上、土日祝休み、年間休日120日、残業月平均10時間程度と、働きやすい環境も整っています。

仕事内容

給食提供を通してお客様を支えるスタッフの＜採用・シフト管理・育成など＞。担当拠点の運営管理をお任せします。
具体的には
・スタッフのシフト作成・人員調整
・パート・契約社員の採用面接
・拠点リーダーへの情報共有・業務支援
・お客様の担当者との打ち合わせ
・担当拠点の巡回・運営状況の確認

入社後は、先輩社員から担当拠点を引き継ぎ、
1人あたり3～5ヶ所のお客様を担当します。

業務予定はカレンダーアプリで共有し、
スケジュールに応じて担当拠点への直行直帰も可能です。

対象となる方

【実務未経験者歓迎】普通自動車免許（AT限定可）スタッフ管理・店舗運営・マネジメントなどの経験をお持ちの方は優遇します！
＼給食業界の経験は問いません！／

• 普通自動車免許（AT限定可）
• 拠点管理・スタッフ管理・マネジメントなどの経験

店長、エリアマネージャー、SV、人材コーディネーター、
派遣スタッフの管理、コールセンターや工場での運営管理など、
異業種で培った経験も幅広く評価します。

人と関わることが好き
スタッフに誠実に向き合える
周囲と協力しながら柔軟に対応できる
そんな方を歓迎！
「自分の経験でも大丈夫かな」という方も、ぜひご応募ください。

募集要項

雇用形態：正社員
勤務時間：8：30～17：30（実働8時間）

※残業は月平均10時間程度
※業務予定はカレンダーアプリで共有しています。スケジュールに応じて、担当拠点への直行直帰も可能です
勤務地：【「田神駅」より徒歩3分／マイカー通勤可／転勤なし】
岐阜県岐阜市田神9-10 クオリティワン1階東

• 無料駐車場あり
• 社用車を1人1台貸与
• 業務スケジュールに応じて直行直帰可能
• 入社後は担当拠点を3～5ヶ所ほど受け持ち、定期的に巡回します。

マイナビ転職の勤務地区分では…

岐阜県
交通アクセス：名鉄各務原線「田神駅」より徒歩3分
給与：月給300,000円以上
固定残業代：なし

※給与金額は応相談。経験・スキル等を考慮し、内定後に決定します
※試用期間2ヶ月(期間中の条件に変動はありません。)
昇給・賞与：昇給年1回
賞与あり／業績により支給 ※2027年度より開始予定
諸手当：通勤手当
資格手当
出張手当
役職手当
時間外手当
休日・休暇：年間休日120日
完全週休2日制（土日）
祝日
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇
慶弔休暇
産前・産後休暇
育児休業
看護休暇
介護休業

※担当現場の欠員やイレギュラー対応により、休日出勤となる場合があります。その際は後日、振替休日を取得します。
※有給休暇は半日単位で取得可能です。
※年間休日120日に有給休暇の取得を加えると、実質年間125日以上のお休みがあります。
※産前・産後休暇、育児休業からの復帰実績があります。
福利厚生：社会保険完備
定期健康診断
ストレスチェック
制服貸与
業務用端末貸与（ノートPC・スマートフォンなど）
社用車貸与
資格取得支援制度
産前・産後休暇、育児休業制度
再雇用制度（定年65歳／70歳まで）
受動喫煙防止対策あり

※社用車は、自宅に駐車スペースを確保できる場合、通勤にも利用できます。
※会社指定資格の受験・受講費用は、会社が負担します（規定あり）。

この求人の特徴

転勤なし
学歴不問
年間休日120日以上
5日以上連続休暇取得可能
完全週休2日制
残業月30時間以内
第二新卒歓迎
オフィス内禁煙・分煙
マイカー通勤可
ガソリン代支給
年間休日125日以上
固定給25万円以上
U・Iターン歓迎
「女性のおしごと」掲載中
原則定時退社
内定まで2週間
地域限定社員
マイナビ転職だけで募集
電話問い合わせOK
ブランクOK
応募者全員と面接
社内見学可
社会人未経験歓迎
管理職・マネジメント経験歓迎
直行直帰可
業界経験者優遇
社会人経験20年以上歓迎

会社情報

この企業の特徴

中途入社5割以上
再雇用制度あり
スーパーバイザー・教育担当
生活関連
マネージャ採用対象外
設立：2020年
従業員数：700名
資本金：500万円
事業内容：食事給食支援サービス
食事の盛付け・配膳・下膳業務
食器洗浄・厨房内の清掃業務
施設内における各種業務の受託
受託拠点の運営およびスタッフ管理

【当社の特徴】
施設給食に関わる業務を細かく分け、
短時間の業務や単純作業を作ることにより、
子育て中の方など、
幅広い人材が活躍できる環境をつくっています。
本社所在地：岐阜県岐阜市田神9-10 クオリティワン1階東
企業ホームページ：https://www.seiwa-st.com/outline/

応募方法

選考の特徴
WEB面接OK
応募方法： マイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募下さい

『応募する』ボタンより、所定の応募フォームに進み、必要事項を入力し、送信してください。

＊応募の秘密厳守いたします。

＊応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、
他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡：エントリー後、1週間以内で応募者全員に
メールまたはお電話にてご連絡差し上げます。
採用プロセス：
エントリー
応募フォームへ進むよりご応募ください。

面接
当社での展望や意欲などをぜひアピールしてください。

内定
入社時期は相談に応じます。在職中の方もお気軽にお問い合わせください。
面接回数：1回
問い合わせ先：株式会社SEIWA
住所
〒500-8158
岐阜県岐阜市田神9-10 クオリティワン1階東
採用担当
採用担当
電話番号
058-213-2161

会社･仕事の魅力

急成長企業でキャリアを築きませんか？
施設給食支援を通じて、現場とそこで働く人を支えている当社。設立以来、着実に事業を拡大し、現在は従業員700名以上の組織へ成長しました。
今回募集する運営管理は、スタッフの採用・育成・シフト管理を通じて、各拠点の安定運営を支える重要なポジションです。自分の働きかけによってスタッフが安心して働けるようになり、給食の安定提供にも貢献できることが、この仕事のやりがいです。

マイナビ転職編集部より

病院給食支援を通じて医療現場を支える同社。今回募集する運営管理は、スタッフの採用・育成・シフト管理、病院担当者との調整などを担います。給食・医療業界の経験は問わず、店長やSV、人材コーディネーターなどの経験を活かせる点が特徴。月給30万円以上、年間休日120日、残業月平均10時間程度と働きやすさも魅力です。人を支える仕事にやりがいを感じる方に、ぜひ注目してほしい求人です。

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

前職ではスタッフ管理を経験していましたが、給食・医療業界は未経験でした。入社後は先輩に同行し、現場業務やスタッフとの関わり方を一つずつ学べたので、安心してスタートできました。スタッフから相談を受け、一緒に解決できたときや、「働きやすくなった」と言ってもらえたときに大きなやりがいを感じます。周囲に相談しやすく、困ったときは互いに協力できる職場です。