八十二スタッフサービス株式会社
機械設計
2 months ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Work mode:
Onsite
Published on:
28 August 2026
What they need
概要
機械設計
募集職種
機械・電子機器設計
雇用形態
正社員
給与 昇給・賞与
月給 257,000円 ~ 357,000円
年収:360万~500万円
手当:役職手当
こども手当:10,000円/人
資格手当 (資格手当規程に従い月の給与に反映)
通勤手当:実費支給(上限あり) 月額 50,000 円
昇給:あり 1月あたり 2,000 円 ~ 6,000 円(前年度実績)
賞与:あり 年2回 計 2.00ヶ月分(前年度実績)
その他:
(基本給 250,000円~350,000円)
(食事手当 7,000円~7,000円)
試用期間:3カ月 給与等変更なし
月給257000円~357000円
勤務地(面接地) 最寄り駅(アクセス情報)
長野県茅野市玉川原山11400-327
勤務先店舗・オフィス
プレマテック株式会社
企業情報
プレマテック株式会社
長野県茅野市玉川原山11400-327
出稿企業
八十二スタッフサービス株式会社
長野県長野市岡田178-2長野ターミナル会館2階
募集内容 この求人のポイント
機械設計/学歴不問/車通勤OK/賞与あり/茅野市/4628同社は、2021年から東証スタンダード上場のフジプレアムグループに属し、幅広い分野の大手メーカー様が使用する産業用生産設備・自動化装置を手掛ける装置メーカーです。
液晶ディスプレイ関連装置では世界シェアを持っています。
上場企業のグループ会社であり福利厚生も充実しています。年間休日122日や社員の子育て応援宣言企業登録などワークライフバランスにも配慮しています。
同社の所在する茅野市は、首都圏から2時間程度で八ヶ岳山麓に位置しIターンでも人気の地域です。
アピールポイント:
南信エリア
産休・育休取得実績あり
転勤なし
土日祝休み
年間休日120日以上
「社員の子育て応援宣言」登録企業
募集背景:
業績好調により、組織体制強化による増員募集
企業PR・職場環境:
- 同社は、2021年から東証スタンダード上場のフジプレアムグループに属し、幅広い分野の大手メーカー様が使用する産業用生産設備・自動化装置を手掛ける装置メーカーです。
- 車載関連装置や液晶関連装置やEV関連装置等に大型搬送技術、精密貼合技術などを駆使し幅広い分野の自動化装置を手掛けています。
- 企画開発から設計・製造・部品の調達、自社製作・装置組立・アフターサービスまで、全てのサービスをワンストップで提供します。
- 安定した基盤を確立し、事業拡大を進めながら、ますます幅広い業界へ進出し、成長を続けています。
合言葉は「不可能への挑戦」であり、未来の成長分野への挑戦を加速させています。
- 上場企業のグループ会社であり福利厚生も充実しています。年間休日122日や社員の子育て応援宣言企業登録などワークライフバランスにも配慮しています。
- 同社の所在する茅野市は、首都圏から2時間程度で八ヶ岳山麓に位置しIターンでも人気の地域です。
勤務地:
長野県茅野市玉川原山11400-327
勤務先:
プレマテック株式会社
お仕事内容
・車載用塗布張り合わせ装置や二次電池関連装置など各種自動化装置に関する顧客との打合せ、要望ヒアリング
・3DCAD、2DCADを用いて構想設計、詳細設計、
基本設計、部品図作成、ユニット編集
・製造担当への指示、情報共有
・各種資料作成
・使用ツール iCADSX/Solidworks CAD SUPER
・機械設計担当は現在12名体制です。案件毎にチームを組んで取組みます。
変更の範囲:
会社の定める業務
勤務時間
08時 30分 ~ 17時 30分
休憩時間:75分
時間外:あり 月平均20時間
固定残業:なし
雇用期間:無期
休日・休暇
土 日 祝日
週休二日制 その他
GW・お盆・年末年始 慶弔特別休暇
有給休暇は入社3ヶ月で10日付与 積立有給休暇制度有り
年間休日:122日
企業カレンダー:有
待遇・福利厚生
マイカー通勤:可
駐車場:あり
社会保険:健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険
福利厚生:確定拠出金
単身独身者向け入居住宅あり
慶弔特別休暇 ・健康診断 年1回
退職金:あり 勤続3年以上
定年:一律60歳
再雇用:有 65歳
転勤・勤務地変更の範囲:転勤なし
業種・業界
人材紹介・派遣業
必須スキル・経験・資格
学歴:
不問
必要な経験:
3D又は2D CADを使った機械設計の経験者又は、機械工学の知識を有する方。
免許・資格:
普通自動車運転免許 必須
採用までの流れ 応募方法
応募の後、採用担当から連絡いたします。
応募フォームをご利用ください。
採用担当者から
皆様からのご応募をお待ちしております!
受動喫煙防止措置条項
受動喫煙対策 あり(喫煙室設置)
屋内に分煙室を設けています
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