保育教諭

ハローワーク事業所名

学校法人松田学園 認定こども園まつばの杜

就業場所

〒006-0805

北海道札幌市手稲区新発寒５条９丁目３－２４

職種

保育教諭

仕事内容

＊保育・教育業務を行っていただける先生募集です！

次年度向けてクラス担任や副担任をしていただくため、まずは各ク

ラスに入ってサポート頂きます。下記の業務はありますが、現在少

しづつですがＩＣＴを取り入れながら業務に取り組めれるようして

おります。経験が浅くてもぜひご検討ください。

• 保育業務

・クラス担任、副担任。保護者への対応。

・教育準備、行事等準備、保育指導、要録等作成、預かり保育等。

・完全給食のため、アレルギーがある子どもの対応も行います。

＊業務の変更範囲：変更なし

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

01010-30745161

受付年月日

2026年8月28日

紹介期限日

2026年10月31日

受理安定所

札幌公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

幼保連携型認定こども園

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

0101-104383-9

事業所名

ガッコウホウジンマツダガクエン ニンテイコドモエンマツ

バノモリ

学校法人松田学園 認定こども園まつばの杜

所在地

〒006-0805

北海道札幌市手稲区新発寒５条９丁目３－２４

正社員

フル

学歴不問

転勤なし

書類選考なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

保育教諭

仕事内容

＊保育・教育業務を行っていただける先生募集です！

次年度向けてクラス担任や副担任をしていただくため、まずは各ク

ラスに入ってサポート頂きます。下記の業務はありますが、現在少

しづつですがＩＣＴを取り入れながら業務に取り組めれるようして

おります。経験が浅くてもぜひご検討ください。

• 保育業務

・クラス担任、副担任。保護者への対応。

・教育準備、行事等準備、保育指導、要録等作成、預かり保育等。

・完全給食のため、アレルギーがある子どもの対応も行います。

＊業務の変更範囲：変更なし

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒006-0805

北海道札幌市手稲区新発寒５条９丁目３－２４

最寄り駅

稲積公園駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

15分

就業場所に関する特記事項

「認定こども園 まつばの杜」

ＪＲバス 共栄橋 バス停 から 徒歩１０分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

受動喫煙対策に関する特記事項

園周辺敷地内禁煙

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜62歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

６３歳定年のため

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

保育経験、教諭経験

必要なＰＣスキル

ｉＰａｄやスマホ操作をしたり、ＰＣでマウスを扱ったり、文書を

入力できることがうれしいですが、特に問いません。少しづつ慣れ

ていきましょう。

必要な免許・資格

免許・資格名

幼稚園教諭免許（専修・１種・２種）

必須

保育士

必須

試用期間

あり

期間

３ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

210,800円〜242,800円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

193,000円〜210,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

資格手当手当 7,800円〜7,800円
処遇改善手当手当 10,000円〜25,000円

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

＊基本給下限は２種免許、上限は１種免許所有者

＊賞与初年度２．５ヶ月程度

月平均労働日数

21.4日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

20,000円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

11日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり3,000円〜4,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 2.50ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１年単位

又は

7時00分〜19時00分の時間の間の8時間程度

就業時間に関する特記事項

原則、早番： ７：００～１５：００

遅番：１１：００～１９：００の組み合わせのシフトです。

（この間にもシフト時間があります）

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

4時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

108日

休日等

休日

日曜日，祝日，その他

週休二日制

その他

その他

土曜日振替あり

年末年始（１２／２９－１／３）

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

加入

退職金制度

なし

定年制

あり

定年年齢

一律 63歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 66歳まで

勤務延長

あり

上限年齢

上限 66歳まで

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

108人

就業場所

37人

うち女性

34人

うちパート

16人

労働組合

なし

事業内容

幼稚園の幼児教育・保育。

会社の特長

家庭的な雰囲気の中、園長を中心に明るい職場を

全員で協力しながら仕事をしています。

法人番号

4430005000808

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

該当者なし

看護休暇取得実績

該当者なし

外国人雇用実績

なし

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定1回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後5日以内

求職者への通知方法

求職者マイページに連絡，電話，Ｅメール

選考日時等

随時

選考場所

〒006-0805

北海道札幌市手稲区新発寒５条９丁目３－２４

最寄り駅

稲積公園駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

15分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

その他

その他の送付方法

面接時に持参

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

園長

担当者（カタカナ）

マツダ

担当者

松田

電話番号

011-683-8931

ＦＡＸ

011-683-8932

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

＊マイカー通勤：無料駐車場あり、任意保険加入のこと

駐車場は数が限られているため要相談

キロ数により通勤手当支給（就業規則による）

＊社会保険は私学共済保険

＊今まで幼稚園・保育園として別々でしたが、２０１９年に幼保連

携型認定こども園として開園しました。

＊まつばの杜は、手稲山を望みながら働くことができる場所となっ

ています。

＊本ホームページ（ｈｔｔｐｓ：／／ｍａｔｓｕｂａ．ａｃ．ｊｐ

／ｍａｔｓｕｂａｎｏｍｏｒｉ／）

＊ＬＩＮＥ友達募集中（ｈｔｔｐｓ：／／ｌｉｎ．ｅｅ／１ｅ３ｂ

ａＡ４）

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

幼保連携型認定こども園保育園部での求人です。

以前は、「松葉幼稚園」「まつば保育園」でした。

復帰等考えられている方いましたらご相談ください。

未経験でも担任等と相談しながら行ってください。

そして、次のステップとして担任をお願いします。

支店・営業所・工場等

箇所数

4箇所

代表的な支店・営業所・工場等１

認定こども園三笠まつばの杜

代表的な支店・営業所・工場等２

継立まつば保育園

代表的な支店・営業所・工場等３

マロンキッズ保育園

職務給制度

なし

復職制度

なし

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

エレベーター

なし

点字設備

なし

階段の手すり

あり

手すりの設置

両側

バリアフリー対応トイレ

車いす対応トイレ，洋式トイレ

建物内の車いす移動

可

休憩室

なし

障害者に配慮したその他の施設・設備等

車いす対応は１Ｆのみ

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。