特別養護老人ホームの介護スタッフ

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：その他福祉/介護、介護福祉士

「もう一度、ちゃんと介護を続けたい。」
休日も、評価も、これからの安心も。
✅月3日希望休取得可＆年間休日122日
✅賞与3.95ヶ月＋特別手当年20万円
✅研修充実・ブランク復帰も安心
✅慣れるまで夜勤配慮あり
✅資格取得支援制度あり！

－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－

【仕事内容】
特別養護老人ホーム「好日の園」で、
ご利用者様の日常生活を支えるお仕事です。
ブランクや経験に応じて丁寧にサポート！
安心して“もう一度”スタートできる
環境です。

当園では、利用者とスタッフが
気持ちよく過ごせるよう、
職場環境から待遇まで力を入れています！

＜具体的には…＞
・食事、入浴、排泄などの身体介助
・その他、付随業務
・日常生活の見守り、声かけ
・レクリエーションの企画・実施
・夜勤業務（月4回程度）
※慣れるまでは夜勤回数を考慮します

• ブランクがあっても大丈夫

￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
「現場の流れについていけるか不安…」
そんな方も先輩スタッフがしっかりと
フォローするので安心してくださいね！
また、毎月の内部研修では防災・AED・
感染予防など、実務に役立つ内容も改めて
学ぶことができますよ。

• 資格取得支援制度あり

￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
初任者研修、介護福祉士、介護支援専門員等
の資格取得に必要な経費負担や勤務の免除等
支援制度があり働きながらステップアップ
できる環境が整っています！

• きちんと休める働き方

￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
＊月平均10日（希望休月３日指定可能）
＊年間休日120日以上
＊育児休業取得実績あり
しっかりとお休みを確保しています！
仕事と私生活、どちらも大切にできる体制
です。

• 頑張りが収入に反映される

￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
＊賞与年2回（計3.95ヶ月分支給）
＊賞与時に特別手当（年20万円支給）
＊昇給制度あり
努力や姿勢はきちんと評価します！

• 自然に囲まれた、穏やかな環境

￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
緑と澄んだ空気に包まれた「好日の園」。
利用者だけでなく、スタッフも気持ちよく
過ごせる空間づくりを大切にしています。
慌ただしさよりも、
落ち着きのある毎日が流れています。

－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－

【 社会福祉法人かんばら会 】
入所者50名、ショートステイ10名の規模で、
顔が見える関係性を大切にしています。

お電話での応募も受け付けております！
054-385-6500／採用担当まで

求めている人材

＼ブランクOK！介護経験を活かせる！ ／
＊学歴不問/年齢不問！無資格歓迎

－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－

【こんな方は大歓迎】
・介護経験のある方
・初任者研修、介護福祉士資格保有者
・ブランクのある方

【こんな方にピッタリ】
・もう一度、介護職として腰を据えて
働きたい
・休日や待遇を大切にしたい
・評価が明確な職場で働きたい
・安定法人で将来設計を立てたい
・チームで支え合う環境が好きな
・地域に根ざした施設で働きたい
・介護・福祉の仕事に興味がある

【 下記施設での勤務経験者歓迎 】
特別養護老人ホーム・住宅型有料老人ホーム
介護老人保健施設・介護付き有料老人ホーム
病院・グループホーム・デイサービス など

※上記経験の雇用形態は問いません※
(正社員・アルバイト・パート・
契約社員・派遣社員・委託社員など）

年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

勤務時間詳細

実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日

早番…7:00～16:00(休憩60分)
日勤…8:45～17:45(休憩60分)
遅番…9:30～18:30(休憩60分)
夜勤…16:30～翌9:30(休憩あり)

※夜勤は月4回程度

休日休暇

シフト制（月平均10日）

※年間休日122日
※希望休は月3日指定可能です
※施設カレンダ―による
※育児休業取得実績あり

勤務地

〒4213215静岡県静岡市清水区蒲原神沢１３５９－１

交通・アクセス

蒲原駅から徒歩15分/車通勤OK/無料駐車場あり

給与詳細

※基本給・一律手当の総額

基本給：月給 15万円 〜 22万4800円

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
1ヶ月あたり4万8000円 〜 5万8000円

※資格・経験年数を考慮

＜その他条件による手当＞
・夜勤手当…1回1万円（平均4回/月）
・扶養手当
・住居手当
・通勤手当（公共交通機関は実費、
以外は距離による金額を支給）

＊賞与年2回（6月、12月）
基本給×3.95ヵ月（年間）

＊特別手当2回（6月、12月）
20万円（合計）

＊昇給あり

試用・研修期間：6ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ

給与例

＜入社1年目／30代主婦さん＞
月給+手当＝月収23万8000円

月収＋賞与＋特別手当
＝年収356万円

＜入社8年目／40代主婦さん＞
月給＋手当＝月収32万2800円

月収＋賞与＋特別手当
＝年収465万円

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
・社会保険完備
・退職金制度あり
・車・バイク通勤OK（無料駐車場）
・内部研修制度あり

職場環境

＼40代・50代の中高年活躍中！／
落ち着いた雰囲気の職場です。
富士市・清水区・旧富士川町から通う
職員も多く在籍しています。

喫煙所：喫煙所あり（屋外）

選考プロセス

WEBまたはお電話にてご応募ください。
応募後はこちらから面接日程について
ご連絡いたします。
面接時は履歴書(写真貼付)をご持参
ください。

お電話での応募も受け付けております！
054-385-6500／採用担当まで

経験やブランクよりも、
「これからどう働きたいか」を大切に
しています。面接では、これまでの歩み
や不安も含めて、ゆっくりお話しください。
無理なく続けられる形を、一緒に考えて
いきたいと考えています。
不明点や気になることがあれば、
まずはお気軽にご連絡くださいね。