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新卒採用 介護職員

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新卒採用 介護職員

社会福祉法人 山形公和会

新卒採用 介護職員

Skills

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2 months ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

28 August 2026

What they need


ハローワーク事業所名

社会福祉法人 山形公和会

就業場所

〒990-2474

山形県山形市沼木字下河原1129-1『特別養護老人ホームみこ

ころの園』拠点、又は山形市松原779-1『小規模特別養護老人

ホームみこころの園南山形』拠点

職種

職種解説

介護職員

仕事の内容

介護職員は、入居者様の日常生活の自立を支援する介護サービスの中心的な仕

事に従事する専門職です。

主な業務は食事、入浴、排せつ、衣服の着脱、移動など生活全般における介助

のほか、各委員会、施設の行事やレクリエーションの実施などをとおして入居

者様のQOLの向上に取り組んでいます。

【変更範囲なし】

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

06016-00236368

受付年月日

2026年8月28日

紹介期限日

2027年3月31日

受理安定所

ハローワークプラザやまがた

求人区分

大卒等

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

老人福祉・介護事業

会社の情報

事業所番号

0601-100675-8

事業所名

シャカイフクシホウジン ヤマガタコウワカイ

社会福祉法人 山形公和会

所在地

〒990-2474

山形県山形市沼木字下河原1129-1

最寄り駅1

奥羽本線 山形駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

車

所要時間

10分

従業員数

企業全体

120人

就業場所

90人

うち女性

70人

うちパート

15人

設立年

昭和58年

事業内容

特別養護老人ホーム、デイサービスセンター、ショートステイ、居

宅介護支援事業、小規模特別養護老人ホーム、小規模多機能型居宅

介護事業所、地域包括支援センター

会社の特長

人間の尊厳、命の大切さを深く認識し、利用者様が穏やかな最期を

迎えられるよう看取りの介護に取組んでいます。平成28年度より

地域包括支援センターを開設、総合的な地域ケアに取組んでいます

法人番号

6390005000538

ホームページ

http://www.mikokoronosono.or.jp/wordpress

正社員

大卒等

書類選考なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

仕事の情報

雇用形態

正社員

就業形態

派遣・請負ではない

職種

職種解説

介護職員

求人数

1人

仕事の内容

介護職員は、入居者様の日常生活の自立を支援する介護サービスの中心的な仕

事に従事する専門職です。

主な業務は食事、入浴、排せつ、衣服の着脱、移動など生活全般における介助

のほか、各委員会、施設の行事やレクリエーションの実施などをとおして入居

者様のQOLの向上に取り組んでいます。

【変更範囲なし】

履修科目

不問

必要な免許・資格

あれば尚可

介護福祉士

令和9年3月末まで卒業で、介護福祉士試験の結果、経過措置対象

となられた方も同条件で採用致します

雇用期間

雇用期間の定めなし

転勤の可能性

あり

試用期間

あり

試用期間中の労働条件

異なる

就業場所

〒990-2474

山形県山形市沼木字下河原1129-1『特別養護老人ホームみこ

ころの園』拠点、又は山形市松原779-1『小規模特別養護老人

ホームみこころの園南山形』拠点

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

労働条件等

専修学校の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

174,080円

定額的に支払われる手当(b)

処遇改善手当 30,000円

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

204,080円

賞与

新規学卒者の賞与制度

あり

新規学卒者の賞与(前年度実績)

あり

年2回

2.13ヶ月

一般労働者の賞与制度

あり

一般労働者の賞与(前年度実績)

あり

年2回

3.20ヶ月

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

1.00%

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

20,900円まで

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

退職金共済

加入

退職金制度

あり

勤続年数

1年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

賃金締切日

固定(月末)

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

当月

支払日

21日

労働組合

なし

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

1ヶ月単位

就業時間1

7時30分〜16時15分

就業時間2

8時45分〜17時30分

就業時間3

9時45分〜18時30分

時間外労働

あり

月平均時間外労働時間

2時間

36協定における特別条項

なし

休憩時間

45分

入居可能住宅

なし

休日等

休日

その他

週休二日制

毎週

その他

4週9休

シフト制による

年間休日数

123日

年次有給休暇

入社時の年次有給休暇日数

13日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

0日

選考

受付期間

8月28日以降随時

説明会

説明会開催

なし

選考日

別途通知

選考方法

面接

書類提出先

〒990-2474

事業所所在地と同じ

応募書類等

履歴書,卒業見込証明書,成績証明書

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考場所

〒990-2474

山形県山形市沼木字下河原1129-1

『特別養護老人ホーム みこころの園』

最寄り駅

奥羽本線 山形駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

車

所要時間

10分

既卒者・中退者の応募可否

既卒応募

可

卒業後概ね

2年以内

中退者応募

不可

既卒者等の入社日

応募者の相談に応じる

担当者

課係名、役職名

事務主任

担当者(カタカナ)

スガイ

担当者

須貝

電話番号

023-644-7571

FAX

023-644-1498

Eメール

[email protected]

補足事項・特記事項

補足事項

・就業時間

(4)遅番B 13:00~21:45

(5)夜勤日のシフトは下記A+Bの組合せです。

ただし入職後数カ月間は日勤でのOJTが中心となります。

A7:30~11:30・B21:00~10:00

・深夜勤務手当 3,237円/回

・夜勤手当 1,700円/回

・面接後の職場体験では入居者様とのコミュニケーションなど、

関わりなどを確認いたします(2時間程度)

求人条件にかかる特記事項

  • 施設見学・説明会:随時対応致します。お気軽にお問い合わせく

ださい。

  • 試用期間:6ヶ月(基本給のみ日給制になります)
  • 既卒者応募書類:履歴書・資格証(写)・卒業証明書

成績証明書・ハローワーク紹介状

  • 応募方法:郵送・電話・持参
  • 選考フロー:面接(1回)

青少年雇用情報(募集・採用に関する情報)

企業全体の情報

新卒者等採用者数

令和7年度

1人

令和6年度

0人

令和5年度

0人

男性新卒者等採用者数

令和7年度

0人

令和6年度

0人

令和5年度

0人

女性新卒者等採用者数

令和7年度

1人

令和6年度

0人

令和5年度

0人

新卒者等離職者数

令和7年度

0人

令和6年度

0人

令和5年度

0人

平均継続勤務年数

12.0年

従業員の平均年齢(参考値)

39.8歳

青少年雇用情報(職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況)

企業全体の情報

研修の有無

あり

研修内容

園内研修(技術向上の研修、感染症対策、経験年数に応じた階層別研修

)外部研修等への派遣

自己啓発支援の有無

あり

自己啓発支援内容

資格取得の為のサポート(勤務調整、有給休暇)

メンター制度の有無

あり

キャリアコンサルティング制度の有無

あり

キャリアコンサルティング制度内容

アンケート・面接等

社内検定等の制度の有無

なし

青少年雇用情報(職場への定着の促進に関する取組の実施状況)

企業全体の情報

前事業年度の月平均所定外労働時間

2.0時間

前事業年度の有給休暇の平均取得日数

7.0日

前事業年度の育児休業取得者数

女性

1人

男性

0人

前事業年度の出産者数

女性

0人

男性の配偶者

0人

女性の役員割合

42.0%

女性の管理職割合

75.0%

「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。

「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒

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